内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:9月25日
- 有効期限:11月30日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、港北公共職業安定所(ハローワーク港北)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※港北公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 新東電気 池辺営業所の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「14150-17812141」を必ずお控えください。
有効期限は11月30日です。お早めにご検討ください。
株式会社 新東電気 池辺営業所の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
欠員補充
|
仕事の内容 |
大手電機メーカーの工事を請負い、神奈川県・東京都の上下水道局
等の設備のプラント電気を行っています。一般住宅・マンション・
テナントなどの照明電気や弱電工事とは違い、機械設備を運用する
為の電気工事になります。設立から40年以上培ってきた確かな技
術と豊富な実績で社会インフラ構築に貢献しています。
今回の募集の主な仕事内容として、ケーブル敷設・接続、電線管加
工・取付ケーブルラック取付、盤架台据付などを行い技術を学んで
いただき、その後は、現場責任者としても就業していただきます。
基本的に会社に集合して社用車で各現場に向かいます。
*住まいによって直行直帰も要相談
*変更の範囲:当社の定める業務 |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
必要な免許・資格 |
第二種電気工事士
あれば尚可
普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定不可)
|
普通自動車運転免許 |
あれば尚可(AT限定不可) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜44歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 長期勤続によるキャリア形成のため
|
勤務地 |
〒224-0053 神奈川県横浜市都筑区池辺町4709 トモエビル3F
|
最寄り駅 |
JR横浜線 鴨居駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 10分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場なし) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(喫煙室設置) 屋内喫煙スペース有 |
給与、手当について
賃金 |
270,000円〜420,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 270,000円〜420,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 家族手当:10,000円~
皆勤手当:10,000円
住宅手当:10,000円~
現場責任者手当:10,000円~
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり3,000円〜10,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計3.00ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限なし)
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 8時00分〜17時00分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 0時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
20.4日 |
休憩時間 |
90分 |
年間休日 |
120日 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 現場の状況で土曜祝日は出勤の場合あり(振休又は手当支給)
GW、夏季休暇、年末年始休暇
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
なし |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
あり
いかなる理由があっても復職の希望があれば相談に応じる。
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
なし |
会社の特長 |
大手電気メーカーの工事を請け負うため、安定した収益を上げてい
ます。自社の安全基準・工事施工基準を定め、安全・品質に対する
取り組みを徹底することで、社会インフラ構築に貢献しています。
|
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後3日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒224-0053 神奈川県横浜市都筑区池辺町4709 トモエビル3F
|
最寄り駅 |
JR横浜線 鴨居駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 10分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
- その他の応募書類
- 職歴あれば職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時持参)
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 取締役 企画部長
- 担当者
- 土志田
- 電話番号
- 080-3086-8777
- FAX
- 045-937-7082
- Eメール
- yujidoshida@shintodenki.jp
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
*未経験の方には先輩社員が丁寧に指導します。
安心してご応募ください。
*電気工事士の免許がなくても問題ありません。
入社後に様々な資格を取得できるようにサポートいたします。 |
株式会社 新東電気 池辺営業所の会社情報
会社名 |
株式会社 新東電気 池辺営業所 |
代表者名 |
代表取締役:渡部 剛 |
会社所在地 |
〒224-0053 神奈川県横浜市都筑区池辺町4709 トモエビル3F |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 12人
- 就業場所
- 12人(うち女性:1人、パート:0人)
|
設立 |
昭和55年 |
資本金 |
1,000万円 |
事業内容 |
東京都、神奈川県内の上下水道施設を中心に、プラント内の電気設
備工事を行っています。 |
事業所番号 |
1415-100425-8 |
法人番号 |
3020001008789 |
ホームページ |
http://shintodenki.jp |
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コメント
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