内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:11月20日
- 有効期限:1月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、藤井寺公共職業安定所の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※藤井寺公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 粉室製作所の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「27120-13365441」を必ずお控えください。
有効期限は1月31日です。お早めにご検討ください。
株式会社 粉室製作所の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員以外(有期雇用) |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
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仕事の内容 |
◇自動車の座席シートやヘッドライトを締める『ねじ』等を 製造販売しています【仕事の内容】当社で製造するタッピンねじ・ボルトなどに関係す る品質保証業務を担当していただきます。【具体的には】主に納品後のお問い合わせ対応をお任せします。問 い合わせ内容の中心となるのが「ネジに使われている材料や成分 について」となります。社内製造部や協力会社へ問い合わせ資料 を集めますので、化学の知見は不要です。集めた書類をもとに証 明書類を発行し、お客様へお渡しいただきます。【将来的には】品質部門をけん引頂きたいと考えます。上記以外の 不具合問い合わせの対応や社内の品質を向上させる為の仕組み造 りなどにも貢献頂く事を期待します。業務の変更範囲:変更なし |
試用期間 |
あり(6ヵ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
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雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
|
正社員登用 |
あり
※過去3年間で正社員登用の実績:すべての方が社員登用されてます。
|
学歴 |
大学以上が必須
|
必要な経験等 |
不問
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
必要なPCスキル |
エクセル・ワード操作ができる程度 |
年齢 |
不問
|
勤務地 |
〒583-0841 大阪府羽曳野市駒ケ谷5-30
|
最寄り駅 |
近鉄南大阪線 駒ヶ谷駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
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受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(喫煙室設置) 屋外に喫煙スペースあり |
給与、手当について
賃金 |
200,000円〜245,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 200,000円〜245,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり8,000円〜18,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.50ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額33,000円
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給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
|
給与の支払日 |
固定(月末)
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労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1年単位
- 就業時間
- 8時30分〜17時30分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 25時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
22.0日 |
休憩時間 |
80分 |
年間休日 |
101日 |
休日 |
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 土曜日は会社カレンダーによる(月2回程度出勤)
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
あり
会社規定による
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
大手自動車メーカー関連に納入、電機、住宅向けも納入。ISO9001取得、ISO14001取得環境対応の当社オリジナル商品でトップシェア |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後3日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒583-0841 大阪府羽曳野市駒ケ谷5-30
|
最寄り駅 |
近鉄南大阪線 駒ヶ谷駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール,求職者マイページ
- 郵送の送付場所
- 〒583-0841
大阪府羽曳野市駒ケ谷5-30
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 総務部 部長
- 担当者
- 大谷 弘二
- 電話番号
- 072-959-3302
- FAX
- 072-959-3303
- Eメール
- ootani@komuro-ss.jp
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求人に関する特記事項
特記事項 |
◎決算賞与(平成28年度から8年連続実績あり)報奨金制度あり月間売上目標100%達成 社員全員に¥5000支給(現金) 半期売上目標100%達成 社員全員に¥30000支給(現金)スタートダッシュ決起大会(ホテル等会場を借り毎年4月に開催)花見、バーベキュー、忘年会、ボーリング大会等 福利厚生も充実水曜日、土曜日はノー残業dayマイカー通勤可 当社規定による許可が必要(駐車場無料)*応募にはハローワークの紹介状が必要です(求職者マイページからのオンライン自主応募除く)「就職氷河期世代歓迎求人」 |
株式会社 粉室製作所の会社情報
会社名 |
株式会社 粉室製作所 |
代表者名 |
代表取締役:粉室 各伸 |
会社所在地 |
〒583-0841 大阪府羽曳野市駒ケ谷5-30 |
地図 |
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従業員数 |
- 企業全体
- 58人
- 就業場所
- 36人(うち女性:18人、パート:9人)
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設立 |
昭和28年 |
資本金 |
2,200万円 |
事業内容 |
タッピンネジ、金属部品の製造販売。全国に幅広く販売 |
事業所からのメッセージ |
■事業内容タッピンねじを専門とするねじの製造販売ISO9001、ISO14001を取得しています。■品質に欠かせない証明書の重要性同社のネジを使用した部品を、顧客が海外輸出する際に必要な書類となります。REACH規制やRoHS指令といった「環境に良くない物質が入っていないか?どんな物質がどれくらいの量入っているか?」を明確にする取り決めがあり、その為に必要となります。逆に言えばこの書類がないと顧客は輸出ができず困ってしまうため、同社のネジの品質だけでなく顧客の品質を証明する重要な業務です。■組織構成品質保証4名(30代~50代) |
事業所番号 |
2712-614853-5 |
法人番号 |
8120101048084 |
ホームページ |
https://www.komuro-ss.jp |
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