内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数：2人
- 受理日：10月7日
- 有効期限：12月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、大阪西公共職業安定所（ハローワーク大阪西）の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※大阪西公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 三友 大阪事業所の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「27030-33468941」を必ずお控えください。
有効期限は12月31日です。お早めにご検討ください。
株式会社 三友 大阪事業所の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 募集の理由 |
増員
|
| 仕事の内容 |
Ｗｉｎｄｏｗｓ、Ｌｉｎｕｘ系サーバーを中心とした
ＩＴインフラ基盤の設計、環境構築、テスト、運用支援業務
を担当するサーバー系のエンジニアを募集しています。
プロジェクトの管理方法や、提案書作成、見積もり等の
上位工程も身につけられます。サーバーの設計、環境構築、
運用管理（作業手順書作成、レビュー等）、予防保守対応
（セキュリティパッチ適用等）、障害対応（復旧対応、
原因調査と分析）、廃棄対応（データ消去、管理ツール削除等）
や、業務推進における改善提案などが主な業務内容です。
Ｗｉｎｄｏｗｓ、Ｌｉｎｕｘ、ＡＷＳ、ＡＺＵＲＥ、
ＧＣＰ、Ｄｏｃｋｅｒ、Ｋｕｂｅｒｎｅｔｅｓなどが対象です。
「変更範囲：変更なし」 |
| 試用期間 |
あり（３ヶ月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
必須
・Ｌｉｎｕｘ／Ｗｉｎｄｏｗｓサーバ環境での設計・構築・運用
・ＡＷＳ・ＡＺＵＲＥ環境構築
・ＧＣＰ、Ｄｏｃｋｅｒ、Ｋｕｂｅｒｎｅｔｅｓなどの経験
|
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年（６０歳）のため
|
| 勤務地 |
〒542-0081
大阪府大阪市中央区南船場３丁目７－３０ 菅田ビル３階
|
| 最寄り駅 |
大阪メトロ 御堂筋線 心斎橋（１番出口）駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
| マイカー通勤 |
不可 |
| 転勤 |
なし
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 屋外喫煙スペースあり |
給与、手当について
| 賃金 |
250,000円〜400,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 250,000円〜400,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ・取得した情報技術資格内容により
１０，０００～５０，０００円支給
・時間外手当支給
- 賃金形態
- 月給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給（前年度実績）
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり3.00％〜7.00％（前年度実績）
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- なし
|
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
月額50,000円
|
| 給与の締め日 |
固定（月末）
|
| 給与の支払日 |
固定（月末以外）
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 15日
|
労働時間について
| 就業時間 |
- 就業時間
- 9時00分〜18時00分
|
| 時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 20時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
| 月平均労働日数 |
20.4日 |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日 |
120日 |
| 休日 |
- 休日
- 土曜日，日曜日，祝日，その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 年末・年始
お盆休み
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
なし |
| 定年制 |
あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 |
あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 介護休業取得実績 |
なし |
| 看護休暇取得実績 |
なし |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
あり
事務・営業・技術（レベルによる）
|
| 復職制度 |
あり
結婚、出産等で退職した社員を再雇用する。
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 会社の特長 |
秋葉原に居を構えて５０年。電子部品商社としてスタート。現在そ
の事業ノウハウを活かしたアミューズメント事業に主力を置きなが
ら、新事業としてシステムエンジニアリングサービスを拡大。 |
選考について
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考，筆記試験 |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後，面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後3日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡，電話，Ｅメール
|
| 選考日時 |
その他（後日連絡） |
| 選考場所 |
〒542-0081
大阪府大阪市中央区南船場３丁目７－３０ 菅田ビル３階
|
| 最寄り駅 |
大阪メトロ 御堂筋線 心斎橋（１番出口）駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送，Ｅメール
- 郵送の送付場所
- 〒542-0081
大阪府大阪市中央区南船場３丁目７－３０ 菅田ビル３階
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 |
やる気と協調性などを考慮いたします。
また経験やスキル、知識も勘案いたします。 |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 大阪事業所 総務課
- 担当者
- 日埜
- 電話番号
- 06-4300-4217
- FAX
- 06-4300-4218
- Eメール
- osaka-sys@sanyu-c.jp
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
・採用後即勤務可能な方を要望します。
・開発評価環境と企業機密性の高い業務のため、客先での勤務が
発生します。
・電話連絡の上、応募書類を所在地（大阪市）宛にご郵送ください
。
・応募書類はメール（ＰＤＦ等）でお送りいただくことも
可能です。
・Ｅメールアドレスをお持ちの方は必ず応募書類にご記入ください
。
※本人希望により関東地区勤務も可能です。 |
株式会社 三友 大阪事業所の会社情報
| 会社名 |
株式会社 三友 大阪事業所 |
| 代表者名 |
代表取締役：市川 新治 |
| 会社所在地 |
〒542-0081 大阪府大阪市中央区南船場３丁目７－３０ 菅田ビル３階 |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 95人
- 就業場所
- 31人（うち女性：6人、パート：0人）
|
| 設立 |
昭和51年 |
| 資本金 |
9,000万円 |
| 事業内容 |
・アミューズメントメーカーを中心とした基盤製品等の一貫生産
・製品の組立や解体といった請負事業の管理や企画
・ソフトウェア及びハードウェアの設計・開発などのＳＥＳ事業 |
| 事業所からのメッセージ |
株式会社三友は本社が東京の千代田区で１９７６年の創業以来、今
年度で４９期目を迎えます。創業当初、電子部品卸売業から始まり
、電子基板の実装事業、完成品・ユニット部品の組立事業（ＥＭＳ
）へと事業展開をしております。現在、北関東のＥＭＳ事業４工場
、秋田の実装工場（出張所）、鳥取の部品加工の米子工場など、６
か所のモノづくり拠点がございます。さらに２０１２年には大阪事
業所を開設し、組込みソフト開発や回路設計・基板設計、アプリケ
ーションソフト開発をはじめ、新規事業としてＩＴ関連の事業を始
めています。主なお客様は、関西の電気電子、産業機器、医療機器
、車メーカー等が中心です。また、関西だけでなく首都圏でもシス
テム開発事業を行っています。特に組込みシステムや画像処理技術
、ＩｏＴ・通信関連のソフトウェア、ハードウェア技術に特化した
システム開発を得意にしています。そんな中で、従来のＥＭＳ事業
（顧客の設計に基づくモノづくり）から設計開発（主にハード・ソ
フト開発）からの一括受託を進めており、すでに複数のアミューズ
メント・産業機器・医療機器メーカーからの案件を受注しています
。今後の展開として、自社開発商品の製品化やＡＩ（ＤｅｅｐＬｅ
ａｒｎｉｎｇ）の基礎検討を始めており、画像処理技術やＩｏＴと
の連携を事業化するために、日々取組んでいます。 |
| 事業所番号 |
2703-627956-9 |
| 法人番号 |
8010001016862 |
| ホームページ |
http://sanyu-c.jp |
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