内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:11月6日
- 有効期限:1月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、佐久公共職業安定所(ハローワーク佐久)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※佐久公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 池の平ホテル & リゾーツの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「20110-04465341」を必ずお控えください。
有効期限は1月31日です。お早めにご検討ください。
株式会社 池の平ホテル & リゾーツの募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない(派20-300459) |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
池の平ホテルの本館が、昨年リニューアルオープンしました。新た
なダイニングホール湖畔の風では、4つの独立した個店と8つのコ
ーナーが並びます。地元の食材や旬の食材を使用しながらオリジナ
ルのメニューを提供します。
お仕事は、ホテル内のレストランや宴会場で、お料理、お飲み物を
ご提供するお仕事です。会場の準備・片付けなどもお願いします。
正しい言葉遣いや振る舞いなどの接客マナーが必要なお仕事ですが
、丁寧な研修とサポートがありますので未経験の方も安心してくだ
さい。高い接客スキルを身につけられる環境です。経験のある方は
、接客の技術の研鑽とステップアップを目指してください。
※変更範囲:会社の定める業務 |
試用期間 |
あり(3か月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
高校以上が必須
|
必要な経験等 |
不問
|
普通自動車運転免許 |
あれば尚可(AT限定可) |
必要なPCスキル |
基本的PC操作 |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜44歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 長期勤務によるキャリア形成を図る観点から若年等を募集
|
勤務地 |
〒391-0321 長野県北佐久郡立科町芦田八ケ野白樺湖1596
|
最寄り駅 |
JR中央本線 茅野駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 35分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 分煙指定場所あり |
給与、手当について
賃金 |
190,000円〜300,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 190,000円〜300,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり3,000円〜5,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計1.00ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限なし)
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 10日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 6時00分〜15時00分
- 就業時間2
- 13時00分〜22時00分
- 特記事項
- *上記以外にも、営業時間によりシフト(時間帯および異なる。実
働8時間)あり。
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 20時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 繁忙期、月80時間 年6回まで。
|
月平均労働日数 |
21.4日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
108日 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- シフトによる交替制
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
企業年金 |
厚生年金基金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律62歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
あり(上限年齢上限70歳まで) |
入居可能住宅 |
単身用あり,世帯用あり
・男女別個室独身寮
|
利用可能な託児所 |
あり
入所条件あり
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
該当者なし |
看護休暇取得実績 |
該当者なし |
外国人雇用実績 |
あり |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
あり |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
四季を通じてお客様のニーズにお応えする事が出来る総合リゾート
施設を運営しています。フロンティア精神のもと社員一丸となり素
晴らしい思い出のシーンを演出できるよう笑顔で接客しています。
|
選考について
選考方法 |
面接(予定2回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後10日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒391-0321 長野県北佐久郡立科町芦田八ケ野白樺湖1596
|
最寄り駅 |
JR中央本線 茅野駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 35分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
- その他の応募書類
- 履歴書PC作成可
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール
- 郵送の送付場所
- 〒391-0321
長野県北佐久郡立科町芦田八ケ野白樺湖1596
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 管理部人事
- 電話番号
- 0266-68-2211
- FAX
- 0267-55-6116
- Eメール
- jinji-saiyo@ikenotaira-resort.co.jp
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
*ホテル・飲食業での接客経験あれば尚可。
*面談により、経験等を考慮し優遇させていただきます。 |
株式会社 池の平ホテル & リゾーツの会社情報
会社名 |
株式会社 池の平ホテル & リゾーツ |
代表者名 |
代表取締役社長:矢島 義擴 |
会社所在地 |
〒391-0321 長野県北佐久郡立科町芦田八ケ野白樺湖1596 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 320人
- 就業場所
- 270人(うち女性:100人、パート:50人)
|
設立 |
昭和30年 |
資本金 |
8,000万円 |
事業内容 |
ホテル、ファミリーランド(遊園地施設)、スキー場、ドライブイ
ン、売店、美術館、ビジネスホテル、健康ランドの運営 |
事業所番号 |
2011-613905-4 |
法人番号 |
6100001007615 |
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