内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:9月3日
- 有効期限:11月30日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、久留米公共職業安定所(ハローワーク久留米)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※久留米公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 彩華の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「40050-13034841」を必ずお控えください。
有効期限は11月30日です。お早めにご検討ください。
株式会社 彩華の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
欠員補充
|
仕事の内容 |
○居宅介護支援事業
ケアプランの作成、申請代行、介護相談対応
*20名~30名の利用者の担当をして頂きます
*6名体制(主任介護支援専門員在籍)
*エリア:主に久留米市内
●車の持ち込み出来ない方 社用車準備
●車の持ち込み出来る方
(車両手当+ガソリン代:実費支給)
【変更範囲】変更なし |
試用期間 |
あり(3ヶ月(能力により短縮あり))
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
あれば尚可
業務未経験者でも応募可能。
介護支援専門員としての実務経験者は賃金優遇致します。
|
必要な免許・資格 |
介護支援専門員(ケアマネージャー)
必須
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
必要なPCスキル |
Excel、Wordの基本的な操作(介護ソフト利用の為) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢60歳のため
|
勤務地 |
〒830-0052 福岡県久留米市上津町1662-3 江原ビル2F
在宅ワーク併用業務可。携帯電話支給、パソコン作業など在宅での
業務も可能です。
|
最寄り駅 |
西鉄 花畑駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 15分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
220,000円〜300,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 200,000円〜270,000円
- 定額的に支払われる手当
- 資格手当20,000円〜30,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ・自家用車使用手当 3,000円~10,000円
・主任介護支援専門員手当
※経験者は雇用時給与は優遇します
※賃金・昇給は担当件数、能力に応じて決定
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり0円〜10,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- なし
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額10,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 9時00分〜18時00分
- 特記事項
- *新型コロナ感染対策として、在宅勤務も併用中
*就業時間変更など相談可能
|
時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
19.9日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
126日 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- ・年末年始(12/30~1/3)
・夏季休暇(8/15)
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
企業年金 |
確定拠出年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数不問) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限70歳まで) |
勤務延長 |
あり |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
なし |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
福利厚生の内容 |
確定拠出年金制度活用 |
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
平成28年8月より、居宅介護支援のみの事業となり、特定の事業
所にしばられない、利用者により良いサービスを提案できる体制で
事業を行っています。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後3日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話,Eメール
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒830-0052 福岡県久留米市上津町1662-3 江原ビル2F
|
最寄り駅 |
西鉄 花畑駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 15分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール
- 郵送の送付場所
- 〒830-0052
福岡県久留米市上津町1662-3 江原ビル2F
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 採用窓口
- 担当者
- 仙頭
- 電話番号
- 0942-65-7531
- FAX
- 0942-65-7532
- Eメール
- saika@cmail.plala.or.jp
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
*昇給・賞与は会社の業績及び本人実績により支給
◆連絡時間帯:平日・土曜18時迄可
※マイページより自主応募をされる方は、ハローワーク紹介状不要
です。 |
株式会社 彩華の会社情報
会社名 |
株式会社 彩華 |
代表者名 |
代表取締役:仙頭 弘光 |
会社所在地 |
〒830-0052 福岡県久留米市上津町1662-3 江原ビル2F |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 8人
- 就業場所
- 7人(うち女性:6人、パート:1人)
|
設立 |
平成23年 |
資本金 |
300万円 |
事業内容 |
久留米市内を中心とした居宅介護支援事業。介護保険の相談受付、
ケアプランの作成、要介護認定代行申請を行います。 |
事業所からのメッセージ |
労災保険、損害保険加入済み
勤務時間の相談など対応します。
退職金制度として確定拠出年金の導入を2025年より開始予定 |
事業所番号 |
4005-615487-4 |
法人番号 |
2290001056944 |
ホームページ |
https://kksaika.com/ |
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