内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:11月11日
- 有効期限:1月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、桐生公共職業安定所(ハローワーク桐生)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※桐生公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 田尻の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「10030-04494941」を必ずお控えください。
有効期限は1月31日です。お早めにご検討ください。
株式会社 田尻の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
窓屋(サッシ・ガラス)の配送ドライバーをお願いします。
【主な仕事内容】
・工事現場への商品配送
・現場での商品の解体、組立(せまい場所での対応など)
【具体的な1日の流れ】
朝一番:段取り確認(本日の配送先)
午前:現場へ配送、本社に戻り次の荷積み
午後:午前と同じ
終業前:明日以降の段取り確認
「変更範囲:変更なし」 |
試用期間 |
あり(3か月(延長・短縮あり))
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
必要なPCスキル |
管理職を目指す場合、エクセルの四則演算ができる程度には
必要です。 |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 60歳定年のため
|
勤務地 |
〒376-0013 群馬県桐生市広沢町4丁目2375
|
最寄り駅 |
東武線 新桐生駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外に灰皿あり |
給与、手当について
賃金 |
210,800円〜268,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 180,800円〜238,000円
- 定額的に支払われる手当
- 職務手当30,000円〜30,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 【その他の手当等の付記事項】
(役職手当)10000円※主任の場合
(子供手当) 5000円※扶養一人あたり
(資格手当) 5000円※該当する資格を有する場合
(調整手当) 前職給与との差額調整分
※本人の能力や全体の調整を目的として支給
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり2.00%〜21.00%(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 100,000円〜1,010,000円(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限なし)
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
|
給与の支払日 |
固定(月末)
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1年単位
- 就業時間
- 8時00分〜17時30分
- 特記事項
- (年間休日)117日
(総労働時間)1,984時間
※会社カレンダーにより、土曜出勤があり得ます。
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 20時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 突発的な納期の集中による
|
月平均労働日数 |
20.6日 |
休憩時間 |
90分 |
年間休日 |
117日 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 会社カレンダーによる。年8回程度土曜出勤があります
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
企業年金 |
確定拠出年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
なし |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
外国人雇用実績 |
なし |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
福利厚生の内容 |
<スポーツ観戦チケットや施設利用券など>
地元バスケットボールチームの協賛活動などを通じて、試合の観戦
チケットが希望枚数もらえます。
また、関連会社の施設利用券なども随時配布あり。
<お弁当の購入が可能>
当日の朝9:00頃までに、ご希望があればお弁当を注文すること
ができます。
おおむね1食あたり400円ほどであり、当月の給与から天引きさ
れます。
<給茶機等の設備を利用可能>
事務所内の自動販売機や無料給茶機などの設備を自由に利用可能で
す。希望があればラインナップの変更も可能。 |
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
団体保険・企業年金加入 |
選考について
選考方法 |
面接(予定2回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後3日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後3日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒376-0013 群馬県桐生市広沢町4丁目2375
|
最寄り駅 |
東武線 新桐生駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール,その他,求職者マイページ(または持参)
- 郵送の送付場所
- 〒376-0013
群馬県桐生市広沢町4丁目2375
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 |
1次面接は、人事と直属上司
2次面接は、人事と社長 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 統括部 人事労務課
- 担当者
- 統括部 採用担当
- 電話番号
- 0277-53-2805
- FAX
- 0277-53-1700
- Eメール
- roumu@tajiri-g.com
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
「オンライン自主応募可」
オンライン自主応募の場合:ハローワークの紹介状は不要です
・通勤手当は会社規定により算出します |
株式会社 田尻の会社情報
会社名 |
株式会社 田尻 |
代表者名 |
代表取締役:田尻 益太郎 |
会社所在地 |
〒376-0013 群馬県桐生市広沢町4丁目2375 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 75人
- 就業場所
- 40人(うち女性:5人、パート:0人)
|
設立 |
昭和36年 |
資本金 |
1,000万円 |
事業内容 |
アルミサッシ・板ガラス加工・販売・太陽光発電事業 |
事業所からのメッセージ |
【求める人物像】
これまでのご経験は問いません。
次の点を重要視して、採用を見定めます。
・コミュニケーション能力(話上手ではなく、話すことを避けない
こと)
・協調性、親和性(互いに協力し合う姿勢が見られること)
・主体性、積極性(自分が中心となって稼ぐという意思が見られる
こと)
【ジョブチェンジ可能】
弊社は、様々な職種が存在し、自分に合った仕事を自社内で提供し
続けることができます。「思っていた仕事ではななかったな…」と
思った方でも、部署異動を行い、培ったノウハウを腐らせることな
く活用できます。
※部署異動には、一定の要件が必要です。
【変革期の会社です】
人材投資に重きを置き始めた2023年から、新卒採用の開始、年
間採用人数は13名(2023年)など、現在、発展途上の会社で
す。
ルールで統制した企業ではなく、むしろ自由な裁量のもと成長して
きた会社ですので、これまでの経験も活かしやすい体制です。 |
事業所番号 |
1003-160114-1 |
法人番号 |
3070001016259 |
ホームページ |
http://www.tajiri-g.com |
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