|
総務・人事スタッフ/横浜営業所株式会社 ワイ・エム・エー -神奈川県横浜市神奈川区台町13-20
|
求人区分 | フルタイム |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | ※総務部は、会社運営に必要な幅広い業務を担当しています。 社員一人ひとりが最大限に力を発揮できる職場環境を整え、 業務の効率化と円滑な運営をサポートします。主な業務内容は、 *総務全般「オフィス管理、契約書類の整備などの総務関係業務」 *安全衛生管理「安全基準の策定、健康診断の手配などの業務」 *人事業務「就業規則の運用、評価制度の運用などの業務」 *採用業務「求人活動、面接対応などの業務」 ※業務には建設業界特有の専門性の高い業務のサポートも 含まれます。(例:安全管理や許認可書類の整備など) ※担当範囲はスキルや経験を考慮して決定します。 *本社・事業所間(都内・県内)の移動に運転をお願いする場合が あります。(社用車)キャラバン 【変更の範囲】変更なし |
試用期間 | あり(3ヶ月)
|
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
必須
総務・人事(採用含む)いずれかの経験 必須(年数不問)
|
必要な免許・資格 |
第一種衛生管理者
あれば尚可 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) |
普通自動車運転免許 | あれば尚可(AT限定可) |
必要なPCスキル | 基本操作(システム入力・契約書・通知文書作成) |
年齢 | 制限あり
|
勤務地 |
〒221-0834
神奈川県横浜市神奈川区台町13-20 カ-サブランカビル801号室 『横浜営業所(横浜オフィス)』 |
最寄り駅 | JR各線他 横浜(西口)駅
|
マイカー通勤 | 不可 |
転勤 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
210,000円〜350,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
|
---|---|
昇給 |
|
賞与 |
|
通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額50,000円
|
給与の締め日 | 固定(月末以外)
|
給与の支払日 | 固定(月末以外)
|
就業時間 |
変形労働時間制
|
---|---|
時間外労働時間 | あり
|
月平均労働日数 | 21.9日 |
休憩時間 | 60分 |
年間休日 | 102日 |
休日 |
|
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
---|---|
退職金共済 | 加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
---|---|
介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | あり |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | あり |
会社の特長 | 安全・安心の電気工事を通じて社会貢献を目指しています。社内イ ベントも多く、コミュニケーションの活性によって、チームワーク と絆を強固にしています。 |
選考方法 | 面接(予定2回),書類選考 |
---|---|
選考結果通知 |
|
選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒221-0834
神奈川県横浜市神奈川区台町13-20 カ-サブランカビル801号室 『横浜営業所(横浜オフィス)』 |
最寄り駅 | JR各線他 横浜(西口)駅
|
応募書類等 |
|
応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 | ハローワークからの電話連絡の上、事前に履歴書《写真貼付》、職 務経歴書およびハローワーク紹介状を郵送してください。 |
担当者 |
|
特記事項 | 福利厚生としてアソシエ倶楽部会員制度《ホテル、飲食店等の割引 》、社内旅行および社内イベントもあります。 *車・バイク・自転車通勤:不可 ☆☆応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です☆☆ |
---|
会社名 | |
---|---|
代表者名 | 代表取締役:酒井 康光 |
会社所在地 | 〒251-0037 神奈川県藤沢市鵠沼海岸2-14-11 株式会社ワイ・エム・エー湘南オフィス |
地図 | |
従業員数 |
|
設立 | 平成3年 |
資本金 | 1,000万円 |
事業内容 | 公共・民間及び大手サブコン発注の電気工事を施工する会社であり 、住宅・マンションから公共施設・工場・商業ビル等へ高品質で安 全な電気設備をお客様のニーズにお応えし、提供しています。 |
事業所からのメッセージ | 当社は、地図に残るような建築物を多く手掛け、安心・安全な電気 工事を通じて広く社会に貢献しています。創立33年安定受注でき ているのは信頼の証。基本に忠実さと誠意をもって行動するととも に積極的に創意工夫と改善を積み重ねて会社に働く人々の能力開発 と生活福祉の向上に努め会社の発展と一人ひとりの幸せおよびすべ ての関係者の相互繁栄を目指します。仕事に必要なスキルや知識、 社会人としてのマナーやルールを身に付け、人として成長できる環 境を提供しています。社内イベントも多く、コミュニケーションや チームワークを大切に協調性・絆を強固にして仕事に取り組んでい ます。 ※求める人物像 将来的に当社の基盤を支える中核メンバーとして活躍いただける方 を求めています。 ・チームワークを考えて行動できる方 ・周囲と調整業務が得意な方 ・自ら学び、知識や技能を吸収したい方 ・責任感をもって業務に取組める方 ※社長、社員からのメッセージ スキルアップを図りたい方、会社と一緒に成長したい方、またはキ ャリアアップを目指している方、是非お待ちしております。 |
事業所番号 | 1408-106041-5 |
法人番号 | 5021001002573 |
ホームページ | https://yma.jp/ |
事業所に関する特記事項 | 65歳以上の社員について、会社が必要と認める場合 は、あらためて嘱託として再々雇用する場合がある。 |
|
【仕事内容】キャリアチェンジ・事務デビュー歓迎!/
総務事務として
バックオフィス業務を支えながらスキルアップ!
未経験OK・異業界出身者多数活躍中
在宅OK&駅チカで通勤ストレスなし
土日祝休み・年間休日125日・残業少なめ
服装・髪色・ネイル自由
社内備品管理
(文房具・消耗品の在庫チェック・発注)
書類作成・整理
(フォーマットを使った文書作成・...
|
|
【仕事内容】人事(労務) 京王グループ 残業20H程度 神奈川県トップクラスのゼネコン
業務概要:
1967年に「相鉄建設」として創業して以来、相模鉄道沿線を中心とした神奈川の街づくりに一貫して関わってきた当社にて、「人事業務」(給与計算、労務...
|
|
【仕事内容】
事務職として、営業事務や一般事務など、
事務業務の全般をおこなっていただきます!
研修制度が充実しているので、データ入力や文字起こしの経験がなく
タイピングに不安がある方でも、安心して事務デビューすることができます
一般事務 :書類作成・顧客対応・受付やレセプションの応対
営業事務 :見積書・請求書作成・電話応対
貿易事務 :資料作成・手続業務
経理事務 :金融...
|
|
【仕事内容】
人事(給与・社保)/人事(給与・社保、採用以外)
女性活躍/産育休復帰率100%/転勤なし
社会保険手続き 月次給与計算 ボーナス計算 給与明細書の発行 住民税の更新手続きと月次支払い 所得税の支払いなど
在宅週2/年収478万~650万
人事労務経験を活かして自分らしく働きたい...
|
|
【仕事内容】職務経験不問/他部署をサポートする、やりがいある仕事です
買掛・売掛伝票作成
入出金管理、営業サポート
来客・電話・メール作成及び備品管理などの庶務業務
総務全般
8:15 出社
メールチェック、当番業務
↓
9:00 伝票作成
伝票作成、確認
↓
10:30 入力
支払い入力
↓
13:00 各種書類作成
輸出入契約書、通関資料作成
↓
...
|