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電気ハード設計株式会社 ワーキテクノ 大宮営業所 -埼玉県さいたま市大宮区桜木町1丁目9-18
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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | 電気ハード設計者として産業用機械(プレス機、精密機械、射出成 型機など)の電気・電子回路設計を担当していただきます。 若手、経験の浅い方は補助として簡単なお仕事からお任せ致します 。 経験者の方にはこれまでの経験を活かし更なるスキルアップに繋が る案件をお任せ致します。 ※制御設計者の方も是非ご応募ください。 ※未経験の方者歓迎 「変更範囲:変更なし」 |
試用期間 | あり(6ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
高校以上が必須
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必要な経験等 |
必須
日本語能力検定N1以上(外国籍の場合)
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年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒330-0854
埼玉県さいたま市大宮区桜木町1丁目9-18 大宮三貴ビル1階 事業所及び川越市、所沢市の各現場
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最寄り駅 | JR大宮駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
241,000円〜500,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 20.4日 |
休憩時間 | 60分 |
年間休日 | 120日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | なし |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | なし |
会社の特長 | 社員一人一人の考えや想いを反映させ、若手からベテランまで働き やすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長出来る企業 を目指しています。 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒330-0854
埼玉県さいたま市大宮区桜木町1丁目9-18 大宮三貴ビル1階 |
最寄り駅 | JR大宮駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 | 面接時、服装指定はありません。 |
担当者 |
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特記事項 | ※プロジェクト終了時に、リフレッシュ休暇を取って頂くなど して社員1人々のモチベーションを大切にしています。 ※賞与は業績による(前年度実績有) ※マイカー通勤プロジェクトにより可 ※定期健康診断 年1回(社員健康維持に努めています) 若手からベテランまで、幅広い年齢層の社員が在籍しております。 未経験、設計経験がある方、ブランクがある方、気兼ねなく ご応募下さい。 ※電話連絡の際、面接日決定いたします。 応募にはハローワーク紹介状が必要です。 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に基づく 書面での労働条件明示で義務付けられています。 |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:森本 勇貴 |
会社所在地 | 〒330-0854 埼玉県さいたま市大宮区桜木町1丁目9-18 大宮三貴ビル1階 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 平成25年 |
資本金 | 1,000万円 |
事業内容 | ・建築、土木、設備、電気、プラント等の各種施工管理業務 ・システム設計、開発、ITインフラサービス業務 ・機械、電気、電子回路設計開発等業務 |
事業所からのメッセージ | ・社員一人一人の経験や能力を考慮し、得意分野でお仕事をして 頂けるよう働きやすい環境づくりを、第一に考える会社です。 ・エンジニアリング事業部については、当社の比較的新しい事業部 のため、今後の事業部規模拡大に向けて、コアメンバーとして 活躍いただく新たな仲間を募集します。 ・得意分野を活かした役割分担も、お互いをよく理解しているから こそ。 ぜひあなたも、当社の新たな仲間として働いてみませんか。 |
事業所番号 | 1103-933770-9 |
法人番号 | 7120001180896 |
ホームページ | http://wa-ki.jp |
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