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ケアマネージャー(介護支援専門員)株式会社 ソレイユ -静岡県富士市加島町9-17
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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 新規事業所設立 |
仕事の内容 | 居宅介護支援事業所のケアマネジャー ・介護サービスに関わる相談窓口 ・要介護認定申請手続きの代行 ・居宅サービス計画(ケアプラン)の作成 ・サービス担当者会議の運営 ・継続的なモニタリング ・ケアプランの管理と再評価 など *移動の際には社用車を使用します *変更範囲:仕事内容の変更予定なし 【生涯現役応援企業】 |
試用期間 | あり(2ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
必須
主任ケアマネージャー(介護支援専門員)経験
又は、ケアマネージャー(介護支援専門員)経験4年以上 |
必要な免許・資格 |
介護支援専門員(ケアマネージャー)
必須 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
必要なPCスキル | 簡単な入力程度 |
年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒416-0912
静岡県富士市加島町9-17 フェリックス富士1階 訪問介護事業所コンパス |
マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
330,000円〜450,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額10,000円
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給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支払日 | 固定(月末)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 21.4日 |
休憩時間 | 60分 |
年間休日 | 108日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | なし |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | なし |
外国人雇用実績 | なし |
UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | あり |
会社の特長 | 企業理念の~心が心を結ぶ~をテーマに取組んでいます。 富士市内を中心に訪問介護事業を展開しています。 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒416-0954
静岡県富士市本市場町785 |
最寄り駅 | 富士駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
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特記事項 | ※駐車場代:無料 ※60才以上の方も応募可能です。 (条件が変わりますのでご確認ください) ●応募方法:ハローワークから電話連絡後、面接日を決定いたしま す。応募書類(ハローワーク紹介状・履歴書)は面接時にご持参く ださい。 ※UIJターン希望者については、オンライン面接可能、入社日に ついて配慮します。 【事業主・求職者の皆様へ】 労働条件通知書や労働契約書等の書面により、採用後の労働条件を 必ず確認しましょう。 【生涯現役応援企業】 |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:小松 剛之 |
会社所在地 | 〒416-0954 静岡県富士市本市場町785番 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 平成18年 |
資本金 | 1,000万円 |
事業内容 | 訪問介護事業・居宅支援事業・有料老人ホームの運営* |
事業所からのメッセージ | \2024年6月新たに事務所移転しました/ 居宅介護支援事業所の再立ち上げに伴いケアマネを募集いたします ! 下記いずれかの要件を満たしている方 ・介護支援専門員資格を持っている方 ・又は主任介護支援専門員資格を持っている方 勤務形態等は柔軟に検討いたしますので、希望勤務をお伝えいただ ければと思います。 ★まずはお気軽にお問合せ下さい ・応募しようか迷っている。 ・給与について質問がある。 ・興味あるけど面接まではちょっと・・・ ・本エントリーの前に話を聞いてみたい! ・求人全般について質問したいことがある! など |
事業所番号 | 2210-614239-8 |
法人番号 | 2080101011151 |
ホームページ | https://soleil-fuji.co.jp/ |
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【仕事内容】
ケアマネージャーとして、ケアプランの作成・入居支援業務(行事・レクリエーション)・病院及び居宅介護支援事業所への訪問を行っていただきます。
給与面も高待遇 住宅手当・家族手当があり、昇給・賞与も支給され、長く安定した就業が叶います
再雇用制度もあるので、長くお仕事を続けていただける環境です。
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