内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:10月23日
- 有効期限:12月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、宇治公共職業安定所(ハローワーク宇治)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※宇治公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 ナプラスの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「26080-10702241」を必ずお控えください。
有効期限は12月31日です。お早めにご検討ください。
株式会社 ナプラスの募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
仕事の内容 |
パッカー車に乗り、城陽市内の一般家庭ごみの収集業務を担当して
いただきます。
※業界未経験者でも充実した研修でサポートします。
業務の変更範囲:変更なし |
試用期間 |
あり(2ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 日給 9,600円~10,300円
試用期間中、交通費支給無し
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
必要な免許・資格 |
中型自動車免許
必須
普通自動車運転免許
必須(AT限定不可)
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定不可) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年の定めがある常用雇用のため
|
勤務地 |
〒610-0102 京都府城陽市久世荒内160番地2
|
最寄り駅 |
近鉄京都線 久津川駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
230,000円〜230,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 180,000円〜180,000円
- 定額的に支払われる手当
- 職務手当10,000円〜10,000円
- 固定残業代
-
あり
40,000円〜40,000円
- その他の手当等付記事項
- *役職手当
*家族手当 3,000円~
- 固定残業代に関する特記事項
- 勤務手当は固定残業代の性格を有し、月28.97時間分の残業代
として残業の有無にかかわらず定額支給する。設定時間を超える超
過勤務が発生した場合は別途支給する。(1ヶ月172時間で計算
)
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり0円〜5,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.00ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額20,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 10日
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間
- 8時00分〜17時00分
- 特記事項
- 1ヶ月172時間勤務です
|
時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 繁忙期対応のため 1日8時間、2週間で45時間、1ヶ月80時
間まで、1年960時間までできる
|
月平均労働日数 |
22.0日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
110日 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日
- 週休二日制
- 毎週
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
なし |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
あり
就業規則・給与規定あり
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
世界的な環境問題、地球にとって最善の方法は何かを常に考え環境
保全に真剣に取り組み、廃棄物の適正処理と再資源化への提案を行
っています。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
その他(後日連絡) |
選考場所 |
〒610-0102 京都府城陽市久世荒内 160-2
|
最寄り駅 |
近鉄電車・久津川駅
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒610-0102
京都府城陽市久世荒内160番地2
|
応募書類の返戻 |
あり |
選考に関する特記事項 |
|
担当者 |
- 課係名、役職名
- 管理部
- 担当者
- 求人担当者
- 電話番号
- 0774-54-1007
- FAX
- 0774-56-5236
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
★年間評価制度により昇給あり
★賞与年2回(夏・冬)あり
★【通勤についての補足】
■マイカー通勤:可(駐車場自己負担なし)
■バイク・自転車通勤:可
★面接は1回を予定しています |
株式会社 ナプラスの会社情報
会社名 |
株式会社 ナプラス |
代表者名 |
代表取締役:藤井 恵理奈 |
会社所在地 |
〒610-0102 京都府城陽市久世荒内160番地2 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 49人
- 就業場所
- 49人(うち女性:9人、パート:8人)
|
設立 |
昭和52年 |
資本金 |
1,150万円 |
事業内容 |
一般廃棄物及び産業廃棄物の収集運搬業
魚箱・トレイ発泡スチロールのリサイクル業
産業廃棄物中間処理業 |
事業所からのメッセージ |
業界未経験者でも多数活躍している職場ですので安心してください
。
固定先の回収業務が多く、一度覚えたら安心して業務を継続するこ
とができます。
限りある資源を生産し、持続可能な社会の実現に貢献している会社
で働きませんか! |
事業所番号 |
2608-616496-1 |
法人番号 |
9130001039041 |
ホームページ |
http://www.na-plus.co.jp/ |
株式会社 ナプラスの全ての案件をチェック!
フリーワードで、お好きな条件で検索ができます!
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