内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:12月5日
- 有効期限:2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、多治見公共職業安定所(ハローワーク多治見)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※多治見公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 ビーウェルの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「21030-17859741」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
株式会社 ビーウェルの募集内容、仕事概要
求人区分 |
パート |
雇用形態 |
パート労働者 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
欠員補充
|
仕事の内容 |
・多治見市産業文化センター会館利用者に対する受付・PC入力
等の事務作業。
・会館管理の為の庶務
・自主事業、イベントの企画、運営、サポート
★未経験の方でも教えますので安心して応募してください。
変更範囲:変更なし
※応募される方はハローワークからの「紹介状」の交付を受けてく
ださい。 |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
- 雇用期間
- 〜2025年3月31日
- 契約更新の可能性
- あり(条件付きで更新あり)
- 契約更新の条件
- 勤怠や雇用にかかる状況によります。
|
正社員登用 |
なし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
必要なPCスキル |
基本的なPC操作(エクセル・ワード:初級) |
年齢 |
不問
|
勤務地 |
〒507-0831 岐阜県多治見市新町1-23
|
最寄り駅 |
JR中央本線・多治見駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 会社の定める就業場所
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
1,010円〜1,010円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,010円〜1,010円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 時給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- なし
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- なし
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額5,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 15日
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 8時30分〜17時00分
|
時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
休憩時間 |
60分 |
週所定労働日数 |
週4日〜週5日労働日数について相談可 |
休日 |
- 休日
- 月曜日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 月曜日休み以外はローテーションによる。(土日を含むシフト交替
制)
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:7日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
該当者なし |
介護休業取得実績 |
該当者なし |
看護休暇取得実績 |
該当者なし |
外国人雇用実績 |
なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
新法による新しい事業ですが、会長は当地の老舗ヤマカグループを
経営しており、民間施設の運営ノウハウを継承発展させ社会に貢献
し、市民サービスの向上をめざしてまいります。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後3日以内
- 求職者への通知方法
- 電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒507-0831 岐阜県多治見市新町1-23
|
最寄り駅 |
JR中央本線・多治見駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒507-0831
岐阜県多治見市新町1-23
|
応募書類の返戻 |
あり |
選考に関する特記事項 |
応募書類は先に送付してください。 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 所長
- 担当者
- 松永 恒夫
- 電話番号
- 0572-25-3111
- FAX
- 0572-25-3231
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
・マイカー通勤での駐車場あり(無料)
・有給休暇、加入保険は働き方によって変わる。 |
株式会社 ビーウェルの会社情報
会社名 |
株式会社 ビーウェル |
代表者名 |
代表取締役:稲葉泰秀 |
会社所在地 |
〒507-0831 岐阜県多治見市新町1-23 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 24人
- 就業場所
- 7人(うち女性:3人、パート:6人)
|
設立 |
平成18年 |
資本金 |
5,300万円 |
事業内容 |
地方自治法改正による指定管理者制度に基づく公共施設の運営管理
を主たる事業目的としています。 |
事業所番号 |
2103-917777-5 |
法人番号 |
7180001053485 |
ホームページ |
http://www.bewell.co.jp |
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