|
|
業務部（経理・総務・総合）株式会社 ニュー宮崎レイクサイド
|
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外（契約社員） |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ・経理業務 ・総務業務 ・予約電話応対 ・総合企画業務 ＊社有車あり ＊変更範囲：変更なし |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：３名
|
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
経理・総務事務経験
|
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 不問 |
| 勤務地 |
〒889-1602
宮崎県宮崎市清武町今泉丙１３３１－１ |
| 最寄り駅 | 清武駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
161,280円〜201,600円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額20,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
7時00分〜18時00分の時間の間の7時間以上
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
|
| 月平均労働日数 | 22.4日 |
| 休憩時間 | 80分 |
| 年間休日 | 96日 |
| 休日 |
|
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
職種により基本給が決定する規定あり
|
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 会社の特長 | 平成１８年９月に（株）ニュー宮崎レイクサイドとしてスタートし ました。「美しい自然」と一体となったフラットな丘陵コースで、 県内外から多くのゴルファーをお迎えしています。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒889-1602
宮崎県宮崎市清武町今泉丙１３３１－１ |
| 最寄り駅 | 清武駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返戻 | あり |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ＊応募者本人からの直接の電話連絡はご遠慮下さい。 安定所職員の方から連絡をお願いします。 |
|---|
| 会社名 | （宮崎レイクサイドゴルフ倶楽部） |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：種村 明美 |
| 会社所在地 | 〒889-1602 宮崎県宮崎市清武町今泉丙１３３１－１ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成18年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 事業内容 | ゴルフ場 |
| 事業所番号 | 4501-613515-3 |
| 法人番号 | 5350001005108 |
| ホームページ | http://www.lakeside-gc.com |
|
|
|
【仕事内容】
オフィス
[正]総務・法務・人事・採用、データ入力、タイピング(PC・パソコン・インターネット)、オフィスその他
正社員
[正]月給19万円～30万円
交通費:一部支給
規定あり(上限:月31,600円)
昇給:5.1%/月(前年度実績)
賞与:年3回
計4.82ヵ月分(前年度実績)
試用期間:6ヵ月(同条件)
〈家族手当〉
配偶者6,0...
|
|
|
|
【仕事内容】新卒採用/中途採用に関わるお仕事/労務管理/その他
従事すべき業務の変更:なし
就業場所の変更:法人の定める事業所 【経験・資格】
無資格可
基本的なPCスキル(エクセル・ワード・パワーポイント)
総務経験、人事経験がある方歓迎 【給与】月給 175,000円 〜
交通費別途支給
試用期間:3ヶ月、試用期間中も同条件
勤続支援金: 正職...
|
|
|
|
【仕事内容】
当社管理部門の一員として、総務・人事等に関わる業務を行います。部門体制強化のための募集です。
・資料作成
・入札資格、許認可業務
・広報の企画、実施
・備品管理 など
・新卒、中途採用業務
・教育研修の企画、実施
・給与計算などの労務業務
・社会保険業務 など
その他
・PC・システム管理業務
・その他付随業務 を行っていただきます。
|
|
|
|
【仕事内容】職種
企画・管理・事務 > 財務・会計・経理
仕事内容
お仕事N10-964-11
経理担当として以下のような業務を行って頂きます。
・予算管理、月次決算
・現金出納管理
・経費精算業務
・売掛金の管理
・請求書作成
・給与計算 など
・社保完備
・退職金制度(勤続5年以上)
・再雇用制度(定年65歳。再雇用上限70歳)
・制服貸与
・定...
|
|
|
|
【仕事内容】
原価計算や会計などの一般的な経理業務や、ゆくゆくは会社の経営に関する業務にも携わっていただきます。
国内事業、海外事業の経理業務全般
決算関連
IFRSによる連結決算、日本での単独決算など
事業予算管理
連結・単独予算管理、中期事業予算計画の策定など
財務業務
資金計画・資金調達、グローバルでのキャッシュマネジメントなど
税務関...
|
