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Web系システムエンジニア・プログラマ株式会社 ティ-・エス・シー -宮城県仙台市青葉区本町1丁目 11-1 HF仙台本町ビルディ
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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない(派04-300236) |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | Web系業務システムの開発をご担当いただきます。 ・使用言語(Java、C#、PHP、Python等) ・開発環境(Eclipse、VSCode、JDK等) ・DB(Oracle、SQLServer、MySQL、 PostgreSQL等) ・OS(Windows、Android、Linux等) 変更の範囲:システムの運用・保守業務、サーバー構築、ネットワ ーク構築 |
試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
専修学校以上が必須
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必要な経験等 |
あれば尚可
実務経験(プログラミング経験、SE経験のいずれか)
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年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒980-0014
宮城県仙台市青葉区本町1丁目 11-1 HF仙台本町ビルディ ング11階 変更範囲:プロジェクトによってはクライアント先に常駐して
いただく場合があります |
最寄り駅 | JR仙台駅
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マイカー通勤 | 不可 |
転勤 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
193,000円〜500,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 20.2日 |
休憩時間 | 60分 |
年間休日 | 122日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数1年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | なし |
会社の特長 | IT(情報技術)からICT(情報通信技術)への進展により、益 々進化を続ける技術を積極的に取り入れ提供することが我々の役割 と認識し、邁進してまいります。 |
選考方法 | 面接(予定2回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒980-0014
宮城県仙台市青葉区本町1丁目 11-1 HF仙台本町ビルディ ング11階 |
最寄り駅 | JR仙台駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
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特記事項 | ・担当業務に応じ、クライアント先(仙台市中心部)での 作業となる事があります。 ・三六協定厳守(6H/日、45H/月、360H/年)。 ・有給休暇平均取得日数13.6日/年(2022年度)。 ・男性の育児休業取得実績あり(2019年)。 ・資格手当(国家資格に限る)あり。固定額を毎月支給。 ・資格取得奨励金制度(民間資格)あり ・永年勤続表彰制度(5/10/20年)あり。 ・団体傷害保険無条件加入(従業員負担なし)。 |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:高橋 義治 |
会社所在地 | 〒980-0014 宮城県仙台市青葉区本町1丁目 11-1 HF仙台本町ビルディ ング11階 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 平成10年 |
資本金 | 1,000万円 |
事業内容 | ソフトウェア開発、インストラクター業務、システムの企画、コン サルティング、ITインフラの整備、システムの構築、保守・運用 時のサポート、学習支援アプリ開発等 |
事業所からのメッセージ | 堅実で実直なビジネス方針で、創業から26年目を迎えました。 ハラスメント防止、長時間労働抑制に取り組んでいます。 穏やかで落ち着いた雰囲気の職場です。 プログラム経験、SE経験がある方、お気軽にご応募ください。 |
事業所番号 | 0401-626347-6 |
法人番号 | 6370601002204 |
ホームページ | https://www.tscnet.co.jp |
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