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＜訪問介護＞サービス提供責任者（副管理者候補）株式会社 ル・グラン -静岡県沼津市大岡１０４３－２８（本社２階） ル・グランヘルパ
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| 求人区分 | フルタイム |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 静岡県、愛知県、北海道にて高齢者福祉事業を展開しています。身 の回りのお手伝いを通じ、家族のような安心できる時間をお届けし ています。可能な限り住み慣れた地域で自分らしい暮らしを人生の 最後まで続けてもらいたい気持ちをスタッフ一人一人が持ち、お手 伝いしています。 ＜主な業務内容＞ １．利用申し込みや相談に関わる調整 ２．ご利用者及びご家族とのアセスメント（面談・面接） ３．サービス担当者会議への参加 ４．訪問介護計画書の作成（同行訪問・モニタリング） ５．介護サービスの提供（日常生活支援） ＜変更範囲＞当社業務全般 |
| 試用期間 | あり（６ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
あれば尚可
訪問介護サービス提供に関する実務経験
※訪問介護未経験の場合、ＯＪＴにてしっかりサポート致します。 |
| 必要な免許・資格 |
介護福祉士
必須 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | Ｗｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌ 入力スキル （難しい入力操作はありません） |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒410-0022
静岡県沼津市大岡１０４３－２８（本社２階） ル・グランヘルパ ーステーション |
| 最寄り駅 | ＪＲ御殿場線 大岡駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
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| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
221,500円〜290,500円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額18,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
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| 月平均労働日数 | 21.3日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 109日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
キャリアパス制度に基づき、定期評価を実施します。
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| 復職制度 | あり
復職される際には、柔軟な雇用形態を選択できるよう提案いたしま
す。 |
| 福利厚生の内容 | ◇ル・グランでは様々な福利厚生制度を導入しています◇ ・資格取得支援制度 ・教育研修制度 ・互助会制度 ・慶弔見舞金制度 ・出産育児・介護休業制度（取得率１００％） くるみん２０１９認定 ・制服貸与 ・社員無料駐車場 ・食事補助 ・特別休暇 ・誕生日休暇 ・退職金制度 ・社宅制度 ・社内イベント 他 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」
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| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 当社は静岡県にて７７社目となる次世代育成支援対策推進法第１３ 条に基づく認定「くるみん」を２０１９年に取得しました。 社員が仕事と子育てを両立させることができ、社員全員が働きやす い環境を作ることによって、すべての社員がその能力を十分に発揮 でき、仕事と生活の調和を図れた雇用環境の整備を行うため、行動 計画を策定し取り組んでいます。 計画期間：２０１８年１１月１日～２０２１年１０月３１日までの ２年間 ※詳細はホームページ上の「次世代育成支援対策」を参照ください 。 |
| 会社の特長 | ル・グラングループは静岡県、愛知県、北海道にて６法人。計１５ 施設５９２床１０事業所を運営。職員の個性を尊重し、一人ひとり が働きやすい環境を整え、福利厚生等充実を図っています。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒410-0022
静岡県沼津市大岡１０４３－２８ |
| 最寄り駅 | ＪＲ御殿場線大岡駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ＜福利厚生制度のご紹介＞ ◆産前・産後・育児休業制度 ◆介護休業制度 ◆子の看護休暇制度 ◆各種資格取得支援制度 ◆各種教育研修制度 ◆社員表彰制度 他 福利厚生プログラムも多数完備しています。 ＊サービス提供責任者（副管理者候補）として業務を担当していた だきます。 ＊キャリアアップ制度に基づきキャリアアップが可能です。 ＜月収例＞￥２９３．５００以上も可（夜勤５回の場合） ※資格手当＋夜勤手当＋住宅手当＋通勤手当 等を含む ＊制服貸与あり ＊無料駐車場有 ＊入社後ＯＪＴ等、安心して働いていただけるようサポートいたし ます。 ＊静岡県「働きやすい介護事業所」に認定されました。 まずはお気軽にお問合せ下さい。 |
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| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：小池 正治 |
| 会社所在地 | 〒410-0022 静岡県沼津市大岡１０４３－２８ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成20年 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 事業内容 | 特定施設入居者生活介護、認知症対応型共同生活介護、有料老人ホ ーム、訪問介護、居宅介護支援、福祉用具貸与、通所介護の運営 |
| 事業所からのメッセージ | ◆その他の特記事項 各種資格取得支援制度・各種教育研修制度・社員表彰制度や 福利厚生プログラムも多数完備しています。 |
| 関連会社 |
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| 事業所番号 | 2203-614634-6 |
| 法人番号 | 9080101007192 |
| ホームページ | https://www.le-grand-gp.jp |
| 事業所に関する特記事項 | 介護職員（正社員）のみ定年なし |
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【仕事内容】未経験者歓迎/経験不問/研修制度充実
業務用スマホ貸与あり!様々なスキルが身につきます!リフレッシュ休暇や独自の福利厚生でプライベートも充実
主なお仕事:訪問介護計画の作成、利用申込みの調整/お客様の状態変化やサービスの意向の定期的な把握/居宅介護支援事業者との連携(サービス担当者会議出席など)/ヘルパーに...
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【仕事内容】
[職種]
サービス提供責任者
[仕事内容]
サービス提供責任者業務全般
・指定訪問介護の利用申込みに関わる調整
・訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付
・スタッフの業務実施状況の把握や業務管理等
[待遇]
健康保険
厚生年金保険
労災保険
雇用保険
交通費支給(上限50,000円/月)...
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【仕事内容】住宅型有料老人ホーム『医心館』にお住まいのご入居者様へのサービスの提供
・ケアプランに基づいた訪問介護計画書の作成
・サービス指示書の作成
・サービス提供実績の管理
・モニタリング
・介護職員の育成(指導、アドバイス)
・利用者様やご家族、関係者との連絡調整業務
・契約業務(訪問介護について)
・サービス担当者会議へ出席、多職種との連携
・身体介護、生活援助業務(事務業務だけでなく必要...
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【仕事内容】
静岡県沼津市にございます定期巡回の訪問介護士募集です。
残業はほとんどございませんので、出勤日でもプライベートの時間確保が可能
最寄り駅から5分圏内で通えるほか、車通勤も可能なので毎日の通勤もラクラクです
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
サービス提供責任...
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【仕事内容】施設形態:居宅介護支援
特別養護老人ホーム
デイサービス・デイケア
短期入所生活介護
静岡県沼津市の指定介護老人福祉施設ひだまりの郷で、介護福祉士として正社員の管理職を目指そう!あなたの経験が、支援の輪を広げます。
管理職(介護)のお仕事です。
年齢不問
勤務先施設・サービス内容は下記の通り。
居宅介護支援事業所 特別養護老人ホーム 老人デイサービスセンター 老人短期入所施設 訪...
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