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（常派）未経験エンジニア（情報・ソフトウェア）株式会社 スタッフサービス 大阪第一オフィス -大阪府大阪市北区角田町８－１
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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 無期雇用派遣労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣（派13-011061） |
| 募集の理由 | その他
配属先での就業のため
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| 仕事の内容 | ■情報・ソフトウェア分野での設計・開発補助業務 システムの構築サポート、ソフトウェアプログラムのデバッグ 修正、テスト等 ■自動車・携帯端末・家電・航空機・プラント・ＦＡ機器など様々 な製品を取り扱う大手企業に配属になります。 転勤あり、全国取引先１８００社。 ■研修後（１ヶ月～３ヶ月）、派遣先に配属になります。 ＊変更範囲：変更無し |
| 試用期間 | あり（１～３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 正社員登用 | なし |
| 学歴 |
高校以上が必須
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| 必要な経験等 |
あれば尚可
情報・ソフトウェア分野での学習経験者歓迎。未経験者可。
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| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒530-0017
大阪府大阪市北区角田町８－１ 大阪梅田ツインタワーズ・ノース３４階 具体的派遣先は研修後、適性を確認してから決定
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| 最寄り駅 | 各線 梅田駅
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| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | あり
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| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
215,000円〜325,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 125日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり，世帯用あり |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 会社の特長 | スタッフサービスは事務・エンジニア・ＩＴ・医療分野において人 材と企業を結びつけ、適材適所の人材サービスを提供する総合人材 派遣事業を行なっております。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考，筆記試験 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒530-0017
大阪府大阪市北区角田町８－１ 大阪梅田ツインタワーズ・ノース３４階 |
| 最寄り駅 | 各線 梅田駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 採否の結果が出てから、条件面等のすり合わせのため面談を実施す る場合があります。選考時には適宜適性検査を受検いただきます。 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | 【送付先】 スタッフサービス・エンジニアリング 関西ブロック関西採用センター 採用担当 宛 ＊研修場所：事業所所在地 ＊研修期間：１～３ヶ月 ＊研修後の配属先については適性を確認してから決定。 ＊労働条件は派遣先によって異なる。表記の労働条件は最も可能性 の高いものであり、具体的な条件は研修後決定。 「派遣元における雇用継続について確認済」 ＊応募書類に必ずメールアドレスの記載をお願い致します。 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。 ＊紹介時、求人管理情報参照のこと＊ |
|---|
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：阪本 耕治 |
| 会社所在地 | 〒530-0017 大阪府大阪市北区角田町８－１ 大阪梅田ツインタワーズ・ノース３４階 |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和56年 |
| 資本金 | 5億円 |
| 事業内容 | 事務・ＩＴ技術・医療介護職の一般派遣事業および機械、電気電子 、ソフト・化学・建築土木等の設計、研究開発分野におけるエンジ ニア派遣事業（派）１３－０１１０６１人材派遣協会会員 |
| 事業所からのメッセージ | 経験やスキルを問わず、一人ひとりの想いに向き合い、 エンジニアを生み、育てていくこと それが私たちスタッフサービス・エンジニアリングの使命です。 経験豊富なコーディネーターが活躍できる配属先を選定。 魅力的な配属先が数多く存在しており、ベテランから未経験の方ま で、幅広く活躍しています。社内勉強会や交流会も積極的に開催。 みなさんが存分に実力を発揮できるように、営業をはじめ、 キャリアカウンセラー、アシステント、コーディネーターが全力で バックアップします。 |
| 事業所番号 | 2702-432002-7 |
| 法人番号 | 8010001076758 |
| ホームページ | http://www.staffservice.co.jp/ |
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クライアント向けkintone開発
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【仕事内容】
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一昨年から弊社が参画しているプロジェクトで、大手国産自動車メーカーのECU開発を行います。
自動車関係の経験がない方でも、弊社教育担当が丁寧に...
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