内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:11月6日
- 有効期限:1月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、灘公共職業安定所(ハローワーク灘)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※灘公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 神防社の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「28020-20622441」を必ずお控えください。
有効期限は1月31日です。お早めにご検討ください。
株式会社 神防社の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
私たちの使命はお客様の生活と安全を守ること。
建設現場内、または事務所内での消火設備工事(スプリンクラーや
屋内外消化設備等)の施工管理やCADによる施工図の作成業務を
行います!
努力次第でより良い安全を作りあげられる素敵なお仕事です。
多くの方と協力して作業するので、感謝し感謝される環境の中で
必ず自身の成長に繋がり、スキルアップを目指せます。
人と接するのが好き。誰かの役に立ちたい方、大歓迎です
施工管理のやりがいは、
“手がけたものが形となり人々の生活に残ること”
経験の有無は関係なく皆様の応募お待ちしております!
【働き方改革関連認定企業】 【変更範囲:変更なし】 |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
あれば尚可
配管加工の経験がある方優遇
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
必要なPCスキル |
ワード、エクセル |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 事業所定年が60歳のため、60歳未満の方を募集
|
勤務地 |
〒651-0079 兵庫県神戸市中央区東雲通3丁目4-3
現場に出向き管理監督する場合もあります。
|
最寄り駅 |
阪急線 春日野道駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
マイカー通勤 |
不可 |
転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 東京支店への転勤あり。
社員の要望を聞きます。
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外に喫煙場所を設置 |
給与、手当について
賃金 |
200,000円〜230,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 200,000円〜230,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 住宅手当:10,000~20,000
子育支援:7,500~12,500
介護手当:5,000~10,000
資格取得支援制度により試験合格時、報酬金あり
能力・経験値によるグレードベースで給与が確定。
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり2.00%〜5.00%(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計3.00ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額30,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 15日
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1年単位
- 就業時間
- 8時00分〜17時30分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 25時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 取引先都合による業務の繁忙・納期の逼迫により年6回、月間80
時間迄、年間700時間を限度として条項記載し労使締結済み
|
月平均労働日数 |
21.2日 |
休憩時間 |
90分 |
年間休日 |
110日 |
休日 |
- 休日
- 日曜日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 現場により土曜日が出勤の場合があり、その際は休日を他の曜
日に振り替えか、残業手当として支給します。お盆・年末年始休暇
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
単身用あり
独身寮入居者は住宅手当が支給さ
れません
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
外国人雇用実績 |
あり |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
あり
・出産、介護、看護
退社前の賃金を基に、働く部署を相談の上決定。
|
福利厚生の内容 |
・資格取得報奨金 有(会社が指定する資格に限る)
・奨学金支援制度 有 |
研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- ・毎年4月に新入社員研修(3日間)実施
・契約社員、協力会社社員の方も受講可能
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
社員の満足は顧客の満足に優先するものであり、社員が自らの仕事
に満足していてこそ、顧客の満足につながるものと考え、「人本経
営」を行動指針の第一に掲げています。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定2回),書類選考,その他 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒651-0079 兵庫県神戸市中央区東雲通3丁目4-3
|
最寄り駅 |
阪急線 春日野道駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール,求職者マイページ
- 郵送の送付場所
- 〒651-0079
兵庫県神戸市中央区東雲通3丁目4-3
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 総務部
- 担当者
- 永井 沙友里
- 電話番号
- 078-241-3505
- FAX
- 078-241-3506
- Eメール
- recruit@kobosha.com
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
・配管加工の経験がある方優遇
・当社は、社員による意見交流会があり、仕事を効率化するための
提案や働きやすい環境についてなど、社員からボトムアップで発
言することが出来ます。
・入社後は先輩について現場を回り個人に合わせたOJTを行いま
す!
・社員旅行も年1回の恒例行事となり、親睦会やイベント
(お花見、BBQ、誕生会等)があるアットホームな会社です
(希望参加のみ、コロナ禍中は自粛)
・将来可能性のある転勤先:本社・東京支店※希望考慮
・女性の管理職多数在籍。性別関係なくキャリアアップを目指せる
環境です!
・建築業界には珍しいWLB
(ワークライフバランス実現推進企業)認定
*オンライン自主応募可(オンライン自主応募の場合、紹介状は不
要です。) |
株式会社 神防社の会社情報
会社名 |
株式会社 神防社 |
代表者名 |
代表取締役 社長:辻 真一 |
会社所在地 |
〒651-0079 兵庫県神戸市中央区東雲通3丁目4-3 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 80人
- 就業場所
- 54人(うち女性:26人、パート:0人)
|
設立 |
平成20年 |
資本金 |
2,000万円 |
事業内容 |
<消防・防災・給排水衛生・空気調和・弱電設備>
各種設備の設計・施工・保守・点検、消防設備メンテナンス業務
防火防災コンサルタント業務、各種官庁届出書作成 |
事業所からのメッセージ |
*グレードベースで給与が決まりますので、
面接を通して能力・経験を確認し、金額を確定していきます。
・賞与、昇給は業績により変動あり。
・賞与は入社年次、夏は寸志・冬は1.5か月程度。
・1年単位の変形労働時間制:月172時間、年間2073時間
【その他の制度】
・奨学金返済支援制度
・通勤手当 月額30,000まで
・住宅手当 10,000円~20,000円
・子育て応援 7,500円~12,500円
・介護応援 5,000円~10,000円
・資格取得制度 合格すれば報酬金支給。試験費一回のみ会社負担
試用期間 3ヶ月 同条件 制服貸与
*女性の管理職多数在籍。男女関係なくキャリアアップを目指せる
環境です!
*建築業界には珍しいWLB
(ワークライフバランス実現推進企業)認定 |
支店・営業所・工場等 |
5箇所
- 代表的な支店・営業所・工場等
-
|
事業所番号 |
2802-615002-4 |
法人番号 |
1140001030329 |
ホームページ |
https://kobosha.com/ |
株式会社 神防社の全ての案件をチェック!
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[正]月給25万円~50万円
交通費:全額支給
[正]には、固定残業代:37,000円~46,000円/30時間相当分が含まれます。
上記を超えて残業をした場合は、別途残業代をお支払いします。
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【仕事内容】Point1:経験ゼロから挑戦できる!
Point2:土日祝休み!ワークライフバランス
point3:各種手当充実!安定基盤が魅力
施工管理としての業務をアシスタントとして先輩について覚えながら始められます。
一般道路・高速道路・河川・橋梁などの建設がスムーズに進むように管理するお仕事です。
書類のチェック・ファイリング
工事写真...
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【仕事内容】
[正]施工管理・現場監督、一般事務職、データ入力、タイピング(PC・パソコン・インターネット)
正社員
[正]月給24万円~29万円
交通費:全額支給
月給24万円~(残業なし)
月給29,6万円~(残業30h)
想定年収 355万円~
年齢・経験を考慮し、優遇いたします。
試用期間は3ヶ月です。その間の待遇などに変更なし
モデル...
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