内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:11月1日
- 有効期限:1月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、川崎北公共職業安定所(ハローワーク川崎北)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※川崎北公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 電子工学センターの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「14140-14303541」を必ずお控えください。
有効期限は1月31日です。お早めにご検討ください。
株式会社 電子工学センターの募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない(派14-301553) |
仕事の内容 |
◎衛星の監視、制御業務
◎インフラ構築からシステム運用保守、
サーバー・ネットワーク、監視業務 等
運用チームメンバーとしてサーバー等の
監視運用業務を行っていただきます!
*仕事内容変更範囲:会社の定めるすべての業務 |
試用期間 |
あり(原則2か月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
|
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 36歳〜56歳
- 年齢制限該当事由
- 高齢者等の特定年齢層の雇用促進
- 年齢制限の理由
- 就職氷河期世代応援のため
|
勤務地 |
〒211-0053 神奈川県川崎市中原区上小田中7‐6‐17
当社契約先会社出張あり
|
最寄り駅 |
JR南武線 「武蔵中原」駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 8分
|
マイカー通勤 |
不可 |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
206,138円〜344,094円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 191,200円〜308,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
あり
14,938円〜36,094円
- その他の手当等付記事項
- 業績手当:8,000~61,600円
住宅手当:5,000~30,000円
扶養手当:3,000~5,000円
- 固定残業代に関する特記事項
- ※時間外手当は、時間外労働の有無に関わらず、固定残業代として
支給し、10時間を超える時間外労働は追加で支給。
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり4,500円〜25,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.00ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限なし)
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給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 9時00分〜18時00分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
20.1日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
123日 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 年末年始(12/29~1/4)
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
外国人雇用実績 |
なし |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
なし |
会社の特長 |
◆1982年の設立以来、確かな技術力と対応力が評価されてきた
ソフトウェア開発会社。川崎に本社を置き全国に事業展開。社員一
同、個性と能力を最大限に活かした新たな価値創造に挑戦。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定2回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
その他(12/12(木)) |
選考場所 |
〒252-0303 神奈川県相模原市南区相模大野4丁目4-1 相模女子大グリーン
ホール
|
最寄り駅 |
相模大野駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 8分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- 履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接会持参)
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 |
紹介状は不要、履歴書なくても参加可 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 採用担当
- 電話番号
- 044-733-8691
- FAX
- 044-733-8690
- Eメール
- personnel@eec.co.jp
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
【就職氷河期世代で正社員雇用の機会に恵まれなかった方限定】
S43年4月2日~S63年4月1日生まれ
(概ね35歳~56歳)
※本面接会についてのお問い合わせ先
かながわ就職氷河期世代活躍支援事務局(受託運営会社:株式会社
学情)
電話番号:0120-626-525
Eメールアドレス:kanagawa-shushoku@gak
ujo.ne.jp
就職氷河期世代の方を対象とした合同就職面接会
「かながわ正社員就職フェア2024」(就職氷河期世代対象合同
就職面接会)
日時:令和6年12月12日(木) 13:00~16:00
会場:相模女子大学グリーンホール
面接会の詳細は、神奈川県HP(https://www.pre
f.kanagawa.jp/osirase/0607/kan
agawa-shushoku/events.html) |
株式会社 電子工学センターの会社情報
会社名 |
株式会社 電子工学センター |
代表者名 |
代表取締役:中村 義治 |
会社所在地 |
〒211-0053 神奈川県川崎市中原区上小田中7‐6‐17 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 202人
- 就業場所
- 200人(うち女性:27人、パート:0人)
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設立 |
昭和57年 |
資本金 |
4,000万円 |
事業内容 |
オープン・Web・汎用系など幅広い業種・業務システムの開発、
通信・制御系組込みソフトウェアの開発および運用・保守。自社パ
ッケージ製品の開発・販売。 派14‐301553 |
事業所番号 |
1414-105256-9 |
法人番号 |
9020001069719 |
ホームページ |
http://www.eec.co.jp/ |
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