内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数：1人
- 受理日：12月9日
- 有効期限：2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、灘公共職業安定所（ハローワーク灘）の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※灘公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 ポオトデリカトオカツの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「28020-22707941」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
株式会社 ポオトデリカトオカツの募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 |
コンビニで販売される、お弁当、おにぎり、調理パンなどを製造し
ている工場内の生産設備（真空冷却機、大型フライヤー、オーブン
などの製造機械）の点検、メンテナンスが主な仕事です。ゆくゆく
は新設備の導入にも関わって頂きます。
用途、予算に応じ、工場に最適な機械を選定する重要な仕事です。
また、導入、更新計画に欠かせない燃料費や工場全体の光熱費など
日々のデータ算出も大切な仕事です。
【変更範囲：会社の定める業務】 |
| 試用期間 |
あり（３ヶ月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
第二種電気工事士
あれば尚可
ガス溶接技能者
あれば尚可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
|
| 普通自動車運転免許 |
必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル |
ｅｘｃｅｌ、ｗｏｒｄ、ｐｏｗｅｒｐｏｉｎｔ基本操作
ＣＡＤあれば尚良し |
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 深夜勤務（労基法６１条による制限業務）１８歳以上・定年６０歳
|
| 勤務地 |
〒578-0973
大阪府東大阪市東鴻池町３－２－１２
ＪＲ鴻池新田駅より送迎バス１５分
近鉄吉田駅より送迎バス１５分
|
| 最寄り駅 |
ＪＲ 鴻池新田駅
|
| マイカー通勤 |
不可 |
| 転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- ご希望により転勤なし可
他事業場は兵庫、福井、佐賀
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 喫煙専用室設置（喫煙可能区域での業務なし） |
給与、手当について
| 賃金 |
190,800円〜300,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 190,800円〜300,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 職歴（業界、職種等）に応じた基本給設定となります。
別途、保有資格により以下手当（例）加算
・電気工事士（二種）：５，０００円
・ガス溶接技術者 ：２，０００円
・アーク溶接作業者 ：２，０００円
・エネルギー管理員 ：２，０００円 他深夜割増別途
- 賃金形態
- 月給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給（前年度実績）
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり0.24％〜18.41％（前年度実績）
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計4.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 通勤手当 |
実費支給（上限なし）
|
| 給与の締め日 |
固定（月末）
|
| 給与の支払日 |
固定（月末以外）
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 15日
|
労働時間について
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
- 就業時間１
- 8時30分〜17時30分
- 就業時間２
- 11時00分〜20時00分
- 就業時間３
- 22時00分〜7時00分
- 特記事項
- 上記時間は一例です。シフト状況により前後致します。
|
| 時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 25時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- １月について８０時間年６回まで、１年については７２０時間まで
|
| 月平均労働日数 |
20.3日 |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日 |
121日 |
| 休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 完全週休二日制。その他、月間１日の休日。
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 企業年金 |
確定拠出年金 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
なし |
| 定年制 |
あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 |
あり（上限年齢上限68歳まで） |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
単身用あり，世帯用あり
借上社宅になります。入居条件は
通勤に１．５時間以上。
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 介護休業取得実績 |
あり |
| 看護休暇取得実績 |
あり |
| 外国人雇用実績 |
あり |
| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
なし
|
| 復職制度 |
なし
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 会社の特長 |
大手コンビニエンスストアを中心とした市場で活躍。
不況に強い安定した食品製造業です。 |
選考について
| 選考方法 |
面接（予定2回），書類選考，その他 |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後，面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後10日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送，電話，Ｅメール
|
| 選考日時 |
随時 |
| 選考場所 |
〒578-0973
大阪府東大阪市東鴻池町３－２－１２
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒658-0023
兵庫県神戸市東灘区深江浜町３６－７
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 管理部 人事グループ
- 担当者
- 小蔦 良三
- 電話番号
- 078-453-5997
- FAX
- 078-453-5213
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
【制度改定実績】
令５年５月 給与制度改定（ベースアップ等）
令５年７月 年間休日数増加（リーダー職未満 ＋１２日／年間）
令５年７月 リフレッシュ休暇制度導入（リーダー職以上１２日）
令５年１１月 半日・時間単位有休導入
令６年５月 育児短時間勤務期間延長（小学校４年生まで）
【福利厚生】
・日清製粉グループ社員持株会制度
・通信教育制度（トオカツビジネスカレッジ）
・資格取得支援制度 ※業務関連の資格取得をバックアップ
資格取得次第手当の支給開始
【選考方法】
＊一次選考 ＜本社（神戸市東灘区）で実施（リモート面接可）＞
面接・適性検査（ｗｅｂ受検）
＊二次選考 ＜東大阪工場で実施（対面）＞
面接・鼻前庭検査（※）、工場見学
（※）食中毒菌の保菌者か否かを計る簡易検査 |
株式会社 ポオトデリカトオカツの会社情報
| 会社名 |
株式会社 ポオトデリカトオカツ |
| 代表者名 |
代表取締役：小幡 隆明 |
| 会社所在地 |
〒658-0023 兵庫県神戸市東灘区深江浜町３６－７ |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 1816人
- 就業場所
- 273人（うち女性：197人、パート：186人）
|
| 設立 |
平成7年 |
| 資本金 |
9,000万円 |
| 事業内容 |
お弁当、おにぎり、サンドイッチ等の盛リ付け作業に伴う製造業務 |
| 事業所からのメッセージ |
制度改定実績
’２３年５月 給与制度改定（ベースアップ等）
’２３年７月 年間休日数増加（リーダー職未満 ＋１２日／年間
）
’２３年７月 リフレッシュ休暇制度導入（リーダー職以上 １２
日）
’２３年１１月 半日・時間単位有休導入
’２４年５月 育児短時間勤務期間延長（小学校４年生まで）
福利厚生
・日清製粉グループ社員持株会制度
・通信教育制度（トオカツビジネスカレッジ）
・資格取得支援制度 ※業務関連の資格取得をバックアップ
資格取得次第手当の支給開始 |
| 事業所番号 |
2802-105590-8 |
| 法人番号 |
2140001002467 |
| ホームページ |
http://www.portdelica.jp/ |
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