内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:3人
- 受理日:1月8日
- 有効期限:3月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、大宮公共職業安定所(ハローワーク大宮)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※大宮公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 ビジュアルビジョンの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「11030-00946451」を必ずお控えください。
有効期限は3月31日です。お早めにご検討ください。
株式会社 ビジュアルビジョンの募集内容、仕事概要
求人区分 |
|
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
仕事の内容 |
*急成長中!在宅訪問介護事業所けあビジョンのヘルパーとして ご利用者様のご自宅へ訪問し下記サービスを提供します。家事支援:調理や掃除洗濯などの生活支援 身体介護:入浴介助や排泄の介助などお体に触れての介助訪問介護実施後の記録作成などご利用者様の日々の状況を事務所へ連絡報告相談。 ※けあビジョンでは介護スタッフに対する 新型コロナ感染拡大防止のための必要な対策を実施中です※※変更範囲:変更なし |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
必要な経験等 |
あれば尚可
|
年齢 |
制限あり
|
勤務地 |
埼玉県蕨市北町1-7-7【けあビジョン蕨】
|
マイカー通勤 |
可 |
転勤 |
あり
|
給与、手当について
賃金 |
月給 194,501円 ~ 263,201円
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賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
|
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
110日 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
|
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
定年制 |
あり |
再雇用制度 |
あり |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
選考について
選考方法 |
面接(予定2回),筆記試験 |
選考日時 |
随時 |
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
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担当者 |
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求人に関する特記事項
特記事項 |
※人間力アップを目指した他部門交流の研修あり※マイカー通勤可:会社規定による交通費支給します※従業員の家族のための福利厚生施設充実※トップの想いが詰まった夢実現手帳の配布あり※埼玉県多様な働き方実践企業認定企業です。※勤続年数による表彰制度や各種手当あり(年1回)※有給休暇付与(法定通り)有給休暇取得促進※養成講座:資格取得支援制度あり※各種資格手当有※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に基づく 書面での労働条件明示で義務つけられています。 |
株式会社 ビジュアルビジョンの会社情報
会社名 |
株式会社 ビジュアルビジョン |
会社所在地 |
〒330-0845 埼玉県さいたま市大宮区仲町1丁目54-3ビジョナリー3 8階 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 2077人
|
事業内容 |
小中高対象進学塾。集団指導・個別指導・教材開発。介護(在宅訪問・居宅介護支援・自立支援・ヘルパー養成・認知症対応型共同生活介護)。フィットネス(フランチャイズ)、飲食事業。 |
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