内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数：2人
- 受理日：11月1日
- 有効期限：1月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、豊岡公共職業安定所（ハローワーク豊岡）の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※豊岡公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 徳網建設の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「28090-04559441」を必ずお控えください。
有効期限は1月31日です。お早めにご検討ください。
株式会社 徳網建設の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 |
土木工事における施工管理業務です。業務地は主に豊岡市内です。
若者、中堅、ベテランと各年齢層の技術者が活躍しております。
当社ホームページにて業務状況及び新入社員紹介動画アップしてま
すので是非ご覧ください。
また最先端技術（ＩＣＴ施工）及び自社保有ドローンの活用もして
おります。
作業着も事業所より年２回支給します。また昨今の夏場の猛暑に伴
い、働く従業員の健康面にも配慮し空調服の支給も行っています。
業務状況の会社見学も可能ですのでお気軽にご連絡下さい。
１級又は２級土木施工管理技士の有資格者の方を募集します。
「変更範囲：変更なし」 |
| 試用期間 |
あり（３ヶ月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必須
土木技術経験者
|
| 必要な免許・資格 |
２級土木施工管理技士
あれば尚可
１級土木施工管理技士
あれば尚可
その他の土木・舗装・線路工事関係資格
あれば尚可
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定不可）
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| 普通自動車運転免許 |
必須（ＡＴ限定不可） |
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年を上限として、上記年齢以下の方を募集
|
| 勤務地 |
〒668-0254
兵庫県豊岡市出石町中村９３８
|
| 最寄り駅 |
ＪＲ豊岡駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 25分
|
| マイカー通勤 |
可（駐車場あり） |
| 転勤 |
なし
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 屋内禁煙 |
給与、手当について
| 賃金 |
230,000円〜400,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 230,000円〜400,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ・技能手当（該当者）
・役付手当（該当者）
・資格手当（該当者）
- 賃金形態
- 月給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給（前年度実績）
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり5,000円〜30,000円（前年度実績）
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の回数
- 年3回
- 賞与金額
- 計2.80ヶ月分（前年度実績）
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
月額15,000円
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| 給与の締め日 |
固定（月末以外）
- 毎月
- 20日
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| 給与の支払日 |
固定（月末）
|
労働時間について
| 就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- １年単位
- 就業時間
- 8時00分〜17時00分
|
| 時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 20時間
- 36協定における特別条項
- なし
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| 月平均労働日数 |
21.1日 |
| 休憩時間 |
80分 |
| 年間休日 |
113日 |
| 休日 |
- 休日
- 日曜日，祝日，その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- ＊基本週休二日制。会社カレンダー有（まれに土曜日出勤あり。年
６日程度）＊休暇（ＧＷ５日程、夏期５日程、年末年始６日程）
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 |
加入 |
| 退職金制度 |
あり（勤続年数2年以上） |
| 定年制 |
あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 |
あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 |
あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
なし |
| 介護休業取得実績 |
なし |
| 看護休暇取得実績 |
なし |
| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
なし
|
| 復職制度 |
あり
・
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 会社の特長 |
１９３１年の創業以来、公共事業を中心に着実に業績を伸ばし続け
、安定成長を遂げております。地域密着であり、地元からの採用を
最優先、また信用第一をモットーに日々努力しております。 |
選考について
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考 |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後，面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送
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| 選考日時 |
随時 |
| 選考場所 |
〒668-0254
兵庫県豊岡市出石町中村９３８
|
| 最寄り駅 |
ＪＲ豊岡駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 25分
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒668-0254
兵庫県豊岡市出石町中村９３８
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| 応募書類の返戻 |
あり |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 営業
- 担当者
- 生田
- 電話番号
- 0796-52-3259
- FAX
- 0796-52-3261
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求人に関する特記事項
| 特記事項 |
※働き方改革の推進に伴い、当社では毎週水曜日を「ノー残業ＤＡ
Ｙ」とし、全社員早く帰る日を週の中間で設けています。
※若者、中堅、ベテランと各年齢層の技術者が活躍しております。
※年２回の賞与以外に、２０２２年、２０２３年、２０２４年と近
年では会社業績良の際は社員に決算賞与として還元し、働く社員の
意欲向上を心掛けています。
※当社ホームページ（株式会社徳網建設もしくはｔｏｋｕａｍｉ．
ｃｏｍ）にて業務状況及び新入社員紹介動画アップしてますのでご
覧下さい。
※また近年の情報化施工及び自社保有ドローンの活用もしておりま
す。
※作業着も事業所より年２回支給します。また昨今の夏場の猛暑に
伴い、働く従業員の健康面にも配慮し空調服の支給も行っています
。
※業務状況の会社見学も可能ですのでお気軽にご連絡下さい。
※１級又は２級土木施工管理技士の有資格者の方を募集します。
◇求人票は雇用契約書ではありませんので、採用時には書面により
労働条件明示を受けてください。
＃出石
|
株式会社 徳網建設の会社情報
| 会社名 |
株式会社 徳網建設 |
| 代表者名 |
代表取締役：徳網 靖 |
| 会社所在地 |
〒668-0254 兵庫県豊岡市出石町中村９３８ |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 34人
- 就業場所
- 34人（うち女性：2人、パート：0人）
|
| 設立 |
昭和6年 |
| 資本金 |
3,000万円 |
| 事業内容 |
土木建築工事業及び不動産仲介売買。 |
| 事業所からのメッセージ |
働き方改革の推進に伴い、当社では毎週水曜日を「ノー残業ＤＡＹ
」とし、全社員早く帰る日を週の中間で設け、働く社員の健康面に
も留意し就労頂いております。
若者、中堅、ベテランと各年齢層の技術者が活躍しております。
年２回の賞与以外に、２０２２年、２０２３年、２０２４年と会社
業績良の際は、決算賞与として社員に還元し、働く社員の意欲向上
を心掛けています。
当社ホームページ（株式会社徳網建設もしくはｔｏｋｕａｍｉ．ｃ
ｏｍ）にて社内業務状況及び新入社員紹介動画アップしてますので
ご覧下さい。
また最先端技術（ＩＣＴ施工）及び自社保有ドローンの活用もして
おります。
作業着も事業所より年２回支給します。また昨今の夏場の猛暑に伴
い、働く従業員の健康面にも配慮し空調服の支給も行っています。
業務状況の会社見学も可能ですのでお気軽にご連絡下さい。
１級又は２級土木施工管理技士の有資格者の方を募集します。
建設業に興味のある方はお気軽にお問い合わせ下さい。 |
| 事業所番号 |
2809-000939-2 |
| 法人番号 |
9140001056416 |
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