内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:9月9日
- 有効期限:11月30日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、紋別公共職業安定所(ハローワーク紋別)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※紋別公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 紋別セントラルホテルの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「01060-01205341」を必ずお控えください。
有効期限は11月30日です。お早めにご検討ください。
株式会社 紋別セントラルホテルの募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
当ホテルを利用される宿泊客および利用客に提供する料理全般の
業務に従事致します。
・朝食はビュッフェスタイル。夕食はセットメニューかオーダーで
の提供となります。(レストランは90席)
・夕食時では、現在和食を中心としたメニューですが、変更や追加
は可能です。昼食も提供する場合があります。
・宴会は4,5人~100人程度まで、幅広く対応しております。
・白衣の貸与あります。(クリーニングは自前)
※トライアル雇用併用求人
変更範囲:変更なし |
試用期間 |
あり(3か月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
年齢 |
不問
|
勤務地 |
〒094-0011 北海道紋別市港町7丁目43番地
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(喫煙室設置) 喫煙所を設置 |
給与、手当について
賃金 |
210,000円〜480,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 180,000円〜380,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
あり
30,000円〜100,000円
- 固定残業代に関する特記事項
- 時間外手当は、時間外労働の有無に関わらず、固定残業代として支
給し19時間48分~36時間28分を超える場合は追加で支給。
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり5,000円〜10,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 100,000円〜450,000円(前年度実績)
|
通勤手当 |
なし
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
|
給与の支払日 |
固定(月末)
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1年単位
- 就業時間
- 13時00分〜21時00分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 17時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 業務集中、休暇等による減員
改装などのため年6回まで
|
月平均労働日数 |
23.2日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
87日 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- ・シフト制
・業務状況による
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数不問) |
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
該当者なし |
介護休業取得実績 |
該当者なし |
看護休暇取得実績 |
該当者なし |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
あり
本人の希望に応じて、正社員又はパートで復職制度あり
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
ビジネスや観光で紋別を訪れるお客様を心を込めてお迎えし、ご満
足いただけるようスタッフ一同笑顔で頑張っています。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),その他 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後3日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話,その他
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒094-0011 北海道紋別市港町7丁目43番地
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時持参)
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 常務取締役
- 担当者
- 田中 由紀
- 電話番号
- 0158-23-3111
- FAX
- 0158-23-3197
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
繁忙期の就業時間は変動します
賃金支払日 当月月末
※トライアル雇用併用求人 |
株式会社 紋別セントラルホテルの会社情報
会社名 |
株式会社 紋別セントラルホテル |
代表者名 |
代表取締役:田中 誠 |
会社所在地 |
〒094-0011 北海道紋別市港町7丁目43番地 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 50人
- 就業場所
- 45人(うち女性:33人、パート:32人)
|
設立 |
昭和51年 |
資本金 |
9,800万円 |
事業内容 |
ホテル業(ビジネスホテル) |
事業所番号 |
0106-001945-3 |
法人番号 |
5450001009569 |
ホームページ |
http://www.mombetsu.co.jp/ |
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