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(正・准)訪問看護師/古河市株式会社 大双 -茨城県古河市長谷町22-22
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求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
仕事の内容 | 「看護」 訪問看護 ・日常生活の支援(清潔、整容、排泄、食事、移動) ・IADL、ADL拡大のための支援 ・病床観察、内服管理、医療措置 (カテーテル管理、呼吸ケア、輸血など) ・臨床環境の整備 ※夜勤はありません。 変更範囲:変更なし |
試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
正社員登用 | なし |
学歴 |
高等学校専攻科以上が必須
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必要な経験等 |
不問
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必要な免許・資格 |
保健師
必須 看護師 必須 准看護師 必須 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒306-0034
茨城県古河市長谷町22-22 だいそう訪問看護リハビリステーション古河 |
最寄り駅 | JR宇都宮線 古河駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
2,000円〜2,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額10,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上
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時間外労働時間 | なし
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休憩時間 | 0分 |
週所定労働日数 | 週2日以上 |
休日 |
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加入保険 | 労災保険 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | あり
・
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復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | あり |
会社の特長 | 人材育成に力をいてれており、知識・技術とチームワークの研修や 面接等を定期的に行っています。人を大切にしている会社であり、 スタッフは明るく、言葉が飛び交うにぎやかな雰囲気です! |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒306-0034
茨城県古河市長谷町22-22 |
最寄り駅 | JR宇都宮線 古河駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | あり |
担当者 |
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特記事項 | ※車通勤は、任意保険の対人無制限加入が条件。 ガソリン代2km以上支給 ※事業所連絡(昼休み可・土曜日不可) ※面接は就業場所あるいは近くで行います。 【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面 により、採用後の労働条件を必ず確認しましょう |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:小林 和章 |
会社所在地 | 〒336-0926 埼玉県さいたま市緑区東浦和5丁目1番地11-2F |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 平成25年 |
資本金 | 1,000万円 |
事業内容 | 訪問看護・リハビリと児童発達支援、放課後等デイサービスにて、 地域に根差し、地域に必要とされる医療福祉を展開しています。地 域の勉強会やカンファレンス等に積極参加しています! |
事業所番号 | 1105-615322-9 |
法人番号 | 4030001016261 |
事業所に関する特記事項 | 社長が社会保険労務士と精神保健福祉士の資格を有し 、労働者の気持ちと有資格者の気持ちが分かる事が働 きやすい職場環境になっている要因です。 |