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建物管理者（未経験者可）株式会社 環境保全管理センター -鹿児島県いちき串木野市ひばりが丘５７７６－５
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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ○建物管理及び建築設備点検並びに設備整備 ・消防設備点検及び整備・給排水管整備 ・衛生管理・貯水槽整備点検 ・冷暖房空調設備点検及び整備・フロアーメンテナンス ＊用務で車の運転あり（社用車） ＊経験のない方は丁寧に指導します。 変更範囲：事業所の定める業務 |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
高校以上が必須
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| 必要な経験等 |
不問
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| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定不可） |
| 必要なPCスキル | ＊パソコン（入力程度）操作可能な方 |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒896-0028
鹿児島県いちき串木野市ひばりが丘５７７６－５ 株式会社 環境保全管理センター |
| 最寄り駅 | 串木野駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 屋外に喫煙場所の設置 |
| 賃金 |
210,000円〜330,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額20,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
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| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 22.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 100日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数5年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 会社の特長 | 勤務年数、男女、年齢関係なく人間力重視。管理から観た建築、リ バーサルコンストラクション展開中。ハードの管理ではなく、ＬＣ Ｃを意識した資産管理を確立し、差別化・優位性を誇る。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | その他（後日連絡） |
| 選考場所 |
〒896-0028
鹿児島県いちき串木野市ひばりが丘５７７６－５ 株式会社 環境保全管理センター |
| 最寄り駅 | 串木野駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ＊勤務年数・学歴に関係無く、未来思考的・上昇志向的な勤勉な方 は、管理職登用の途あり。 ＊事前に履歴書（写真貼付）・紹介状・職務経歴書を送付先へ 郵送又は持参ください。 書類選考後、面接日時を連絡します。 【会社の事業内容】 建物（資産形成）の開発事業。ビル・分譲、賃貸マンション管理 （資産管理）。資産形成、管理のコンサルティング業務。 ビル、企業の再生、再建コンサルティング業務。総エネルギー （環境負荷）コスト最適化診断。耐震診断、補強業務。 建物（資産）リフォーム、リニューアル、コンバージョン等を含 む一級建築士事務所としての建築全般業務。 ＊特に７、８月は休日出勤が多く、他の平日を振替休日と いたします |
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| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：吉村 俊雄 |
| 会社所在地 | 〒896-0028 鹿児島県いちき串木野市ひばりが丘５７７６－５ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和55年 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 事業内容 | 建物管理全般・マンション管理・不動産企画開発・建築設計企画、 施工、入札代行業務・管理評定・評価業務・資産管理、資産形成コ ンサルティング |
| 事業所番号 | 4606-100186-6 |
| 法人番号 | 9340001008958 |
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