内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:10月1日
- 有効期限:12月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、厚木公共職業安定所(ハローワーク厚木)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※厚木公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 津田テクノサービスの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「14100-09169641」を必ずお控えください。
有効期限は12月31日です。お早めにご検討ください。
株式会社 津田テクノサービスの募集内容、仕事概要
求人区分 |
パート |
雇用形態 |
パート労働者 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
当社の根幹を支える一般事務の仕事です。
総務事務を中心に、幅広い業務に携わりながら、スキルアップでき
る仕事です。
経験浅、ブランクのある方も歓迎します。
■入社後の主な仕事内容
*労務関連(勤怠管理、社会保険手続きなど)
*経理関連(請求書の発行、経費精算、売掛金や買掛金処理など)
の補助
*庶務(来客、電話応対、資料の作成など)
【変更範囲:変更なし】 |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
正社員登用 |
あり
※過去3年間で正社員登用の実績:なし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
あれば尚可
簿記・会計業務の経験あれば尚可
|
普通自動車運転免許 |
あれば尚可(AT限定可) |
必要なPCスキル |
ワード、エクセル等の基本操作 |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢を上限として、定年年齢を下回る年齢を募集する為
|
勤務地 |
〒243-0036 神奈川県厚木市長谷1548-2
|
最寄り駅 |
小田急線 愛甲石田駅
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
1,170円〜1,300円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,170円〜1,300円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 時給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 2.00%〜7.00%(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年3回
- 賞与金額
- 50,000円〜100,000円(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額25,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
|
給与の支払日 |
固定(月末)
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
9時00分〜18時00分の時間の間の7時間程度
- 特記事項
- *就業時間は応相談
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
休憩時間 |
60分 |
週所定労働日数 |
週5日程度労働日数について相談可 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
なし |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
福利厚生の内容 |
チケットレストラン制度を導入しています。 |
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
各世代の人材がおり経験も豊富な為、未経験からでも楽しく仕事が
できます。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定2回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後3日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後3日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話,Eメール
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒243-0036 神奈川県厚木市長谷1548-2
|
最寄り駅 |
小田急線 愛甲石田駅
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 代表取締役
- 担当者
- 渡辺 潤一
- 電話番号
- 046-247-6872
- FAX
- 046-247-6871
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
*無料駐車場有り。
*総務事務・経理部門で私たちと一緒に成長してくれる仲間を
お待ちしています。
日本の産業に欠かせない搬送設備を、施工・管理する会社です。
自動車工場や、鉄鋼メーカー工場など大手企業から依頼を受け、
設備の据え付けを中心に、付随する点検補修工事や電気工事、保全
工事を行っています。
培ってきたノウハウを生かし、更なる成長を目指すとともに、社会
に求められる、必要とされる会社であるよう、従業員一丸となって
日々努力しています。 |
株式会社 津田テクノサービスの会社情報
会社名 |
株式会社 津田テクノサービス |
代表者名 |
代表取締役:渡辺 潤一 |
会社所在地 |
〒243-0036 神奈川県厚木市長谷1548-2 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 14人
- 就業場所
- 0人(うち女性:0人、パート:0人)
|
設立 |
平成14年 |
資本金 |
1,500万円 |
事業内容 |
機械器具設置業、鳶・土木工事業
主な取引先は自動車や家電、食品等幅広い業種の大手メーカーとな
り、工場のメンテナンスや装置の据付をメインで行っています。 |
事業所からのメッセージ |
日本の産業に欠かせない搬送設備を、施工・管理する会社です。
自動車工場や、鉄鋼メーカー工場など大手企業から依頼を受け、
設備の据え付けを中心に、付随する点検補修工事や電気工事、保全
工事を行っています。
培ってきたノウハウを生かし、更なる成長を目指すとともに、社会
に求められる、必要とされる会社であるよう、従業員一丸となって
日々努力しています。
総務事務・経理部門で私たちと一緒に成長してくれる仲間をお待ち
しています。 |
事業所番号 |
1410-613982-5 |
法人番号 |
6021001022307 |
ホームページ |
http://www.tsuda-techno.com/ |
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