内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:4人
- 受理日:11月1日
- 有効期限:1月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、沼津公共職業安定所(ハローワーク沼津)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※沼津公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 ル・グランの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「22030-10386441」を必ずお控えください。
有効期限は1月31日です。お早めにご検討ください。
株式会社 ル・グランの募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
仕事の内容 |
ル・グラングループは、静岡県、愛知県、北海道にて高齢者福祉事
業を展開しています。運営する有料老人ホームで日々生活されるご
利者さまの身の回りのお手伝いを通じ、家族のような安心できる時
間をお届けしています。可能な限り住み慣れた地域で自分らしい暮
らしを人生の最後まで続けてもらいたい。そんな気持ちをスタッフ
一人一人が持ち、お手伝いしています。
【日勤のみ】7時~19時の内8時間勤務の介護職を募集します。
夜勤なし。
*勤務開始時間・希望休の指定が可能です(条件あり)
<変更範囲>
当社業務全般 |
試用期間 |
あり(6ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
必要な免許・資格 |
介護福祉士
あれば尚可
介護職員実務者研修修了者
あれば尚可
介護職員初任者研修修了者
あれば尚可
ホームヘルパー1級、ホームヘルパー2級 あれば尚可
|
必要なPCスキル |
Word・Excel(文字入力レベル)
*記録入力はパソコン及びタブレットにて行います。 |
年齢 |
不問
|
勤務地 |
〒411-0917 静岡県駿東郡清水町徳倉1042-3 ル・グランガーデン清水
駿東郡清水町・函南町・三島市・修善寺・御殿場市・沼津市・長泉
町の施設 ※就業場所はご相談の上、決定いたします。
|
最寄り駅 |
JR東海道線 沼津駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 15分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 県内事業所
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
181,620円〜251,620円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 150,000円〜150,000円
- 定額的に支払われる手当
- 処遇改善手当30,620円〜31,620円
勤続手当1,000円〜70,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- *住宅手当 25,000円(上限)
*扶養手当 5,000円(1人につき)
*会議・研修手当 2,000円~3,000円
*資格手当 15,000円
※社内規定による
※前職の給与保障の相談可(条件あり)
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- なし
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.86ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額18,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 26日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 7時00分〜16時00分
- 就業時間2
- 10時00分〜19時00分
7時00分〜19時00分の時間の間の8時間
- 特記事項
- ライフスタイルに合わせて勤務時間・希望休の調整が可能です。(
条件あり)
|
時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
21.3日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
109日 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- シフト制 月9日公休+誕生日休暇/誕生日月1日
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
なし |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
あり
キャリアパス制度に基づき、定期評価を実施します。
|
復職制度 |
あり
復職される際には、柔軟な雇用形態を選択できるよう提案いたしま
す。
|
福利厚生の内容 |
◇ル・グランでは様々な福利厚生制度を導入しています◇
・資格取得支援制度
・教育研修制度
・互助会制度
・慶弔見舞金制度
・出産育児・介護休業制度(取得率100%)
くるみん2019認定
・制服貸与
・社員無料駐車場
・食事補助
・特別休暇
・誕生日休暇
・退職金制度
・社宅制度
・社内イベント 他 |
研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- ・学卒新入社員研修 ・ビジネスマナー研修 ・訪問
介護職員研修・スキルアップ研修 ・リーダー研修
・マネジメント研修等の社内外研修の充実を図ってい
ます。
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
両立支援 |
当社は静岡県にて77社目となる次世代育成支援対策推進法第13
条に基づく認定「くるみん」を2019年に取得しました。
社員が仕事と子育てを両立させることができ、社員全員が働きやす
い環境を作ることによって、すべての社員がその能力を十分に発揮
でき、仕事と生活の調和を図れた雇用環境の整備を行うため、行動
計画を策定し取り組んでいます。
計画期間:2018年11月1日~2021年10月31日までの
2年間
※詳細はホームページ上の「次世代育成支援対策」を参照ください
。
|
会社の特長 |
ル・グラングループは静岡県、愛知県、北海道にて6法人。計15
施設592床10事業所を運営。職員の個性を尊重し、一人ひとり
が働きやすい環境を整え、福利厚生等充実を図っています。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後3日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒410-0022 静岡県沼津市大岡1043-28
|
最寄り駅 |
JR御殿場線大岡駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 11分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
- その他の応募書類
- 資格証原本
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時に持参)
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 採用担当
- 電話番号
- 055-955-7776
- FAX
- 055-955-7767
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
★働きやすい環境作りに取り組んでいます★
〇希望休を自由に選べます〇
月の公休9日間、すべてご希望の日程でお休みできます!
もちろん土、日、祝日固定もできます!!
(諸条件あり)
〇日勤のみ〇夜勤なし
7時~19時の間でお好きな時間で勤務できます!
あなたのライフスタイルに合わせて「8時から」「8時30分から
」「9時から」等開始時間も合わせれます!!(諸条件あり)
※夜勤希望の方は別途求人票があります。
*採用後の研修あり *制服貸与あり *社員紹介制度あり(実績
に応じて紹介手当支給)*無料駐車場あり *職場見学可
★移住支援あり★
引越先の敷金費用を負担いたします。詳しくはお問合せください。
ル・グラングループは福利厚生も大充実!!
(一例)有名テーマパークやホテルのチケット料金補助・エンゼル
リゾート伊豆稲取無料宿泊・沼津駅前デルタリングジム24無料利
用・沼津夏まつり・狩野川花火大会・アスルクラロ沼津・サッカー
観戦・各種スポーツ観戦 等
※就業場所従業員数欄は清水町徳倉の施設従業員数を記載 |
株式会社 ル・グランの会社情報
会社名 |
株式会社 ル・グラン |
代表者名 |
代表取締役:小池 正治 |
会社所在地 |
〒410-0022 静岡県沼津市大岡1043-28 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 235人
- 就業場所
- 23人(うち女性:14人、パート:6人)
|
設立 |
平成20年 |
資本金 |
2,000万円 |
事業内容 |
特定施設入居者生活介護、認知症対応型共同生活介護、有料老人ホ
ーム、訪問介護、居宅介護支援、福祉用具貸与、通所介護の運営 |
関連会社 |
|
事業所番号 |
2203-614634-6 |
法人番号 |
9080101007192 |
ホームページ |
https://www.le-grand-gp.jp |
事業所に関する特記事項 |
介護職員(正社員)のみ定年なし |
株式会社 ル・グランの全ての案件をチェック!
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8:50 訪問開始
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【仕事内容】あなたにお任せする仕事:
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具体的には:
食事介助、排泄介助、入浴介助
病院への通院、外出の際の介助
日報等の記録作成
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