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ぎょうざ店:調理師(調理およびホール)株式会社 シナジーカフェ -兵庫県神戸市中央区北長狭通2丁目10-10三木ビル1階
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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | ・餃子、一品料理を中心とした調理およびホール業務 ●調理経験者優遇 ●マネージャー同時募集中 【就業場所について】※いずれかの店舗で希望を伺います。 三宮店:神戸市中央区北長狭通2丁目10-10三木ビル1階 元町店:神戸市中央区元町通1丁目 8-16元一ビル1階 仕事の変更範囲:会社の定める範囲内(調理・サービス・マネジメ ント業務) |
試用期間 | あり(原則3ヶ月(短縮あり))
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
あれば尚可
調理経験のある方優遇
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年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒650-0012
兵庫県神戸市中央区北長狭通2丁目10-10三木ビル1階 ぎょうざの一休 三宮店 または 元町店 元町店:神戸市中央区元町通1丁目8-16元一ビル1階
*当社店舗間 転勤の可能性あり |
最寄り駅 | JR・阪急・阪神・神戸市営地下鉄「三宮」駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場なし) |
転勤 | あり
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受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
280,000円〜320,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額30,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
交替制(シフト制)
14時00分〜1時00分の時間の間の6時間程度
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 22.4日 |
休憩時間 | 60分 |
年間休日 | 96日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
外国人雇用実績 | あり |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | あり
希望者は相談の上復職することができる。
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福利厚生の内容 | ・育児・介護休暇制度 ・特別休暇制度 ・独立支援制度 ・資格取得補助制度 ・勉強会補助制度 ・社員旅行 ・社員割引制度 ・健康診断 ・通勤手当 |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | あり |
両立支援 | 社員が仕事と子育てを両立させることができ、社員全員が働きやす い環境を作ることができるよう、以下の取り組みをおこなっていま す。 ・労働者に育児介護休業制度の周知や情報提供をおこなう ・年次有給休暇取得の推進 ・育児休業等を取得しやすい環境作りのため、管理職むけに研修を 実施 |
会社の特長 | スタッフ一人ひとりが日々頑張っていることへの評価を、しっかり としたいと考えています。独自の業務評価シートを用い、評価を 役職や給与に反映させる仕組みづくりをしています。 |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | その他(後日連絡) |
選考場所 |
〒650-0012
兵庫県神戸市中央区北長狭通4丁目3-5 ドムス北長狭3階 |
最寄り駅 | JR線・阪神線 元町駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
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特記事項 | 《応募にはハローワークの紹介状が必要です》 〈オンライン自主応募可(紹介状は不要です)〉 |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:春名 良則 |
会社所在地 | 〒650-0012 兵庫県神戸市中央区北長狭通4丁目3-5 ドムス北長狭3階 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 平成19年 |
資本金 | 650万円 |
事業内容 | 当社は焼鳥店・バール・ビールスタンド・ぎょうざ店を中心に、神 戸市内に13店舗、大阪市内に1店舗を展開し、さまざまな業態の 飲食店を運営しています。 |
事業所からのメッセージ | 焼鳥店・バール・ビールスタンド・ぎょうざ店を中心に、 神戸市内に14店舗、大阪市内に1店舗を展開中です。 【会社の特長】 オープンキッチンの店舗が多く、接客も調理も全てに携わること ができます。 スタッフの個性を大切にし、今後の未来を豊かにする為の経験を してほしいと考えています。 そのため、資格取得に繋がるような研修やセミナー、会社を飛び 出し生産地見学・収穫体験など、日々のルーティンではなかなか 得られない経験ができます。 【福利厚生】 スタッフが心身共健康的にオンもオフも大事に楽しめることが、 それぞれのより良いパフォーマンスを生むと考えています。 一例:資格取得支援制度、社割制度、定期健康診断、慶弔金、 社員旅行、特別休暇、独立支援制度、スタッフ制度紹介制度など。 |
主要取引先 |
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支店・営業所・工場等 |
12箇所
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事業所番号 | 2801-619798-3 |
法人番号 | 6140001032436 |
ホームページ | http://synergy-cafe.co.jp |
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【仕事内容】
TOKI(イタリアン/創作居酒屋)
[正]店長・マネージャー候補(フード・飲食店)、ホールスタッフ(配膳)、キッチンスタッフ
正社員
[正]月給25万円~50万円
交通費:全額支給
徒歩もしくは自転車の場合、
3,000円支給制度あり
経験に合わせて応相談
昇給あり(年1回)
能力に応じて半年で昇給も!
賞与あり(1年3回、2年1回)...
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【仕事内容】事業拡大により関西・中四国エリアで調理師
栄養士を積極採用 年間休日121日&残業
減の取組実施 仕事もプライベートも充実
株式会社LEOCについて
LEOCは全国3000カ所以上で事業所を展開、業界成長率はトップクラス!
フードサービスのエキスパートとして、有料老人ホーム・社員食堂・病院・保育園・アスリートの栄養管理まで様々なお客様に向けて事業を展開。
育休産休復帰率...
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【仕事内容】レア求人!餃子居酒屋プロジェクト、始動!
11月、新店・新ブランドOPEN予定!
エリアマネージャー・店長・ホール積極採用
新業態!餃子居酒屋ブランド「餃子の花木」11月18日OPEN
メディア出演や餃子フェスにも参加する小籠包で有名な京鼎樓ブランド。今回は新業態となる新しいコンセプトの餃子居酒屋を11月18日、再開発が進む大井町エリアにオープン!昭和レトロ感のある大衆...
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【仕事内容】新展開にむけた、新規メンバー募集!
2025年も新業態&新店舗の計画多数。
上場企業の安定性があるレストラン企業
仕事の自由度と安定性が両立する、
上場レストラン企業「ワイズテーブルコーポレーション」。
最高峰のピッツァイオーロ×最高峰のバリスタの新ブランドや湘南エリアへの展開、東京ドームでの新店の立ち上げなど、新たな動きが多数!7月京都・祇園にも、新ブランドが出店しま...
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【仕事内容】経験者は月給45万円スタートもOKです!
大阪圏は日・祝休み! 東京は週休2日
前職の給与は保証します 週休2日可能!
前職の給与は保証します!ベテランの方も大歓迎。
即戦力の方は月給45万円スタート可能です!
天ぷら経験者・寿司経験者・フレンチ経験者・蕎麦、うどんなど
様々なジャンル出身の方も大歓迎です!
「あたりまえの素材をあたりまえのように大切にする」
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