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ポータルサイト・求人サイトの開発（神戸）株式会社 サーバントップ 大阪支店 -兵庫県神戸市中央区浜辺通４丁目１－２３
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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない（派27-304513） |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ポータルサイト・求人サイトの開発、保守運用をご担当いただきま す。 ※担当の工程はご経験に合わせて相談させて頂きます。 【変更範囲：変更なし】 |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必須
Ｌａｒａｖｅｌのご経験
ＭｙＳＱＬを用いた開発経験 ＧＩＴが使える |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒651-0083
兵庫県神戸市中央区浜辺通４丁目１－２３ 三宮ベンチャービル４Ｆ 神戸営業所 |
| 最寄り駅 | ポートライナー 貿易センター駅
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| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 喫煙室あり 喫煙可能区域での業務なし |
| 賃金 |
206,500円〜500,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 125日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 会社の特長 | 業務系開発及び保守、サーバ運用、監視業務を中心に高い技術でお 客様より信頼を頂いております。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒530-0011
大阪府大阪市北区大深町４－２０ グランフロントタワーＡ １２Ｆ 大阪支店 |
| 最寄り駅 | ＪＲ 大阪駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ※有休は取りやすく残業も少ないです。 ※若手、ベテラン、ブランクのある方まで幅広く在籍しています。 ※年３回の個人面談によってサポート環境が整っております。 ※希望によって現場選択可能です！ ※選考先は大阪支店になります（対面でもＷＥＢでも可能！） ＊応募者の方、すべて面接を行います。 ただし、事前に応募書類を送っていただいた後に、 面接調整（日時など）の連絡をいたします。 【送付先】大阪支店 ＊先に応募書類を送付ください。 到着後、一週間以内に面接日時を連絡致します。 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です |
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| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：三浦 高浩 |
| 会社所在地 | 〒530-0011 大阪府大阪市北区大深町４－２０ グランフロントタワーＡ １２Ｆ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成21年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 事業内容 | 大手製造業等の優良顧客と取引があり業績も順調に成長しています 。顧客先のＷｅｂ開発が主な業務になりますが業務系開発、クラウ ド開発、インフラ運用など幅広く活躍して頂ける環境があります。 |
| 主要取引先 |
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| 事業所番号 | 2702-628074-1 |
| 法人番号 | 1120101028588 |
| ホームページ | https://servantop.co.jp |
| 事業所に関する特記事項 | 年４回の評価制度があり、３か月間の実績によりお給 料が決定します。 |
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職種:
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ツール:
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現在、大手自動車メーカー様と共同開発で企画や仕様検討、要件分析などの上流から開発・導入に
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