|
|
サービス提供責任者（ケア２１砂町） ＊急募＊株式会社 ケア２１ -東京都江東区東砂４丁目１４－１３ 小林ビル１０２
|
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | 請求業務や給料や労務関係業務は本社が実施。 訪問介護業務に専念ができ、キャリアアップも可能！ 研修制度あり／スタンダード上場／今後も新規開設あり 【仕事内容】 ・ヘルパー業務（身体介護、生活援助） ・ご利用者との契約手続き ・ご利用者やご家族、各スタッフとの連絡や情報共有 ・サービスのスケジュール調整 ・ヘルパーのマネジメントや指導 ・事務作業 など ＊＊＊ 急募 ＊＊＊ 【変更範囲：変更無し】 |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
必須
経験
|
| 必要な免許・資格 |
介護福祉士
必須 ホームヘルパー１級 必須 介護職員基礎研修修了者 必須 介護職員実務者研修 いずれかの資格を所持で可 |
| 年齢 | 不問 |
| 勤務地 |
〒136-0074
東京都江東区東砂４丁目１４－１３ 小林ビル１０２ 「ケア２１砂町」 錦糸町駅より都営バス「旧葛西橋」バス停から徒歩１分
|
| 最寄り駅 | 東西線 南砂町駅
|
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | あり
|
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
265,100円〜285,100円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額50,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.1日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 111日 |
| 休日 |
|
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数1年以上） |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | あり |
| 職務給制度 | あり
職種・資格により給与が決定。
|
| 復職制度 | あり
Ｕターン制度有り
|
| 福利厚生の内容 | ・交通費支給（規定あり） ・各種社会保険完備 ・定年制撤廃 ・組合制度（保養所、クラブオフサービス等） ・持株会制度 ・制服貸与 ・資格取得支援金制度 ・慶弔見舞金制度 ・慶弔休暇 ・こころの相談窓口（２４時間対応） |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」
|
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 会社の特長 | 人を大事にし人を育てる会社。笑いとほめあう社風で安心して働け ます。充実した研修制度がありスキルアップ可能です。厚労省日本 一パートが活躍できる会社に表彰されました。般２７－２０４６２ |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒136-0074
東京都江東区東砂４丁目１４－１３ 小林ビル１０２ 「ケア２１砂町」 |
| 最寄り駅 | 東西線 南砂町駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ＊昇給・賞与は、人事考課・業績による。 ＊処遇改善は賞与にてお支払いします。 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。 |
|---|
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：依田 雅 |
| 会社所在地 | 〒530-0003 大阪府大阪市北区堂島２丁目２番２号 近鉄堂島ビル１０階 |
| 地図 | |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成5年 |
| 資本金 | 1億円 |
| 事業内容 | 訪問介護事業（ホームヘルプサービス）、居宅介護支援（ケアプラ ン作成）、福祉用具の販売・レンタル、施設介護事業（グループホ ーム、有料老人ホーム、デイサービス）一般労働者派遣事業 他 |
| 事業所からのメッセージ | 【ケア２１の魅力】 ・「人を大事にし、人を育てる」経営理念を実現する会社です。 学習塾からスタートした当社。人はいつからでも何歳からでも成長 できるという考えのもと、一人一人の成長を応援しています。 また、楽しく・活き活きと活躍できる環境でこそ良いサービスを 提供できると考えから、各種制度を整えています。 ◎人を大事にする制度をご紹介 ・加点方式の人事評価制度 ⇒一人一人の得意なところを伸ばしていきたいという想いから、 評価は減点方式ではなく加点方式を採用しています。 ・「ありがとうほめカード」 従業員同士でほめたいこと、感謝を手紙にして伝えあいます。 昨年の提出枚数は２万７０００枚！ ・「一芸認定」 楽器演奏やイラスト、ものまね・・・ジャンル不問！ ご自身の特技を申請すると年間５０００円の一芸手当が支給されま す。 |
| 関連会社 |
|
| 事業所番号 | 2702-432408-6 |
| 法人番号 | 5120001101680 |
| ホームページ | https://www.care21.co.jp/ |
|
|
|
【仕事内容】サービス提供責任者
正社員
訪問介護 サービス提供責任者
ニチイケアセンター大島には経験豊富なヘルパーさんが多数! 明るい雰囲気と思いやり・助け合いの精神がある職場です! ぜひあなたもわたしたちの仲間に入りませんか?
ニチイケアセンター大島
月給245970～265970円
東京都江東区
都営新宿線大島駅 徒歩1分
週4日以上
|
|
|
|
【仕事内容】
都営新宿線 住吉駅から徒歩4分、錦糸町駅からも徒歩10分と駅チカで通勤にも便利な立地です!
サービス提供責任者としての実務経験がある方大歓迎です!
週休2日制でしっかりお休みを確保!プライベートも充実できます
こちらの求人の魅力
V
いちご訪問介護ステーション 正職員の求人です
こちらの求人の魅力
交通費支給
夜勤なし
研修支援有
駅チカ
...
|
|
|
|
【仕事内容】< お仕事内容 >
まずは、所長の補佐をしながら、
「サービス提供責任者業務」を、お願いします。
所長の補佐といっても、
サービス提供責任者の業務が
特別変わるわけではありませんし、
所長が鬼のように怖い人とかではないので、
ご安心ください。(是非、会いに来てください/)
・ケアマネジャーとの連携
・介護計画書の作成
・利用者様とヘルパーの
・サービススケジュールの調整...
|
|
|
|
【仕事内容】
日勤のみのお仕事なので家庭との両立をお考えの方やプライベートをしっかり充実させたい方にオススメです
都営新宿線 東京メトロ半蔵門線 各線住吉駅より徒歩3分と駅チカ 毎日の通勤もラクラクですね!
嬉しい賞与3ヶ月分!目標に向かってメリハリをもってお仕事していただけます
こちらの求人の魅力
V
グッドワン株式会社 正職員の求人です
こちらの求人の魅力
...
|
|
|
|
【仕事内容】サービス提供責任者業務
・訪問介護サービスの計画作成
・ホームヘルパーのスケジュール調整、指導、同行
・利用者様宅へ訪問し、ホームヘルプサービスを提供
・ケアマネジャー等関係機関との連絡調整
転勤の可能性あり(江東区内) 【経験・資格】
介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上
64歳以下(定年年齢を上限とする)
学歴、経験不問
ブランク可
経験あ...
|
