内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:9月10日
- 有効期限:11月30日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、尼崎公共職業安定所(ハローワーク尼崎)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※尼崎公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 テラオエフの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「28030-11688041」を必ずお控えください。
有効期限は11月30日です。お早めにご検討ください。
株式会社 テラオエフの募集内容、仕事概要
求人区分 |
パート |
雇用形態 |
パート労働者 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
アパレル生産会社の経理事務職のお仕事になります。
・PCを使ったテキスト入力、データ入力作業
・社内会議、商談などのスケジュール調整
・契約書、請求書などの書類作成、発送業務
・経費精算処理、請求処理などの経理補助業務
WordやExcelを使うお仕事です。
子育てとの両立を考えている方も大歓迎です。(実際に時短で勤務
されている方もいらっしゃいます。)
「変更範囲:変更なし」 |
試用期間 |
あり(1ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
正社員登用 |
あり
※過去3年間で正社員登用の実績:1名
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
あれば尚可
パソコンを使った経理事務等の経験
|
必要な免許・資格 |
その他の会計事務関係資格
あれば尚可
普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可)
|
普通自動車運転免許 |
あれば尚可(AT限定可) |
必要なPCスキル |
Excel、Word、メール等のPC業務のスキル |
年齢 |
不問
|
勤務地 |
〒660-0811 兵庫県尼崎市常光寺1丁目22-1
|
最寄り駅 |
JR尼崎駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 10分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外指定場所で勤務時間に1日2回喫煙時間をもうけています。 |
給与、手当について
賃金 |
1,112円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,112円〜1,200円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 時給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり50円〜(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- なし
|
通勤手当 |
実費支給(上限なし)
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 31日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 10時00分〜17時00分
9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度
- 特記事項
- 週4日以上
労働日数について相談可能です
|
時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
休憩時間 |
60分 |
週所定労働日数 |
週4日以上労働日数について相談可 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 年末年始、お盆夏期休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り
|
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
なし |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
外国人雇用実績 |
あり |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
国内外に自社工場を持つアパレルODM、OEM会社として業界マ
スコミにも取り上げられ、今業界でも大変注目を集めています。毎
月新規客先拡大中の為、増員をしています。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
|
選考日時 |
その他(書類選考後連絡) |
選考場所 |
〒660-0811 兵庫県尼崎市常光寺1丁目22-1
|
最寄り駅 |
JR尼崎駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 10分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール,求職者マイページ
- 郵送の送付場所
- 〒660-0811
兵庫県尼崎市常光寺1丁目22-1
|
応募書類の返戻 |
あり |
選考に関する特記事項 |
*オンライン自主応募可
(オンライン自主応募の場合、紹介状は不要です) |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 総務求人担当
- 担当者
- 森
- 電話番号
- 06-6481-9867
- FAX
- 06-6482-4524
- Eメール
- terao-f-recruit@terao-f.co.jp
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
*もよりの駅(JR尼崎・阪神杭瀬、大物)に駐輪場を会社負担で
借りていますので、駅から自転車(会社貸与)が利用出来ます。
ここ数年で業務内容が変わり、当社の担当範囲も増えて、特に最近
業務過多で人材を必要としています。よろしくお願いします
「好きなファッションで生きていく」その陰には、努力や代償、覚
悟はつきものなのがアパレル業界です。
その中、流行のサイクルが早いファッション業界にて、服作りのす
べての業務について学びスキルアップできる会社が「株式会社テラ
オエフ」と自負しています。IT分野参入して、新時代のアパレル
の在り方についても常に挑戦。日々トレンドと向き合い、アパレル
業界でのやりがいを実感できる会社です。
経験者の場合、第一線での任せられ、スキルを活かした仕事に取り
組むことができます。
新卒採用の場合、研修や教育の時間を与える他、IT駆使したシス
テム化された業務のアパレル業界人としてのスピーディーな成長を
サポートします。パートタイマーの場合、介護や子育ての両立を配
慮した勤務形態をサポートし、フレキシブルに作業できるよう、業
務の細分化を心掛けています。服作りのプロフェッショナルが集ま
る環境で能力の向上が可能です。
*労働条件により社会保険加入。 「育児と両立支援」 |
株式会社 テラオエフの会社情報
会社名 |
株式会社 テラオエフ |
代表者名 |
代表取締役:寺尾 政己 |
会社所在地 |
〒660-0811 兵庫県尼崎市常光寺1丁目22-1 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 38人
- 就業場所
- 38人(うち女性:28人、パート:28人)
|
設立 |
昭和37年 |
資本金 |
1,650万円 |
事業内容 |
レディース・メンズ既製服全般の製造加工販売。社内にデザイナ-
、パタンナ-、MD、生産管理のスタッフを充実させ、ODM、O
EM、WEBまで数多くの業務に取り組んでいる。 |
事業所からのメッセージ |
流行のサイクルが早いファッション業界にて、服作りのす
べての業務について学びスキルアップできる会社が「株式会社テラ
オエフ」と自負しています。IT分野参入して、新時代のアパレル
の在り方についても常に挑戦。日々トレンドと向き合い、アパレル
業界でのやりがいを実感できる会社です。
経験者の場合、第一線での任せられ、スキルを活かした仕事に取り
組むことができます。
新卒採用の場合、研修や教育の時間を与える他、IT駆使したシス
テム化された業務のアパレル業界人としてのスピーディーな成長を
サポートします。
パートタイマーの場合、介護や子育ての両立を配慮した勤務形態を
サポートし、フレキシブルに作業できるよう、業務の細分化を心掛
けています。
服作りのプロフェッショナルが集まる環境に飛び込んで、ともに切
磋琢磨しましょう! |
事業所番号 |
2803-101114-6 |
法人番号 |
5140001050109 |
ホームページ |
http://www.terao-f.co.jp/ |
株式会社 テラオエフの全ての案件をチェック!
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