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営業(横浜営業所)株式会社 タカゾノ -神奈川県横浜市都筑区牛久保西2丁目19-2
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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | 調剤薬局へのルート営業を中心に行います。 アフターフォローとともに状況をお伺いし、 お客様のニーズに即した新規ご提案も行います。 既存顧客が多く、長期間かけて顧客とのリレーションを 築いていただきます。※半年ほどOJTを実施します。 ・調剤薬局や病院に対して、調剤機器や調剤システム等 自社製品の提案営業 ・販売代理店(医薬品卸等)への製品紹介や情報収集 ・薬局新規オープン時のマーケティングや店舗レイアウト検討等 ※業務変更の範囲:会社の定める業務 |
試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
大学以上が必須
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必要な経験等 |
不問
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普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒224-0015
神奈川県横浜市都筑区牛久保西2丁目19-2 株式会社タカゾノ 横浜営業所 |
最寄り駅 | 横浜市営地下鉄 センター北駅
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マイカー通勤 | 不可 |
転勤 | あり
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受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 就業時間中、喫煙不可 |
賃金 |
267,100円〜331,640円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額35,000円
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給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
変形労働時間制
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 20.3日 |
休憩時間 | 60分 |
年間休日 | 123日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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企業年金 | 確定拠出年金 |
退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | なし |
UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
労働組合 | なし |
職務給制度 | あり
総合職、実務職、現業職、無期契約、有期契約
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復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | あり |
会社の特長 | 分包機においてシェアトップクラスを誇り、業界内での高い知名度 とブランドを確立した総合薬科機器メーカーです。 |
選考方法 | 面接(予定2回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒224-0015
神奈川県横浜市都筑区牛久保西2-19-2 株式会社タカゾノ 横浜営業所 |
最寄り駅 | 横浜市営地下鉄 センター北駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 | 紹介状は求職者マイページからのオンライン自主応募を除く |
担当者 |
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特記事項 | *当社個人情報の取り扱いについては、 当社HPを参照ください。 *加入保険として企業年金基金があります *有給休暇 入社時即日付与 (付与日数は入社日により異なります) *事前連絡の上、履歴書(写真貼付)・職歴のある方は 職務経歴書・紹介状を東京本社まで送付してください。 書類選考後、7日以内に連絡します。 (求職者マイページからのオンライン自主応募等を除く) 【書類送付先】 〒104-0054 東京都中央区勝どき3丁目12番1号 FOREFRONTTOWER6階 株式会社タカゾノ 東京本社 採用担当宛 |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役社長:北口 勤 |
会社所在地 | 〒571-0038 大阪府門真市柳田町4番17号 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 昭和38年 |
資本金 | 7,000万円 |
事業内容 | 下記品目における販売、製造、サポート、開発業務を担っています 。《薬科医療機器》散剤・錠剤分包機、薬袋発行機、減菌器など《 医療システム》薬剤情報システム、調剤監査システムなど |
事業所番号 | 2718-400902-2 |
法人番号 | 4120001157708 |
ホームページ | https://www.takazono.co.jp/ |
事業所に関する特記事項 | 加入保険等として企業年金基金あり |
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【仕事内容】「ITエンジニアを求める案件」と「スキルを活かして活躍できる案件を探すエンジニア」の架け橋となるポジションです。
・エンジニアの要望のヒアリング
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・アサイン後の双方のフォロー など
営業先はSIer企業様や中小企業様がメイン。
ゆくゆくは新規開拓をお任せしていきますが、
慣れてくるまでは、既存担当のフォローや
エンジニアのフォ...
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