内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:10月4日
- 有効期限:12月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、福岡中央公共職業安定所(ハローワーク福岡中央)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※福岡中央公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 ケアリング 福岡本社の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「40010-66388841」を必ずお控えください。
有効期限は12月31日です。お早めにご検討ください。
株式会社 ケアリング 福岡本社の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
欠員補充
|
仕事の内容 |
居宅介護支援事業における業務
・ケアプランの立案、作成 ・連絡調整・相談業務
・介護プラン実施、状況把握 ・その他の付帯業務
*介護支援専門員に必要な各種研修費用をバックアップいたします
*エリア:西区、早良区
私たちは介護を通して、こころといのち・ご利用者とご家族・住み
なれた地域を繋ぎたいと思います
*採用時、導入研修を行いますので、安心して業務に取り組んで頂
けます
変更範囲:変更なし |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 1ヶ月時給1,150円
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
あれば尚可
経験者優遇致します。
|
必要な免許・資格 |
介護支援専門員(ケアマネージャー)
必須
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
必要なPCスキル |
あれば尚可。研修も行います。 |
年齢 |
不問
|
勤務地 |
〒819-0043 福岡県福岡市西区野方1-15-4 ケアリング西福岡
西鉄バス 柿の内バス停下車徒歩1分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 会社の定める支店(福岡市内)
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
236,000円〜275,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 198,000円〜232,000円
- 定額的に支払われる手当
- 資格手当8,000円〜8,000円
- 固定残業代
-
あり
30,000円〜35,000円
- その他の手当等付記事項
- 会社既定担当件数を超える実績の場合、
別途:予防1件3,500円、介護7,000円の支給
社用車、自転車あり
- 固定残業代に関する特記事項
- 残業手当は、時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給
し、20時間を超える時間外労働分は別途支給
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり2,000円〜5,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 125,000円〜350,000円(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額20,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間
- 9時00分〜18時00分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 20時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
21.5日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
107日 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- シフト制
月9日休み(2月は8休)
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限70歳まで) |
勤務延長 |
あり(上限年齢上限70歳まで) |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
労働組合 |
あり |
職務給制度 |
あり
職種・経験・能力等を考慮して賃金を決定
|
復職制度 |
あり
復職できる環境を確認検討の上雇用形態、就業先を決定
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
訪間介護、看護が好きな仲間が集まって設立した会社です。みんな
で明るく、楽しく、仲良くをモットーに、介護サービスの質の向上
をめざして発展したいと思います。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒819-0043 福岡県福岡市西区野方1-15-4 ケアリング西福岡
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
- その他の応募書類
- 資格証写
- 応募書類の送付方法
- その他,求職者マイページ(面接時持参)
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 管理本部 総務部
- 担当者
- 池永 亜裕美
- 電話番号
- 092-642-7888
- FAX
- 092-642-7880
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
*賃金は、経験・能力等を考慮して決定します
*制服貸与
*インフルエンザ予防接種補助あり(年1回)
*慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇制度あり(実績も
あり)
*定期健康診断の実施
*キャリアパス制度による昇給・賞与あり
*研修制度、スキルアップを支援します
*サポート体制万全ですので、ブランクのある方も安心
*介護職員処遇改善金あり
*マイカー通勤:駐車場本人負担 2,500円/月
*人と人との絆、相手を思いやる気持ちを大切にし、是非一緒に頑
張りましょう
*毎月所属部署ごとに業績結果に伴う「成果手当」、毎期業績結果
に伴う「期末手当」を支給する場合があります
*応募前の施設見学も随時行っています。お気軽にお電話ください
「生涯現役支援求人」
*子育ての方に働きやすい職場です
「子育て応援求人」(詳細は職業相談窓口でご確認下さい)
「オンライン自主応募の方は紹介状不要」 |
株式会社 ケアリング 福岡本社の会社情報
会社名 |
株式会社 ケアリング 福岡本社 |
代表者名 |
代表取締役:中尾 光明 |
会社所在地 |
〒812-0044 福岡県福岡市博多区千代3-6-3 千代大学通2階 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 330人
- 就業場所
- 30人(うち女性:24人、パート:10人)
|
設立 |
平成12年 |
資本金 |
2,000万円 |
事業内容 |
*介護保険法に定める居宅介護支援サービス、訪問介護サービス、
訪間入浴サービス、支援費制度居宅介護事業、福岡市委託訪問介護
事業、介護保険業務支援ソフ卜開発/販売 |
事業所番号 |
4001-127218-0 |
法人番号 |
2290001020974 |
ホームページ |
http://www.caring.jp/ |
株式会社 ケアリング 福岡本社の全ての案件をチェック!
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ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
ケアマネ(介護支援専門員)
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