|
|
ケアマネジャー／グループホーム／葛飾区堀切／正社員株式会社 コンフォート -東京都葛飾区堀切７－１７－１０
|
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | 葛飾区にある定員１８名のグループホームにて、ケアマネジャーの お仕事です。 計画書作成は介護スタッフと連携し、お客様とご家族様にどのよう なサービス提供ができるかを提案及び説明し、作成していきます。 ケアプランを作成したら終了というわけではなく、お客様にご満足 いただけているかの観察も行っていきます。そこで必要であれば、 ケアプランの見直しや修正を行います。 スタッフをまとめながらお客様の穏やかな生活の支援をお願いしま す。 【変更範囲：会社の定める業務】 |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
認知症介護実践者研修修了者、ケアマネ経験者歓迎！
|
| 必要な免許・資格 |
介護支援専門員（ケアマネージャー）
必須 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 勤務地 |
〒124-0006
東京都葛飾区堀切７－１７－１０ コンフォート フィオーレ堀切 |
| 最寄り駅 | 京成本線 堀切菖蒲園駅
|
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | あり
|
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 屋内禁煙。屋外（敷地内）に喫煙スペースあり。 |
| 賃金 |
290,050円〜290,050円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額40,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.5日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 107日 |
| 休日 |
|
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数不問） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 会社の特長 | 企業理念に「経営者は職員を大切に、職員はお客様を大切に」を掲 げて創業しました。職員が働きがいを感じる職場作りを目指して、 首都圏を中心に展開しています。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒124-0006
東京都葛飾区堀切７－１７－１０ コンフォート フィオーレ堀切 |
| 最寄り駅 | 京成本線 堀切菖蒲園駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | 土曜日の紹介連絡・面接：否（面接は可） 制服貸与：あり ★★★★★お知らせ★★★★★ ※ハローワークの求人は、紹介状が必要となります。 ※お近くのハローワークにて職業相談の上、紹介状を受けて ご応募ください。 ＃２３区 |
|---|
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：河上 信弘 |
| 会社所在地 | 〒125-0052 東京都葛飾区柴又５－８－１３ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成24年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 事業内容 | 認知症対応型共同生活介護、小規模多機能型居宅介護、通所介護、 サービス付き高齢者向け住宅の運営および給食サービス事業の運営 |
| 事業所番号 | 1312-619668-2 |
| 法人番号 | 8011801025929 |
| ホームページ | http://www.conffort.jp |
|
|
|
【仕事内容】 賞与3.2ヶ月分 土日祝休み ケアマネ
仕事内容
介護支援専門員として、
一人ひとりに合わせた日常生活の
サポート業務全般をお任せします。
ご利用者様とそのご家族様から要望をお伺いし、ケアプランを作成
車でご利用者様の自宅へ訪問
ご利用者様の介護認定の申請代行
アセスメント など
転勤はありません。
会社の定める範囲
|
|
|
|
【仕事内容】江戸川区の介護付有料老人ホームでケアマネージャーの正社員募集!
職種:
ケアマネージャー(計画作成担当者)
仕事内容:
江戸川区の介護福祉施設「介護付有料老人ホーム ソラスト江戸川グリーンパーク」でケアマネージャー(計画作成担当者)の正社員求人。
年間休日120日以上
東証プライム上場企業の正社員として、安定してお仕事できる環境です。
介護支援専門員の資格をお持ちであれば、ケアマ...
|
|
|
|
【仕事内容】職員満足度地域N1を目指している職場です! 『選択できる働き方』 『高い賃金』 『充実の福利厚生』が特に人気の職場です!
株式会社ウェルフォース
グループホームウェルフォース堀切
介護職員・ヘルパー
月給280,000円～
介護業務全般(入浴介助、排泄介助、食事介助、着脱介助・更衣介助、口腔ケア、体位変換、移動・移乗介助、声...
|
|
|
|
【仕事内容】
ケアプラン作成などのケアマネ業務をお願い致します 資格を活かして働きませんか
研修制度も整っており、安心して働いて頂くバックアップも万全です～
職員さんの有給取得率が90%以上を保っており、プライベートの時間に当てて頂くことも可能です
こちらの求人の魅力
V
ケアハウス アゼリーアネックス 正職員の求人です
こちらの求人の魅力
ブランクOK
交...
|
|
|
|
【仕事内容】
在宅での介護支援専門員業務(ケアマネジャー)
未経験者歓迎、サービス提供責任者やデイ相談員など在宅介護のキーマンとして業務してきた方は大歓迎です。
内外の研修会、会議などにも積極的に参加できる環境となっています。
在宅に特化した法人ならではの『医療』と『介護』のスムーズな連携を実現
こちらの求人の魅力
V
ふれあ 看護小規模多機能型居宅介護事業所 正職員の...
|
