内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:10月18日
- 有効期限:12月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、尼崎公共職業安定所(ハローワーク尼崎)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※尼崎公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 鍵田組の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「28030-13314441」を必ずお控えください。
有効期限は12月31日です。お早めにご検討ください。
株式会社 鍵田組の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
元請として建築工事の施工管理業務(発注者 関西電力・官公庁
・民間)を行っていただきます。関西電力発注工事がメインとな
りますので、工期は余裕があり、提出書類も少ないです。
工事範囲は阪神間がメインですので、通勤時間も少ないです。
1施工計画の検討 2現場管理・書類作成 3協力会社との金額
交渉等を含め、工事の着手から完成まで責任を持って担当してい
ただきます。若手からベテランの方まで、年齢問わずご応募頂けま
すと幸いです。
現場への移動は社有車(乗用車)を専用で貸与いたします。
「変更範囲:変更なし」 |
試用期間 |
あり(3カ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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学歴 |
不問
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必要な経験等 |
必須
建築工事施工管理・監督業務
|
必要な免許・資格 |
1級建築施工管理技士
あれば尚可
2級建築施工管理技士
必須
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢を上限とするため
|
勤務地 |
〒660-0071 兵庫県尼崎市崇徳院2丁目55番地
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最寄り駅 |
阪神本線 出屋敷駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 10分
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マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) *完全分煙 |
給与、手当について
賃金 |
277,320円〜487,760円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 195,000円〜355,000円
- 定額的に支払われる手当
- 住宅手当15,000円〜15,000円
勤続手当1,000円〜1,000円
- 固定残業代
-
あり
66,320円〜116,760円
- その他の手当等付記事項
- 精勤手当
7,800円~14,200円
- 固定残業代に関する特記事項
- 固定残業手当は、40時間分として支給し、
40時間を超える場合は別途支給します。
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり5,000円〜20,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計3.00ヶ月分(前年度実績)
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通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額10,000円
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給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 10日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1年単位
- 就業時間
- 8時00分〜17時00分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 20時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
21.5日 |
休憩時間 |
90分 |
年間休日 |
106日 |
休日 |
- 休日
- 日曜日,祝日
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 会社カレンダーによる(土曜変動・日曜・祝日)GW(5月に4
日)夏季休暇(8月に5日)年末年始
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数不問) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
外国人雇用実績 |
あり |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
あり
土木工、舗装工は日給制とし、土木工事施工管理技術者、建築工事
施工管理技術者、小規模舗装工事施工管理技術者は月給制としてい
ます。
|
復職制度 |
なし
|
福利厚生の内容 |
■制服貸与
■資格取得補助制度
■報奨金制度
■慰安旅行(年1回) |
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
両立支援 |
【育児支援】
短時間勤務制度や所定外労働させない制度を小学校入学前まで規定
【介護支援】
介護休業制度や短時間勤務制度を導入
※兵庫県のWLBが実現している企業として
『ひょうご仕事と生活の調和推進企業』に認定されました。(2
024年)
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会社の特長 |
創業昭和8年より関西電力・官公庁を中心とし安定した受注があり
ます。平均年齢38歳と若手社員も多数活躍しています。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後5日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後3日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒660-0071 兵庫県尼崎市崇徳院2丁目55番地
|
最寄り駅 |
阪神本線 出屋敷駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 10分
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応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール,求職者マイページ
- 郵送の送付場所
- 〒660-0071
兵庫県尼崎市崇徳院2丁目55番地
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応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 代表取締役
- 担当者
- 鍵田 佳成
- 電話番号
- 06-6411-8651
- FAX
- 06-6411-3582
- Eメール
- yoshinari-kagita@kagitagumi.com
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求人に関する特記事項
特記事項 |
≪マイカー通勤について≫
・無料駐車場あり
・ガソリン代上限1万円迄(会社規定有)
・オンライン自主応募可(自主応募者はハローワーク紹介状不要)
【書類送付先】
〒660-0071
尼崎市崇徳院2-55
株式会社 鍵田組 代表取締役 鍵田 佳成宛 |
株式会社 鍵田組の会社情報
会社名 |
株式会社 鍵田組 |
代表者名 |
代表取締役:鍵田 佳成 |
会社所在地 |
〒660-0071 兵庫県尼崎市崇徳院2丁目55番地 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 38人
- 就業場所
- 38人(うち女性:6人、パート:0人)
|
設立 |
昭和8年 |
資本金 |
3,000万円 |
事業内容 |
総合建設業 |
年商 |
- 令和3年:16億2,400万円
- 令和4年:27億2,700万円
- 令和5年:12億8,400万円
|
事業所番号 |
2803-000185-8 |
法人番号 |
8140001048174 |
ホームページ |
http://www.kagitagumi.com/ |
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