内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:12月9日
- 有効期限:2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、福岡東公共職業安定所(ハローワーク福岡東)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※福岡東公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 松原組の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「40120-30698741」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
株式会社 松原組の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
道路、上下水道、河川海岸工事等の公共工事を中心に宅地造成工事
、外構工事等の民間工事を行っています。
現場作業はショベル系建設機械を使っての作業やダンプトラックに
よる運搬作業またコンクリート2次製品の据付作業や生コンクリー
ト打設等になります。
施工管理業務としては施主対応及び住民対応、測量、施工計画立案
、竣工書類作成に伴う、工事写真整理、変更図面等作成業務を行っ
て貰います。
【将来的な業務の変更範囲:変更なし】 |
試用期間 |
あり(最大3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
必須
建設現場施工管理経験(土木工事の経験)
|
必要な免許・資格 |
1級土木施工管理技士
あれば尚可
1級建設機械施工技士
あれば尚可
|
必要なPCスキル |
エクセル・ワード等は必須
CADを使えれば尚可 |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年が65歳のため。
|
勤務地 |
〒811-3226 福岡県福津市小竹1丁目1-6
|
最寄り駅 |
JR鹿児島本線 東福間駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
345,000円〜452,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 265,000円〜352,000円
- 定額的に支払われる手当
- 現場手当20,000円〜20,000円
通信手当3,000円〜3,000円
住宅手当10,000円〜15,000円
- 固定残業代
-
あり
47,000円〜62,000円
- その他の手当等付記事項
- *家族手当
0~20,000円(扶養家族がいる場合)
*資格手当
20,000~30,000円
- 固定残業代に関する特記事項
- 固定残業代は20H分の残業代として残業の有無にかかわらず支給
し、20Hを超えた部分については別途支給します。
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり7,000円〜10,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計3.00ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
一定額
月額20,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 10日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 8時00分〜17時00分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
19.8日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
127日 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 年度末等の繁忙期は休日出勤あり(月2回程度)
年末年始休暇・ゴールデンウィーク・夏季休暇
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限70歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
外国人雇用実績 |
あり |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
福利厚生の内容 |
コロナ禍では中止していましたが、毎年任意参加型の慰安旅行を実
施しています。
旅費及び滞在中の食費等は全額会社費用負担
で行っています。
また、年末にも忘年会や餅つ
きを開催して社員同士の交流を深める機会を設けています。
作業着・作業
靴及び空調服・防寒具・ヘルメット等業務で使う備品は会社が支給
しています。
40歳以上の方から会社費用負担で特定検診を
受診させ、胃カメラによるがん検診を行っています。 |
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
両立支援 |
社員のライフワークバランスの充実のため過度な残業及び休日出勤
を減らし、年末年始休暇・ゴールデンウィーク・夏季休暇等は長期
間確保しプライベートな時間を捻出して家族と仕事の調和が取れる
様に取り組んでいます。
福岡県が推奨する【子育て応援宣言企業】にも登録
し、今後増えるであろうと育児介護を両立出来る様、育児介護休業
の取得促進をしています。
今年は20代の男性社員がこの
制度を利用し育児休暇を取得しました。
またガン検診でガンが見つかった
社員も手術から職場復帰してガン治療と仕事を両立しています。
中学校までの子供を持つ社員に対して
、子供の学校行事に積極的に参加出来る様に休暇制度を設けていま
す。
|
会社の特長 |
60歳代から20歳代まで幅広い世代の人材が在職しており、建設
業のイメージとは違い、皆穏やかな性格の従業員が多く、スキルア
ップを図りたい方へのバックアップも行っています。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定2回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒811-3226 福岡県福津市小竹1丁目1-6
|
最寄り駅 |
JR鹿児島本線 東福間駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール,その他,求職者マイページ(面接時持参)
- 郵送の送付場所
- 〒811-3226
福岡県福津市小竹1丁目1-6
|
応募書類の返戻 |
あり |
選考に関する特記事項 |
面接は1~2回を予定しています |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 代表取締役
- 担当者
- 松原 往憲
- 電話番号
- 0940-42-1156
- FAX
- 0940-43-2985
- Eメール
- info@matsubaragumi1960.com
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
弊社の社員は温厚な性格の者が多く現場で同業他社様から「松原組
さんは社員同士の雰囲気がいいね」と言って頂けます。勤続年数が
長い社員を中心にそのような雰囲気を作ってくれている社員に本当
に感謝をしています。
長く勤務してくれることにより、個人のスキルも上がり、さらにス
キルアップの為に資格取得の費用は会社が負担し支援をしています
。そのことにより、ますます「人に喜ばれる仕事」「お客様に質の
高いサービス」を提供できるように全社一丸となり日々業務を行え
ています。
また、プライベートも充実させて欲しいと思い、多少日数は前後し
ますが、年末年始・ゴールデンウィーク・お盆は連続した休みが取
れるように年間休日を決めています。しっかり仕事をし、しっかり
休んでいただけるような環境にしています。
建設現場での経験・スキルを是非、弊社で発揮してください。
*マイカー通勤:無料駐車場あり
*オンライン自主応募可(オンライン自主応募の方は紹介状不要) |
株式会社 松原組の会社情報
会社名 |
株式会社 松原組 |
代表者名 |
代表取締役:松原 往憲 |
会社所在地 |
〒811-3226 福岡県福津市小竹1丁目1-6 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 11人
- 就業場所
- 11人(うち女性:1人、パート:2人)
|
設立 |
昭和35年 |
資本金 |
2,000万円 |
事業内容 |
社会インフラ整備(道路・上下水道・河川・海岸工事等)の公共工
事を中心に、宅地造成工事、外構工事、地盤改良工事の民間工事を
行っています。 |
年商 |
- 令和4年:2億6,520万円
- 令和3年:1億9,719万円
- 令和2年:2億4,372万円
|
事業所からのメッセージ |
昭和35年の創業以来、「人に喜ばれる仕事」を合言葉に、全社一
丸となって社業に邁進することにより、お客様に質の高いサービス
を提供しています。また、「人に喜ばれる仕事」を通じて地域社会
に貢献する事により、社員のやりがいを高めて、社員の人生をより
豊かにすることを目標としています。
企業の使命として、1お客様に満足して頂く仕事 2地域に貢献出
来る仕事 3社員の幸福実現この3つを実現する事で企業も成長出
来ると考えています。
未経験者でも時間を掛けて諸先輩方が丁寧に仕事を教える風土があ
り、社員旅行や懇親会を行っているため年齢関係なく仲が良く、社
員1人1人が助け合い精神のチームワークがある会社だと思ってい
ます。
また会社費用負担による資格の取得や、キャリアアップを目指す方
への会社負担によるバックアップも行っており、働く人が働きやす
い環境作りに勤めています。 |
主要取引先 |
|
事業所番号 |
4012-001079-7 |
法人番号 |
8290001036528 |
ホームページ |
http://matsubaragumi1960.com/ |
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