内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:11月1日
- 有効期限:1月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、松田公共職業安定所(ハローワーク松田)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※松田公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 木村林業の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「14110-04332541」を必ずお控えください。
有効期限は1月31日です。お早めにご検討ください。
株式会社 木村林業の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
*チェーンソーを使用し、立木伐採を行います。最初は1日30本
ほど伐採していただき、最終的には1日50本程度の伐採と枝打ち
をしていただきます。また、つる切り等伐採前の下準備もあります
*林道・登山道・公園の整備・害獣対策の柵の設置
*素材生産(切った木の枝払い) *土場整理
*集材(ワイヤを使って土場まで運ぶ)
*安全装備・空調服・仕事機械は会社支給です。
*作業は神奈川県内になります。
*現場まで社用車(AT車またはMT車)で向かいます。
直行直帰(自宅~現場まで送迎します。現場によっては送迎をお
願いする場合があります。)
仕事内容変更の可能性:なし |
試用期間 |
なし
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雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜
- 年齢制限該当事由
- 法令の規定により年齢制限がある
- 年齢制限の理由
- 労働基準法等法令による(高所作業等があるため)
|
勤務地 |
〒258-0023 神奈川県足柄上郡開成町宮台1090-7
直行直帰(自宅~現場まで送迎します)
|
最寄り駅 |
小田急線 開成駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策その他 屋外喫煙可(屋外で作業) |
給与、手当について
賃金 |
226,800円〜277,200円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 226,800円〜277,200円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 月額換算=日給×月平均労働日数
- 賃金形態
- 日給9,000円〜11,000円
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり0円〜10,200円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- なし
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額10,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 10日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 8時00分〜16時00分
|
時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
25.2日 |
休憩時間 |
120分 |
年間休日 |
62日 |
休日 |
- 休日
- 日曜日,その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 雨天時休み
8月、1月各5日休み
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,その他(傷害保険) |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数不問) |
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
なし |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
外国人雇用実績 |
あり |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
なし |
会社の特長 |
荒れた森林を整備し、地域森林振興のために努力する。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 電話
|
選考日時 |
その他(令和6年11月29日(金)) |
選考場所 |
〒258-0021 神奈川県足柄上郡開成町吉田島2489-2
神奈川県足柄上合同庁舎 本館5階 西側会議室
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応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書
- 応募書類の送付方法
- その他(面接会会場で提出)
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応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 神奈川労働局 職業対策課 雇用指導係
- 担当者
- 工藤、笹島
- 電話番号
- 045-650-2801
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求人に関する特記事項
特記事項 |
【11月29日(金)かながわ林業面接会専用求人】
開催場所:足柄上合同庁舎本館5階 西側会議室
開催時間:13:00~16:00
※面接枠(30分)を設けますので、事前予約(HWの紹介)を受
けて参加することをお勧めします。
※予約なしの当日参加も可能(予約状況により、面接のご希望に添
えない場合があります。)。
*無料駐車場あり
*傷害保険に加入します。
*幅広い年齢層の方が活躍されています(40代~70代)
*年間休日については、確定でお休みの日は62日になりますが、
雨の日もお休みとなりますので例年約120日ほどがお休みの日
になります。
*外国人については、業務上の指示でわからないところがあれば質
問できる位の日本語、中国語(中国人の従業員がいます)ができ
れば可 |
株式会社 木村林業の会社情報
会社名 |
株式会社 木村林業 |
代表者名 |
代表取締役:木村 章二 |
会社所在地 |
〒258-0023 神奈川県足柄上郡開成町宮台1090-7 |
地図 |
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従業員数 |
- 企業全体
- 10人
- 就業場所
- 10人(うち女性:1人、パート:0人)
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設立 |
平成16年 |
資本金 |
1,000万円 |
事業内容 |
造林請負業。立木の伐採及び販売業。左記各号に附帯する一切の業
務。 |
事業所からのメッセージ |
・当社では社員を大切に考えています。
・作業員の定着率が高いです。 |
事業所番号 |
1411-614481-4 |
法人番号 |
5021002054432 |
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