内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:12月6日
- 有効期限:2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、美濃加茂公共職業安定所(ハローワーク美濃加茂)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※美濃加茂公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 トーホーの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「21070-05689241」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
株式会社 トーホーの募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
欠員補充
|
仕事の内容 |
・桧、杉などの木材を各種木工製品に加工製造する仕事です。
・各種の木工加工機械を使います。
・経験者及び管理監督経験者優遇します。
変更範囲:会社の定める業務
☆Uターン・Iターン・Jターン・移住・田舎暮らしを
希望の方、歓迎します!!
※応募ご希望の方は、ハローワークより「紹介状」の交付を受けて
ください。 |
試用期間 |
あり(2ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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学歴 |
不問
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必要な経験等 |
あれば尚可
(経験者優遇)木工加工作業や木材関係企業での管理監督者の経験
が有れば尚、優遇します。
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必要な免許・資格 |
フォークリフト運転技能者
あれば尚可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
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普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
必要なPCスキル |
パソコンでエクセルが使えれば尚可。 |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢が65歳のため
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勤務地 |
〒509-1431 岐阜県加茂郡白川町黒川1822
濃飛バス 黒川線 スタンド前バス停下車徒歩10分
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マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
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受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
200,000円〜300,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 200,000円〜300,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 皆勤手当 5,000円
役職手当
資格手当
日給月給制(欠勤控除あり)
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり0円〜5,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.00ヶ月分(前年度実績)
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通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額28,000円
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給与の締め日 |
固定(月末)
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給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 8時00分〜17時15分
- 特記事項
- <休憩時間>
昼:60分 午前:15分 午後:15分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 30時間
- 36協定における特別条項
- なし
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月平均労働日数 |
20.8日 |
休憩時間 |
90分 |
年間休日 |
115日 |
休日 |
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 会社カレンダーによる 基本土日休み 年末年始、GW、夏季休暇
繁忙期(12月頃)土曜日出勤をお願いする事があります。
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限70歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
なし |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
外国人雇用実績 |
あり |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
木材資源を有効活用し、地域の活性に努めています。
家族的な雰囲気の会社です。『新はつらつ職場づくり宣言』企業 |
選考について
選考方法 |
面接(予定2回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 電話,Eメール
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選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒509-1431 岐阜県加茂郡白川町黒川1822
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時持参)
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応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 総務課
- 担当者
- 藤井 寿美枝
- 電話番号
- 0574-77-2111
- FAX
- 0574-77-2116
- Eメール
- s.fujii@tohowood.co.jp
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
☆ 岐阜県加茂郡白川町では、Uターン・Iターン・Jターン・移
住・田舎暮らしを希望する方をバックアップします。詳しくは、白
川町ホームページをご覧ください。
通勤手当:会社規定あり
【新はつらつ職場づくり宣言企業】 |
株式会社 トーホーの会社情報
会社名 |
株式会社 トーホー |
代表者名 |
代表取締役:藤井 実 |
会社所在地 |
〒509-1431 岐阜県加茂郡白川町黒川1822 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 39人
- 就業場所
- 37人(うち女性:12人、パート:5人)
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設立 |
昭和56年 |
資本金 |
2,000万円 |
事業内容 |
桧、杉の原木を製材及び加工 |
事業所番号 |
2107-012084-4 |
法人番号 |
1200001017369 |
ホームページ |
http://www.tohowood.co.jp/ |
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