内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:5人
- 受理日:1月16日
- 有効期限:3月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、富士宮公共職業安定所(ハローワーク富士宮)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。 ※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。 ※富士宮公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 日誠電工の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「22070-00262651」を必ずお控えください。
有効期限は3月31日です。お早めにご検討ください。
株式会社 日誠電工の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
仕事の内容 |
*電気工事の管理者として、主に以下の業務に従事していただき
ます。
・電気工事現場の代理人業務
・電気関係の見積り、現場管理、安全管理、労務管理
・就業場所は山梨県内全般及び隣接県と
なっております。
・地元の方や静岡県の方も含めて募集します。
・電気工事の経験者大歓迎です。
変更範囲:会社の定める業務 |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
必須
電気工事経験者
|
必要な免許・資格 |
2級電気工事施工管理技士
必須
普通自動車運転免許
必須(AT限定不可)
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定不可) |
年齢 |
不問
|
勤務地 |
〒400-0000 就業場所は山梨県全般及び隣接県となります。
|
最寄り駅 |
各工事現場の就業場所は事業所に御確認ください。駅
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(喫煙室設置) 喫煙スペースあり |
給与、手当について
賃金 |
450,000円〜450,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 450,000円〜450,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 早出、残業手当て
職長手当て
役職手当て
休日出勤手当て
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり5,000円〜50,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.00ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額10,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
|
給与の支払日 |
固定(月末)
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 8時00分〜17時00分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
23.1日 |
休憩時間 |
90分 |
年間休日 |
90日 |
休日 |
- 休日
- 日曜日,その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 会社カレンダーによる
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数不問) |
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
単身用あり
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
なし |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
建設業界における設備や配線、電源工事を一括で受注施工している
。大手企業との取引が多く、営業の範囲は広い。
大規模建築物の電気工事も施工、管理している。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後5日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒418-0022 静岡県富士宮市小泉2217-1
|
最寄り駅 |
源道寺駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒418-0022
静岡県富士宮市小泉2217-1
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 代表取締役
- 担当者
- 日原
- 電話番号
- 0544-27-6727
- FAX
- 0544-27-6162
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
・応募前にはハローワークの紹介状が必要です。
*新型コロナウイルス感染防止策について
検温機の設置・消毒液の設置・定期的な換気
・会社負担による感染防止のための支給品
マスク・消毒液 |
株式会社 日誠電工の会社情報
会社名 |
株式会社 日誠電工 |
代表者名 |
代表取締役:日原 誠 |
会社所在地 |
〒418-0022 静岡県富士宮市小泉2217-1 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 21人
- 就業場所
- 10人(うち女性:1人、パート:0人)
|
設立 |
平成3年 |
資本金 |
3,000万円 |
事業内容 |
電気設備、電気工事の設計、現場施工、工事管理業務を営んでいま
す。電源工事や変電設備も手掛けています。* |
事業所からのメッセージ |
弊社は、大型ショッピングセンターや工場など
大規模な工事をメインに手掛けています。
配線から照明器具取付までを一貫して行っています。 |
事業所番号 |
2207-613872-0 |
法人番号 |
1080101012150 |
ホームページ |
http://nisseid.com |
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