内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:11月7日
- 有効期限:1月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、峰山公共職業安定所(ハローワーク峰山)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※峰山公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 炭平旅館の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「26070-02633241」を必ずお控えください。
有効期限は1月31日です。お早めにご検討ください。
株式会社 炭平旅館の募集内容、仕事概要
求人区分 |
パート |
雇用形態 |
パート労働者 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
仕事の内容 |
旅館の夜間業務(2名体制)
・電話対応(翌日以降へ取り次ぎなど)
・館内の見回り、簡易な清掃
・緊急時の対応
・朝食準備 など
●炭平旅館では、「お客様のお喜びを一心に考え尽くす」という創
業の精神を大切に、お客様が快適に過ごしていただけるよう仕事を
しています。
●スタッフ同士仲が良く、働きやすい職場です。
お気軽にご相談ください。
業務の変更範囲:変更なし |
試用期間 |
あり(2ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
正社員登用 |
なし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜
- 年齢制限該当事由
- 法令の規定により年齢制限がある
- 年齢制限の理由
- 労働基準法第61条1項 18歳未満の深夜業禁止
|
勤務地 |
〒627-0201 京都府京丹後市丹後町間人3718
|
最寄り駅 |
京都丹後鉄道 網野駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 16分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
1,185円〜1,333円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,185円〜1,333円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 深夜割増の時給 1,482円~1,667円
※日給換算(深夜割増含)8,000円~9,000円
- 賃金形態
- 時給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- なし
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年1回
- 賞与金額
- 5,000円〜30,000円(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額12,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 15日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 23時00分〜8時00分
|
時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
休憩時間 |
180分 |
週所定労働日数 |
週3日〜週4日 |
休日 |
- 休日
- 水曜日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 会社カレンダーによる。※定休日:水曜日
(7月~8月、11月~3月シーズンは変動の場合あり)
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:5日 |
待遇について
加入保険 |
労災保険 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
〈炭平旅館〉「ひとづくり 故郷づくり」
創業の精神「お客様のお喜びを一心に考え尽くす」
私たちは「こころの故郷」をご提供する仕事をしています。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒627-0201 京都府京丹後市丹後町間人3718
|
最寄り駅 |
京都丹後鉄道 網野駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 20分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時に持参)
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- ひとづくり部
- 担当者
- 吉岡 亜実
- 電話番号
- 0772-75-0005
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
*宿泊のお客様のご都合等により、就業時間の変動あり。
*勤務条件により加入保険、年次有給休暇日数は変動します。
*60歳以上の応募歓迎。
*オンライン自主応募の場合ハローワーク紹介状は不要です。 |
株式会社 炭平旅館の会社情報
会社名 |
株式会社 炭平旅館 |
代表者名 |
代表取締役:中江 幹夫 |
会社所在地 |
〒627-0201 京都府京丹後市丹後町間人3718 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 60人
- 就業場所
- 50人(うち女性:30人、パート:20人)
|
設立 |
明治元年 |
資本金 |
2,600万円 |
事業内容 |
〈炭平旅館〉 宿泊・飲食等、旅館業一般
丹後の新しい地場産業とも言える観光、その中の中心的役割の旅館
業です。 |
事業所からのメッセージ |
★急募★
創業150年以上の歴史ある旅館「間人温泉 炭平」で
【旅館の宿直、ナイトスタッフ】を募集!
未経験者も大歓迎!人柄重視の採用です。
宿泊のお客様に気持ちよく過ごしていただくための
大切なお仕事です。
未経験の方でも、イチから丁寧にお教えしますので、
安心してご応募ください。 |
事業所番号 |
2607-100977-1 |
法人番号 |
1130002033851 |
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フリーワードで、お好きな条件で検索ができます!
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