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グループホームケアマネジャー(たのしい家喜多見)株式会社 ケア21 -東京都世田谷区喜多見四丁目9ー15
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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
仕事の内容 | 介護施設でのケアマネ業務(グループホームたのしい家喜多見) ・定年なし・残業5時間以内・研修・福利厚生充実! 【仕事内容】 ・介護業務 ・ケアプラン作成等(対応人数:9名) ・本社専任の支援課が独り立ちまでサポート行います。 【変更範囲:変更無し】 |
試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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必要な免許・資格 |
介護支援専門員(ケアマネージャー)
必須 認知症介護実践者研修修了者優遇 |
年齢 | 不問 |
勤務地 |
〒157-0067
東京都世田谷区喜多見四丁目9ー15 グループホーム 「たのしい家喜多見」(当社施設) 小田急小田原線「成城学園前」駅より
東急バス「次大夫堀公園前」停留所 徒歩約8分 |
最寄り駅 | 小田急小田原線 喜多見駅
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マイカー通勤 | 不可 |
転勤 | あり
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受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
278,800円〜278,800円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額50,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
変形労働時間制
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 21.1日 |
休憩時間 | 60分 |
年間休日 | 111日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数1年以上) |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | あり |
労働組合 | あり |
職務給制度 | あり
職種・資格により給与が決定。
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復職制度 | あり
Uターン制度有り
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福利厚生の内容 | ・交通費支給(規定あり) ・各種社会保険完備 ・定年制撤廃 ・組合制度(保養所、クラブオフサービス等) ・持株会制度 ・制服貸与 ・資格取得支援金制度 ・慶弔見舞金制度 ・慶弔休暇 ・こころの相談窓口(24時間対応) |
研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用:「可」
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フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | あり |
会社の特長 | 人を大事にし人を育てる会社。笑いとほめあう社風で安心して働け ます。充実した研修制度がありスキルアップ可能です。厚労省日本 一パートが活躍できる会社に表彰されました。般27-20462 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒157-0067
東京都世田谷区喜多見四丁目9-1 グループホーム 「たのしい家喜多見」(当社施設) |
最寄り駅 | 小田急小田原線 喜多見駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
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特記事項 | *昇給・賞与は人事考課・業績による *処遇改善は賞与にてお支払いします。 *応募にはハローワークの紹介状が必要です。 (求職者マイページからのオンライン自主応募を除く) 【ケア21の魅力】 ・東証スタンダード上場 大手企業ならではの幅広いサービス展開 ・新規立ち上げにより広くポジションを募集しています! ・定年制なし、長く安心して働いて頂ける環境です。 ・研修制度600コマより選択受講可能。 ・福利厚生充実 ・健康診断年2回無料、インフルエンザワクチン無料 ・人を大事にし、人を育てる会社です。 【モデル月収】 275,000円~300,000円 【モデル年収】 371万円~401万円 |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役社長:依田 雅 |
会社所在地 | 〒530-0003 大阪府大阪市北区堂島2丁目2番2号 近鉄堂島ビル10階 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 平成5年 |
資本金 | 1億円 |
事業内容 | 訪問介護事業(ホームヘルプサービス)、居宅介護支援(ケアプラ ン作成)、福祉用具の販売・レンタル、施設介護事業(グループホ ーム、有料老人ホーム、デイサービス)一般労働者派遣事業 他 |
事業所からのメッセージ | 「たのしい家 喜多見」では『五感を使って活気のある暮らし』を コンセプトに、生活の中で見て、聴いて、触って、香って、 味わってといった五感を意識することで刺激のある毎日を送って頂 ける環境を作ります。 ご利用者様の主体性を大切に、ご利用者様の前向きな気持ちを引き 出せるよう『Noのない支援』を目指し、施設だからできないとい う事を無くし想いを叶えられるケアを目指します。 |
関連会社 |
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事業所番号 | 2702-432408-6 |
法人番号 | 5120001101680 |
ホームページ | https://www.care21.co.jp/ |
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基本的なパソコンスキルをお持ちの方
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【仕事内容】
病院におけるケアマネ業務をお任せします。
送迎バスあり!二子玉川駅より、午前8時から10分おきに運行していますので通勤も便利です
年間休日110日!日曜固定休みでプライベートとの両立が可能です
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交通費支給
再雇用制度有
夜勤なし
年休110日以上
研修支援有
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【仕事内容】
居宅支援事業所にて、ケアプラン作成、認定調査などの業務を担当して頂きます。
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交通費支給
夜勤なし
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在宅勤務・リモートワーク勤務体制あり 年間休日124日!居宅ケアマネの管理者大募集です。
ケアマネジャーは、ご利用者お一人おひとりの困りごと、ご希望、意向などを丁寧に聞き、複数のサービスや解決方法などの提案をします。
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