内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:11月5日
- 有効期限:1月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、室蘭公共職業安定所(ハローワーク室蘭)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※室蘭公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 藤田設備工業の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「01100-05602941」を必ずお控えください。
有効期限は1月31日です。お早めにご検討ください。
株式会社 藤田設備工業の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
◆一般給排水設備工事、水道本管布設工事(配管及び土工)
の作業に従事していただきます。
◆屋内、屋外両方の作業あり。
◆社有車運転業務あり(MT車)
◆現場は主に登別市内になり他に室蘭市、白老町などもあります。
※出張工事はありません。
「業務の変更範囲:変更なし」 |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
必須
【必須】水道配管工経験5年以上、ダンプ(2t)の運転経験
【あれば尚可】バックホウ(ユンボ)0.1以下運転経験、ダンプ
(4t)運転経験
|
必要な免許・資格 |
中型自動車免許
あれば尚可
3級配管技能士
あれば尚可
小型車両系建設機械の運転に係る特別講習 あれば尚可
普通自動車運転免許
必須(AT限定不可)
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定不可) |
必要なPCスキル |
不問 |
年齢 |
不問
|
勤務地 |
〒059-0466 北海道登別市登別港町1丁目4-31
|
最寄り駅 |
JR 登別駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 1分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(喫煙室設置) 事務所内喫煙エリア設置(喫煙可能区域での業務なし) |
給与、手当について
賃金 |
245,000円〜370,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 240,000円〜360,000円
- 定額的に支払われる手当
- 技術手当5,000円〜10,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ◆時間外手当、休日出勤手当
◆家族手当(扶養家族有の場合)
◆資格取得により技術手当
◆昇給・賞与:会社の業績、勤務実績により支給決定
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり1.00%〜1.50%(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.00ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額10,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 20日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 8時00分〜17時00分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 5時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
19.9日 |
休憩時間 |
90分 |
年間休日 |
126日 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 勤務カレンダーによる、夏季休暇、年末年始
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
なし |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
外国人雇用実績 |
なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
なし |
パートタイムの就業規則 |
なし |
会社の特長 |
登別市の給排設備工事の指定業者。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,電話,Eメール
|
選考日時 |
その他(書類選考後、通過者へ面接日を連絡) |
選考場所 |
〒059-0466 北海道登別市登別港町1丁目4-31
|
最寄り駅 |
JR 登別駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 1分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール,求職者マイページ
- 郵送の送付場所
- 〒059-0466
北海道登別市登別港町1丁目4-31
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 |
*要氏名等事前連絡
*履歴書は印刷でも可(手書きじゃなくても大丈夫です。) |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 採用担当者
- 電話番号
- 0143-83-3154
- FAX
- 0143-83-3150
- Eメール
- hellowork@fujita-setubi.com
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
◆建設業退職金共済(建退共)加入。
◆資格取得支援制度あり。
◆無料駐車場あり。
◆年1回健康診断あり。
◆慶弔休暇あり。
【ジョブガイドのぼりべつ(アーニス内)でも紹介状の交付を行っ
ています。(平日10:00~17:00)】 |
株式会社 藤田設備工業の会社情報
会社名 |
株式会社 藤田設備工業 |
代表者名 |
代表取締役:藤田 隆 |
会社所在地 |
〒059-0466 北海道登別市登別港町1丁目4-31 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 8人
- 就業場所
- 8人(うち女性:2人、パート:1人)
|
設立 |
昭和60年 |
資本金 |
1,000万円 |
事業内容 |
上下水道・住宅設備・土木工事業。 |
事業所からのメッセージ |
◆建設業退職金共済(建退共)加入。
◆無料駐車場あり。
◆年1回健康診断あり。
◆慶弔休暇あり。 |
事業所番号 |
0110-101420-3 |
法人番号 |
5430001057405 |
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