内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:4人
- 受理日:12月24日
- 有効期限:2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、広島公共職業安定所(ハローワーク広島)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※広島公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 ヴァルマ・ローコの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「34010-64265041」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
株式会社 ヴァルマ・ローコの募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
主に知的障がい児(者)が外出する際に同行して頂き、必要となる身の回りの介助をお願いしてします。主な外出先は、プール、公共施設、公園、ショッピングセンターなどです。1日8時間勤務の内、実際に支援して頂くのは3~6時間程度、残りは事務所内にて支援記録作成などのデスクワークをお願いする場合が有ります。変更範囲:変更なし |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 基本給180400円+臨時処遇改善手当13000円
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
あれば尚可
障害児(者)への直接支援業務経験*未経験者歓迎
|
必要な免許・資格 |
介護職員初任者研修修了者
|
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 60歳が定年のため *定年以上の応募も歓迎
|
勤務地 |
〒732-0811 広島県広島市南区段原3丁目15ー17「生活介護あおぞら」
|
最寄り駅 |
広電 的場町駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 10分
|
マイカー通勤 |
不可 |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
211,850円〜248,750円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 180,400円〜205,000円
- 定額的に支払われる手当
- 行動援護手当18,450円〜30,750円臨時処遇改善手当13,000円〜13,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ・役職手当 5000円~40000円・職務手当 5000円~40000円
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり500円〜2,400円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年3回
- 賞与金額
- 計3.00ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
日額900円
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 15日
|
給与の支払日 |
固定(月末)
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間1
- 9時00分〜18時00分
- 就業時間2
- 9時30分〜18時30分
|
時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
20.0日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
124日 |
休日 |
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 第1・第3・第4・第5土曜日は休日、他週は平日1日休み
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
有給休暇の積極取得、残業0に向けた取組みなどスタッフの生活の質の向上と安定、職場環境の改善を継続中です。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後3日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒732-0811 広島県広島市南区段原3丁目15-17「生活介護あおぞら」
|
最寄り駅 |
広電 的場町駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 10分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時に持参)
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 代表取締役
- 担当者
- 後藤
- 電話番号
- 080-3876-9569
- FAX
- 082-258-2247
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
行動援護で支援して頂く利用者さんは弊社通所事業所(デイサービス、生活保護利用有)の方が中心です。デイサービス利用の様子を見て頂く事やベテランスタッフと同行して頂きながら少しずつ仕事を覚えて頂ければと思います。面接時にできるだけていねいに詳しく説明させて頂きます。まずはお気軽にお問い合わせください。生活の安定なくして、良いサービスの提供は出来ないと考えています。今年は年間休日を124日とし、残業0に向けた取組みの継続、有給休暇の取得も積極的に行って頂くなど、職場環境の改善にも取り組んでいます。現在、臨時の処遇改善金として月額13,000円を手当として支給しています。 |
株式会社 ヴァルマ・ローコの会社情報
会社名 |
株式会社 ヴァルマ・ローコ |
代表者名 |
代表取締役:後藤 剛司 |
会社所在地 |
〒730-0822 広島県広島市中区吉島東2-17-47 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 10人
- 就業場所
- 5人(うち女性:4人、パート:1人)
|
設立 |
平成24年 |
資本金 |
100万円 |
事業内容 |
障害者総合支援法に基づく移動支援、居宅介護、行動援護、生活介護及び児童福祉法に基づく放課後等デイサービス。 |
事業所からのメッセージ |
幅広い年齢層の方にご活躍頂いています。子育て中の方や主婦の方が多くいらっしゃるので、ご家庭の幼児などを優先して勤務頂いています。弊社では、利用者さんと関わるスタッフは会社の財産と考えています。スタッフの生活の質の向上と安定に努める事で初めて利用者さんにより良いサービスが提供できると考えるからです。この度新しく行動援護手当を新設致しました。今後もスタッフさんの生活の質の向上に努め、毎日安心して利用者さんに関わる環境・空間作りを目指しています。 |
事業所番号 |
3401-618972-4 |
法人番号 |
8240001043413 |
ホームページ |
http://www.aozora-houkagoday.com/ |
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・入浴介助
・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換)
・調理業務
・食事配膳/下膳
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・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換)
・食事準備、配膳/下膳、口腔ケア
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