内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:3人
- 受理日:11月7日
- 有効期限:1月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、伏見公共職業安定所(ハローワーク伏見)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※伏見公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 テイクケアの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「26030-13872541」を必ずお控えください。
有効期限は1月31日です。お早めにご検討ください。
株式会社 テイクケアの募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
介護を必要とする高齢者や障害者が自宅で安心して暮らすことがで
きるよう、車椅子や特殊ベッドなどの福祉用具の貸与サービス・販
売を行う事業所に勤務し、利用者や家族に対して適切な用具の選び
方、使い方をアドバイスする。
変更範囲:変更なし |
試用期間 |
あり(最大3か月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
必須
経験があれば尚良し
|
必要な免許・資格 |
福祉用具専門相談員
必須
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可)
|
普通自動車運転免許 |
あれば尚可(AT限定可) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年の定めがある常用雇用のため
|
勤務地 |
〒601-1432 京都府京都市伏見区石田内里町80-2
|
最寄り駅 |
地下鉄東西線 石田駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
200,000円〜500,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 200,000円〜500,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり5,000円〜20,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年3回
- 賞与金額
- 計2.70ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限なし)
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 9時00分〜18時00分
|
時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
21.2日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
110日 |
休日 |
- 休日
- 日曜日,その他
- 週休二日制
- 毎週
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数5年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 |
あり |
勤務延長 |
あり |
入居可能住宅 |
単身用あり,世帯用あり
|
利用可能な託児所 |
あり
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
該当者なし |
看護休暇取得実績 |
該当者なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
終身雇用を目指している事業所で気楽に気長に働ける事をモットー
にしています。管理者、従業員も優しく仲良し。定年まで働ける職
場作りを心掛けています。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話,Eメール,その他
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒601-1432 京都府京都市伏見区石田内里町80-2
|
最寄り駅 |
地下鉄東西線 石田駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時持参)
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 代表取締役
- 担当者
- 石原武史
- 電話番号
- 075-748-8787
- FAX
- 075-748-8777
- Eメール
- takecchi21@yahoo.co.jp
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
◆トライアル雇用併用求人
トライアル期間中の労働条件:同条件
相談窓口をご利用下さい。
制度の利用にはハローワークの紹介状が必要です。
*マイカー・バイク・自転車通勤可
駐車場代自己負担なし
「オンライン自主応募可」
オンライン自主応募の場合は、紹介状は不要です。 |
株式会社 テイクケアの会社情報
会社名 |
株式会社 テイクケア |
代表者名 |
代表取締役:石原 武史 |
会社所在地 |
〒601-1432 京都府京都市伏見区石田内里町80-2 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 28人
- 就業場所
- 28人(うち女性:24人、パート:4人)
|
設立 |
平成25年 |
資本金 |
1,000万円 |
事業内容 |
訪問介護(高齢者、障害者)、介護タクシー
訪問看護、居宅介護支援、福祉用具貸与・販売 |
事業所からのメッセージ |
福祉用具部門の管理者同時募集中(経験必須)
法人内スタッフは和気あいあいとしており仲良く楽しく気楽に定年
まで働こうがモットーです。
社内イベントもたくさんしており盛り上がってます。ユニバーサル
スタジオに行ったり社内運動会をしたり。(インスタグラム掲載)
※社用車1台貸与(通勤可)、バースデーシステムあり、事務所内
に飲み物お菓子常備、生涯雇用を目指した独自の昇給システムあり
。
あなたもテイクケアで楽しく働きませんか? |
事業所番号 |
2603-617797-6 |
ホームページ |
http://hp.kaipoke.biz/sab/81849/index_0003.html |
事業所に関する特記事項 |
福利厚生の一環として入社5年目から生命保険の加入
制度あり |
株式会社 テイクケアの全ての案件をチェック!
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