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保育士正社員（もりのなかま保育園南仙台園）株式会社 Ｌａｔｅｒａｌ Ｋｉｄｓ -宮城県仙台市太白区西中田３－１３－３２
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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | ＜仕事内容＞ ・保育業務 ・書類作成 ・環境整備 ・保護者、来客対応 ・その他付随する業務 ＜アピールポイント＞ ◎保育室がワンフロアのため、状況に応じてクラスの垣根を 超えて保育士同士が協力し合って保育を行っております！！ ◎行事が少なく子供たちとの日常の保育にじっくりと関われます！ ◎分からないことは他の先生たちが丁寧に教えてくれます！！ ＊変更範囲：変更なし |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
保育士
必須 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒981-1105
宮城県仙台市太白区西中田３－１３－３２ もりのなかま保育園南仙台園 |
| 最寄り駅 | ＪＲ東北本線 南仙台駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
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| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
187,000円〜268,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額17,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
7時30分〜19時30分の時間の間の8時間程度
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 120日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数5年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律70歳） |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能な託児所 | あり
もりのなかま保育園近隣施設園への入所可能（要相談）
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| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 福利厚生の内容 育休・介護制度有（多数実績有） 昇給年１回（４月） 賞与年２回（８月・１月） 退職金制度有 各種保険完備 特別休暇制度 研修制度の正社員以外の利用 研修制度の内容 新入社員研修 園内研修 外部研修 キャリアアップ研修 ｗｅｂ研修 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」
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| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 育児や介護等でフル勤務が難しい場合でも様々な働き方が選べる制 度も整えています。 また、職員が安心して働けるように各種マニュアルや交代制のシフ トで公私でバランスよく勤務できます。 その他なんでもお気軽にご相談ください。 |
| 会社の特長 | 子どもたちも、職員も、保護者の皆さんもみんな「仲間」、そして 「家族」。いつでも「ただいま！」と帰ってこられる「家族」のよ うな居場所を目指します。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒981-1105
宮城県仙台市太白区西中田３－１３－３２ |
| 最寄り駅 | ＪＲ東北本線 南仙台駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ■年間休日１２０日 ■交通費上限１７，０００円 ■宿舎借上げ制度有（上限５０，０００円） ■入社準備手当金有（１００，０００円） ■リファラル制度（紹介制度）有（１００，０００円） ■賞与年２回／昇給年１回／退職金制度有 ■有給取得率９５％以上 ※有給は１日単位の他、時間単位でも取得可能※ ■利用可能な姉妹園託児施設有（要相談） ■特別休暇有（出産・慶弔・介護等） ■各種祝い金有（結婚・出産等） ■産前産後休暇取得可（取得・復帰実績有） ■入社後健康診断無料 ■職員給食制度有（１食２５０円） ■時短・時間固定勤務制度（産育休復帰者対象） ■世話役制度・リカレント制度有 ■人事面談有 ■職員相談窓口設置 ■社内研修充実（新人研修・キャリアアップ研修等多数有） ■職員評価制度有 |
|---|
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：川村 陽介 |
| 会社所在地 | 〒980-0811 宮城県仙台市青葉区一番町２－５－２２ ＧＣ青葉通りプラザ２階 |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成25年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 事業内容 | 子育て支援、人材育成を主とした保育サービス事業です。 |
| 事業所からのメッセージ | 〈園長コメント〉 保育のお仕事は大変なことも多いですが、子どもの成長に携われる かけがえのない仕事でもありますよね！子どもたちが笑顔で過ごし 、保護者の方に安心して預けて頂ける保育園を、一緒につくってい きましょう！！ |
| 事業所番号 | 0401-623057-1 |
| 法人番号 | 2370001023416 |
| ホームページ | https://www.morino-nakama.jp/ |
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【仕事内容】
仙台市太白区の保育園にて正社員の募集です!週4日で保育、週1で調理業務を行っていただきます。 残業なし!年間休日125日、完全週休2日制 お休みがしっかり取れるのでプライベートも充実できます マイカー通勤OK・駅チカ徒歩5分で通勤ラクラクですよ
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【仕事内容】
仙台市営地下鉄南北線「長町駅」より徒歩8分 2020年4月に民営化に伴い社会福祉法人仙台YMCA福祉会によって新規開園 お休みも多めなのでプライベートも大切にしながら業務に励むことができます。 YMCA保育園は、いきいきとして意欲があり思いやりのある子どもを育む保育を行っています。
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【仕事内容】
定員90名の保育園にて保育業務全般をお願いします 設備が整っており気持ち良くお仕事できます
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【仕事内容】
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【仕事内容】
地下鉄南北線「富沢駅」から徒歩8分 アクセスが良く通勤に便利です
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