内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:9月19日
- 有効期限:11月30日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、川越公共職業安定所(ハローワーク川越)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※川越公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 光洋の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「11040-15917341」を必ずお控えください。
有効期限は11月30日です。お早めにご検討ください。
株式会社 光洋の募集内容、仕事概要
求人区分 |
パート |
雇用形態 |
パート労働者 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
テレビCM等でお馴染みのダスキンが事業展開しているハウスクリ
ーニングのメリーメイドでのお仕事です。
<お掃除サービス>
一般家庭のキッチン、バスルーム、洗面所、トイレ等の水回り、お
部屋、玄関、窓ガラス等のお掃除サービスです。
■郵便番号検索(〒3500066)
変更範囲:変更なし |
試用期間 |
あり(100時間)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 社内研修・同行研修中の100時間は1078円
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
正社員登用 |
あり
※過去3年間で正社員登用の実績:2021年採用あり
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
普通自動車運転免許 |
あれば尚可(AT限定可) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢を上限とする応募の為
|
勤務地 |
〒350-0066 埼玉県川越市連雀町2-12
|
最寄り駅 |
西武新宿線 本川越駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
1,080円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,080円〜1,200円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 別途運転手当あり(サービス先への往復を運転して頂け
る方)
- 賃金形態
- 時給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり25円〜(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- なし
|
通勤手当 |
実費支給(上限なし)
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 10日
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 9時00分〜16時30分
- 特記事項
- お店から近い遠い、お客様ご要望内容等により終了時間は多少前後
します。
|
時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
休憩時間 |
60分 |
週所定労働日数 |
週2日〜週5日労働日数について相談可 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- お盆・年末年始休み等、会社カレンダーによる
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:3日 |
待遇について
加入保険 |
労災保険 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
該当者なし |
看護休暇取得実績 |
該当者なし |
外国人雇用実績 |
あり |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
福利厚生の内容 |
福利厚生のベネフィットステーションを法人契約しており、全国の
ホテル・旅館等の宿泊施設、レジャー関連施設、飲食店、医療関係
などの各種施設を法人会員優待利用ができます。
またダスキン商品、ミスタードーナツが従業員価格で優待利用・購
入ができます。 |
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
ここ川越の地で地元の皆さまに支えられ感謝の50周年を迎えまし
た。蔵造りの街並みからほど近くにあります。
*事業所画像情報あり |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),その他 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後,その他
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒350-0066 埼玉県川越市連雀町2-12
|
最寄り駅 |
西武新宿線 本川越駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール,求職者マイページ
- 郵送の送付場所
- 〒350-0066
埼玉県川越市連雀町2-12
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- メリーメイドマネージャー
- 担当者
- 山崎 町子、内田 和宏
- 電話番号
- 049-224-8989
- FAX
- 049-226-4189
- Eメール
- ko-yo@sea.plala.or.jp
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
※有給休暇は法定通り付与します。
※就業時間、就業日数により各種保険は法定通り適用します。
※休憩は法定通り付与します
*ご応募の方は、お気軽に先ずはご連絡
(マイページ、電話、メール等)ください。
確認でき次第折り返し(マイページ、電話、メール等にて)
差し上げます。皆さまのご応募お待ちしております。
*応募を希望される方はハローワークにて紹介状の交付を受けてく
ださい。 |
株式会社 光洋の会社情報
会社名 |
株式会社 光洋 |
代表者名 |
代表取締役:内田 愛三 |
会社所在地 |
〒350-0066 埼玉県川越市連雀町2-12 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 35人
- 就業場所
- 31人(うち女性:27人、パート:25人)
|
設立 |
昭和45年 |
資本金 |
1,000万円 |
事業内容 |
ダスキンのレンタルモップ・マット等の貸し清掃具のレンタルや、
ハウスクリーニングや事業所の清掃などダスキンが取り扱う事業を
運営を行っております。 |
事業所からのメッセージ |
当社は川越市を中心として1970年より、ダスキンの事業の取り
扱いを始めモップ・マット等の清掃用具のレンタルの皮切りに、事
業所の清掃、ご家庭のハウスクリーニング等を事業展開して地域に
密着した運営を行ってきております。
川越市を始めとした隣接地域の皆さまに支えて頂き感謝の55周年
を迎えました。さらなる100年を目指し地域の皆さまの生活衛生
環境を整えるダスキンとしてお手伝いを続けて参ります。
おうちのキレイのお手伝いを通じて、お客様からの『ほんとキレイ
!キレイにしてくれてありがとう』の言葉を頂戴すると、やってて
良かったなという達成感と充実感が得られるようなやりがいのある
お仕事です。
お仕事をお探しの皆さんと出会えるご縁を楽しみにしております。
一緒にお客様のキレイのお手伝いをしませんか?ご応募をお待ちし
ております。 |
主要取引先 |
|
事業所番号 |
1104-105959-1 |
法人番号 |
9030001054686 |
ホームページ |
http://www.koedo-koyo.co.jp |
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