|
|
介護職員（夜勤専従）株式会社 ホテルニューグランヴィア -宮城県登米市迫町佐沼字中江４丁目１２－１２
|
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ■有料老人ホーム（定員２０名）又はお泊りデイサービス（定員７ 名）夜勤業務全般（身体介助、生活援助、ＰＣ・タブレットを使 った記録業務、掃除などの環境保全） ＊月１２回程度の勤務 ＊残業なし ＊令和７年３月入社の求人です 【変更範囲：変更なし】 |
| 試用期間 | あり（６か月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
介護福祉士
あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | タブレットの簡単な入力操作。苦手な方もできるよう研修を行いま す。 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 勤務地 |
〒987-0511
宮城県登米市迫町佐沼字中江４丁目１２－１２ 【住宅型有料老人ホーム グランヴィア】 |
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
198,000円〜233,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額13,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
|
| 月平均労働日数 | 24.0日 |
| 休憩時間 | 120分 |
| 年間休日 | 77日 |
| 休日 |
|
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律70歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限75歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 会社の特長 | 全てのご利用者様が満足頂ける様、社員一丸となり取り組んでおり ます。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒987-0511
宮城県登米市迫町佐沼字中江４丁目１２－１２ |
| 最寄り駅 | 東北本線 新田駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ＊未経験ブランクのある方、育児中、介護中の方も大歓迎 ＊制服貸出制度 ＊休憩室あり ＊Ｗｉ－Ｆｉあり ＊職員無料駐車場あり ●３６協定届出済み（特別条項なし） 【ハローワークからのお知らせ】求人票は雇用契約書ではありませ ん。採用に際しては必ず労働条件通知書を交わし賃金等の条件面を 確認して下さい（労働基準法第１５条第１項に基づく） |
|---|
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 取締役社長：渡邊 光悦 |
| 会社所在地 | 〒987-0511 宮城県登米市迫町佐沼字中江４丁目１２－１２ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和60年 |
| 資本金 | 9,925万円 |
| 事業内容 | 介護保険サービスの運営・有料老人ホームの運営 |
| 事業所からのメッセージ | ＊令和７年３月入社の求人です ＊退職金制度あり ＊制服貸出制度 ＊休憩室あり ＊Ｗｉ－Ｆｉあり ＊職員無料駐車場あり |
| 事業所番号 | 0407-000377-4 |
| 法人番号 | 5370401000573 |
| ホームページ | http://www.h-granvia.com |
|
|
|
【仕事内容】有料老人ホームおよびデイサービスにおいて、ご利用者様の入浴・食事・排泄等の介助を行っていただきます。また、日々のレクリエーション活動や四季折々の行事等の企画、参加も行っていただきます。その他にもデイサービスご利用のご利用者様の送迎も行っていただくこともあります。
将来の業務内容の変更範囲:なし
就業場所の変更:なし 【経験・資格】
介護職員初任者研修修了者(旧ヘルパー2級...
|
|
|
|
【仕事内容】利用者の日常生活への手伝い
・入浴の手伝い
・食事、配膳、下膳、食事介護
・夜間、日中のトイレ介助、オムツ交換
・その他付随する業務
転勤あり 【経験・資格】
介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上
介護業務経験のある方
夜勤可能な方
59歳以下の方(定年年齢を上限とするため) 【給与】月給 160,000円 〜 190,000円
・基本給...
|
|
|
|
【仕事内容】< 注目ポイント >
こちらは初めての転職や転職初心者向けに選考前にサポートが受けられる求人となります。
転職に不安のある方は応募後に、すぐに選考ではなく仕事内容や職場の雰囲気を確認してから選考を進めるのかを決めて頂けますので、安心してご応募ください。
施設形態:特別養護老人ホーム
特別養護老人ホームさくらの里若柳で正社員のヘルパー・介護職募集!年齢不問、未経験者歓迎!あなたの温...
|
|
|
|
【仕事内容】入居者の方の食事や入浴・排泄の介助業務
着替えなどの日常生活の介助業務全般 【経験・資格】
年齢制限あり 59歳(定年を上限)
普通自動車運転免許(AT限定可)
学歴不問
未経験可
経験者優遇
介護福祉士・介護職員初任者研修修了者・介護職員実務者研修修了者あれば尚可 【給与】月給 165,500円 〜 215,000円
介護福祉士の場合(月給...
|
|
|
|
【仕事内容】
医療法人 一秀会が運営する有料老人ホームにて、利用者様の身体介護・生活支援業務全般に従事していただきます
マイカー通勤OK!駐車場も完備されており、雨の日も天候を気にせず通勤できますよ
育児休業取得実績もあり、ライフステージが変化しても長く働くことのできる環境が整っています
こちらの求人の魅力
V
有料老人ホームシエスタ堤通り 正職員の求人です
こ...
|
