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レストランサービス係（ゆがわら水の香里）【６０歳以上限定株式会社 フォレスト（ホテル城山） -神奈川県足柄下郡湯河原町宮上６１４
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| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | ○旅館の広間での朝夕の食事配膳・下膳 ○接客【未経験歓迎】 ○ドリンクのオーダーの受け ○食器洗浄補助（機械・手洗い） ○布団敷補助 ○広間の清掃 ○その他付随する業務 ※制服貸与 変更の範囲：当社業務全般 |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | なし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒259-0314
神奈川県足柄下郡湯河原町宮上６１４ 「ゆがわら 水の香里」 ＪＲ湯河原駅からバス１０分 温泉場中央バス停から徒歩１分
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| 最寄り駅 | ＪＲ湯河原駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
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| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
1,180円〜1,180円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額20,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 休憩時間 | 0分 |
| 週所定労働日数 | 週3日〜週5日労働日数について相談可 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
経験、能力により基本給を決定
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| 復職制度 | あり
育児・介護休業についてはあり
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| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 会社の特長 | 旅館を中心に観光事業全般を運営している企業です。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒259-0305
神奈川県足柄下郡湯河原町城堀２０７（ホテル城山内） |
| 最寄り駅 | ＪＲ東海道線 湯河原駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ・マイカー通勤補足：駐車場はスペースが少ないため、要相談 ・職務経歴書は職歴のある方のみ、ご提出下さい。 ・有給休暇日数は法定通り付与します。 ・加入保険は雇用条件により適用されない場合があります。 ・賞与 基本なし 但し業績により支給されることもある。 ※ホテル・旅館での勤務経験あれば尚可。 |
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| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：石田 浩二 |
| 会社所在地 | 〒259-0305 神奈川県足柄下郡湯河原町城堀２０７（ホテル城山内） |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成11年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 事業内容 | ・旅館、ホテルの経営・レストラン、企業保養所の運営・バス事業 ・旅行業 |
| 事業所からのメッセージ | ホテル・旅館での接客経験者優遇！ あなたの経験とスキルを活かしませんか？ 未経験者も大歓迎です。私たちは丁寧に指導いたします。 働きながら成長できる環境を提供！ 接客対応や敬語など、実務を通じて会話マナーを学べます。困った ときは、経験豊富な先輩がしっかりとサポートしますので、安心し て働けます。 何よりも重要なのは、お客様へのおもてなしです。 私たちスタッフ一同は、お客様が心地よく宿泊を楽しんでいただけ るよう、常に最善を尽くしています。 やる気と意欲のある方、経験・未経験問わず、皆さんの応募をお待 ちしています。 |
| 事業所番号 | 1407-202830-1 |
| 法人番号 | 9021001033367 |
| ホームページ | https://www.its-forest.jp/ |
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【仕事内容】主なお仕事内容は、レストランでのホールスタッフ業務や、キッチンでの調理の補助業務を行います。
ホールスタッフ業務は、ご来店いただいたお客様のご案内やご注文確認、レジ対応、料理の配膳から片付けなどのホール内での接客業務がメインでございます。
キッチンでの調理の補助業務では、専門的な調理作業はなく、盛り付け・ドリンク作り・食器洗いなど、簡単な業務がメインです。
業務中にわからないことがあっ...
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【仕事内容】調理スタッフ募集中!フードサービスのプロとしてあなたの経験をいかしてください
「食」にまつわる様々な事業を展開し順調に成⾧中の当社!安定して働ける環境です。社会に役立てるお仕事を一緒にしませんか!?
介護施設内食堂での調理・仕込み・盛り付け・配膳・洗浄などの業務をお願いします。効率よく大量に調理するためにはどうしたらよいか、工夫を凝らした業務をお願いします。小さな工夫が大きな改善...
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【仕事内容】有料老人ホームでの調理業務全般
雇用期間:半年(9月末更新あり)
更新有無:あり(契約期間満了時の業務量、勤務評価により判断)
更新上限:なし
HITOWAフードサービス株式会社で雇用され、厨房業務を受託している施設で就業していただきます。 【経験・資格】
調理業務経験必須
無資格可
新卒不可
給食調理経験者歓迎
HITOWAフードサービスでは、今後...
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【仕事内容】障がい者施設「上総喜望の郷」における調理業務
栄養士が作成した献立に沿って、和洋中の食事を1日3回(朝昼夕)提供します
・雇用期間の定めなし
・従事すべき業務の変更範囲:会社の定める事業場での業務
・就業の場所の変更範囲:会社の定める事業場 【経験・資格】
資格・年齢不問
・調理業務経験必須
新卒不可 【給与】時給 1,400円 〜
給与は経験を考...
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【仕事内容】自社工場から真空パックで届く食品材を使用して調理するお仕事です
基本的な調理作業は、炒める・混ぜる・和えるのみ!
切ったりこねたり、イチからの手作業はありません
食事の時間は決まっていますが、業務が増えることがないため定時で退勤できます
30代～60代のスタッフ活躍中
特に30～40代の主フさん活躍中
雇用期間の定めあり 1年間(原則更新/更新上限なし)
業務範囲 変更なし...
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