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（法人営業）アウトソーシングの提案営業／業界未経験９割株式会社 Ｊ’ｓ Ｆａｃｔｏｒｙ 堺テクニカルオフィス -大阪府堺市堺区北瓦町２丁４－１８
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| 求人区分 | フルタイム |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない（派11-030064） |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ・派遣事業部（アクチャル事業部）での、 法人営業や製造系スタッフの人材派遣業務における各種業務 ・新規営業、取引先企業との窓口担当、契約社員の労務管理、 面接や広告手配など採用業務、事務処理 ・労務管理は採用した契約社員、在職者へキャリアアップ 研修の実施や、出勤管理、賃金管理、労働時間管理など ・新規営業は製造業に対して、アウトソーシングの提案をして 頂きます。法人営業で飛び込み営業は基本的にありません。 ・事務処理については、取引先及び営業先へのメール対応や 提案書の作成。請求書作成、給与計算など ・未経験やブランクのある方でもキャリア・スキル形成出来る 風土は、創業から現在まで続くＪ’ｓＦａｃｔｏｒｙの特徴です。 |
| 試用期間 | あり（６ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
高校以上が必須
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| 必要な経験等 |
不問
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| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | ワード・エクセル・メール・パワーポイント |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒590-0076
大阪府堺市堺区北瓦町２丁４－１８ 現代堺東駅前ビル７階 |
| 最寄り駅 | 南海高野線 堺東駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
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| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
281,300円〜318,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
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| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 21.6日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 105日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数不問） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり
応募者の状況により配慮致します
のでご相談下さい |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
・
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| 復職制度 | あり
・
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| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 会社の特長 | 今、注目のアウトソーシング受託会社です。当社は大手企業から工 場における生産部門を受託し、順調に業績を伸ばし安定した収益を あげております。 |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考，筆記試験，その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | その他（後日連絡） |
| 選考場所 |
〒590-0076
大阪府堺市堺区北瓦町２丁４－１８ 現代堺東駅前ビル７階 |
| 最寄り駅 | 南海高野線 堺東駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 漢字・算数、適性検査 ○応募にはハローワークの紹介状が必要 です（求職者マイページからの自主応募を除く） |
| 担当者 |
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| 特記事項 | 堺テクニカルオフィスは、今期事業拡大中です。堺ガレージにて社 外受託（メーカーの試作車両の改造、設計変更による制作など）し ているなかで製造分野において大きなプロジェクトが２０２１年 １２月にスタートし成功しております。今回、そのメーカーより社 内受託にて新プロジェクトも始動予定です。事業拡大において営業 職を募集します。ＯＪＴ、キャリアアップ研修などもあり入社後は 先輩社員と同行期間一ヵ月以上あります。当社は中小企業ですが、 大手メーカーとの技術提携、複数の取引によるニーズ、Ｊ’ｓＦａ ｃｔｏｒｙ国内外工場での取引におけるニーズから各メーカーとの 取引、新規依頼とあります。それらをビジネス化していくために、 当社の企業理念である【信頼】と【成長】に基づいた行動が出来る 社員の教育と組織運営を共に推進し、自分にも社員にも対外的にも 誇る事が出来る組織づくりをバックアップして頂ける方を募集して おります。業種業態問わず、法人営業の経験がある方、販売・接客 ・サービスなどで人と関わる仕事をしている方。チーム運営、店舗 運営、人材育成の経験など、あなたの経験はどれも無駄になること はありません。あなたの経験、できることを活かして頂ければと思 います。※オンライン自主応募可・ＷＥＢ面談対応・紹介状不要 ［職務の変更範囲：当社事業に関わる範囲］ |
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| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：保屋野 義彦 |
| 会社所在地 | 〒590-0076 大阪府堺市堺区北瓦町２丁４－１８ 現代堺東駅前ビル７階 |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成2年 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 事業内容 | 家電製品・自動車部品・ＯＡ機器等の組立・加工及び食品関係・物 流関係等のアウトソーサーです。本社：さいたま市大宮区宮町１－ ３８－１＜般１１－０３００６４＞ Ｚ０４ |
| 事業所からのメッセージ | 関西支社堺テクニカルオフィスは、堺東駅から徒歩１分の好立地。 通勤の利便性だけでなく、社内のフリーエリアにはドライブシュミ レーターやプラモデル、漫画から各種の専門書まで配置される職場 です。堺ガレージでは社外受託の他、社員の技能講習や研修にも利 用しています。自動車メーカー、産業機械メーカーとのモノづくり を中心にビジネス展開しており、メーカーの試作制作・製造請負・ 製造派遣・業務委託まで行っています。関西支社堺テクニカルオフ ィス社員、会社の成長と顧客満足度を上げることを目標にしていま す。会社方針たる請負化、付加価値化において、全社を引っ張るよ うな拠点になるべく、社員を最大の資産としてとらえて、社員の採 用、育成に力を入れています。西日本の配属者において、勤務地へ の配属前の研修は関西支社堺テクニカルオフィスで実施しておりま す。その役割をもっている拠点として、多くの社員を採用し、拠点 独自の教育思想と、それにあった選択をもって、各地の指導役を輩 出していきたいと考えています。新しく仲間に加わる人たちへ成長 できる環境であると思える会社つくり、社員が成長できる環境を一 緒に構築していきたいと思います。新車・中古車販売や旧車のレス トア等の事業（Ｍｏｔｏｒｐｒｏｊｅｃｔ）も栃木・群馬で行って おります。関西支社、堺ｇａｒａｇｅにて新規事業も計画しており ます。 |
| 事業所番号 | 2708-617035-1 |
| 法人番号 | 8030001006589 |
| ホームページ | http://www.jws.co.jp |
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【仕事内容】
葬儀屋・セレモニー
[正]企画営業、個人営業
正社員
[正]月給21.7万円～
交通費:一部支給
支給規定あり
[正]には、固定残業代:22,000円/15時間相当分が含まれます。
上記を超えて残業をした場合は、別途残業代をお支払いします。
各種手当あり
昇給あり
基本給から、営業成績で
インセンティブが追加されるので、
安定して稼い...
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【仕事内容】大阪ガスの代理店として、安定した経営を築いている当社。
地元で腰を据えて働けるを募集します!
反響営業が基本なので、飛び込み・テレアポは一切ありません。
チームワークを大切にし、
ベテラン社員のサポートも受けられる安心の職場環境です。
入社後1ヶ月は大阪ガスの研修センターで基礎研修を実施。
接客の基本からガス周りに関する基礎知識を丁寧に教えます!
その後、...
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【仕事内容】昔の時代だと安定安定としてきましたが
大手の終身雇用が無くなったり世の中の政治や物価上昇
それに光熱費が高騰など出費が増えて収入が増えない
正直将来的に良い安定などが観えない方達が多いいのが現実だと思います。
昔は、貯金という考え方から今だと 国から政府から 投資して下さいと言われていて自分達が行動していかないと危ない環境になりつつあります。
だからこそ、自分自身をレベルアップ...
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【仕事内容】
担当するお客様と中長期的に信頼関係を築きながら働けます
直行直帰OK!自宅周辺のお客様を担当いただきます
当社サービス『SellCa』の顧客満足度は4.7(最大5)!自信を持って提案ができます
成約後の事務手続きや調整業務は本部で行うので、お客様への対応に集中できます!
既存のお客様に対して車査定のフォローアップをお任せします。
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【仕事内容】
企画営業(ルート・新規)を担当していただきます。お客様は大手量販店や携帯ショップが中心です。
企業の「うちで働いてくれる人が欲しい」というニーズと、求職者の「自分に合った仕事を見つけたい」という希望をつなぐソリューション営業です。企業ごとの人材の悩みを解決するため、企業の人事担当者や経営者と密に連携し、共に課題を解決していくビジネスパートナーとして活躍し...
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