内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:1月6日
- 有効期限:3月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、弘前公共職業安定所(ハローワーク弘前)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※弘前公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 保商 飲食事業部の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「02030-00182351」を必ずお控えください。
有効期限は3月31日です。お早めにご検討ください。
株式会社 保商 飲食事業部の募集内容、仕事概要
求人区分 |
パート |
雇用形態 |
パート労働者 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
仕事の内容 |
・主にラーメン等を中心とした調理補助業務
・ソフトクリーム、クレープ、その他の販売
・レジ業務 ・洗い物(食器等) ・店内清掃
・その他付随する業務
※未経験者大歓迎!!
業務はマンツーマンで親切に指導します。
※子育て中、子育て等によるブランクのある方、介護をしている方
等、勤務時間や就労日数、休日等ご相談に応じます。
※正社員登用制度もございます。
変更範囲:会社の定める業務 |
試用期間 |
あり(1ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
正社員登用 |
あり
※過去3年間で正社員登用の実績:1名
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢65歳のため
|
勤務地 |
〒038-3803 青森県南津軽郡藤崎町大字西豊田1丁目7-1 イオン藤崎店1F
|
最寄り駅 |
藤崎駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
953円〜953円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 953円〜953円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 時給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり0円〜30円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年1回
- 賞与金額
- 30,000円〜50,000円(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額10,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 15日
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
9時00分〜20時30分の時間の間の8時間程度
- 特記事項
- 3時間~8時間の勤務です。シフト制です。
時間は相談に応じます。
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 1時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
休憩時間 |
60分 |
週所定労働日数 |
週4日程度 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- シフト制による。休日も希望の相談に応じますので、子育て中の方
も安心して働けます。
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:7日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 |
あり |
勤務延長 |
なし |
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
該当者なし |
介護休業取得実績 |
該当者なし |
看護休暇取得実績 |
該当者なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
あり
育児・介護離職者復職支援制度
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
従業員が働きやすく、お客様のみならず地域の方に愛される企業を
目指し活動しております。現在、青森県内にて飲食店を3店舗運営
。子育て・介護休暇や独自福利厚生にも力を入れています。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒038-3803 青森県南津軽郡藤崎町大字西豊田1丁目7-1 イオン藤崎店1F
|
最寄り駅 |
藤崎駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時に持参)
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 面接担当 求人掲載の営業はお断り
- 担当者
- 比内
- 電話番号
- 0172-75-5190
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
・通勤手当は会社規定により支給します。
・条件を満たした場合、社会保険に加入します。
・系列店は全て社員価格割引があります。
*土・日・祝日勤務できる方歓迎します。
*無料駐車場あり
・応募希望の方は事前連絡のうえ、面接時に履歴書・紹介状を持参
してください。イオン藤崎店で面接を行います。 |
株式会社 保商 飲食事業部の会社情報
会社名 |
株式会社 保商 飲食事業部 |
代表者名 |
担当:比内 |
会社所在地 |
〒036-8045 青森県弘前市大字野田2丁目5番地10 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 27人
- 就業場所
- 10人(うち女性:8人、パート:6人)
|
設立 |
昭和61年 |
資本金 |
1,100万円 |
事業内容 |
Hosho東花という店名でファストフード、Crepe&Caf
e Piyoという店名で焼きたてクレープ移動販売、窯焼きパン
ケーキ&Cafe Piyoという店名で飲食店を経営しています
|
事業所番号 |
0203-918810-1 |
法人番号 |
6420001010801 |
事業所に関する特記事項 |
定年後は、本人の希望を踏まえ、会社が認めた場合は
再雇用をする場合があります。 |
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