|
|
介護施設介護職員／寝屋川市株式会社 ＭＮＴＡ -大阪府寝屋川市高柳栄町８－１
|
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 新規事業所設立 |
| 仕事の内容 | ＊介護施設等における介護サービス ご自宅に訪問し、介護業務を行っていただきます。 （介護ソフトは「カイポケ」を利用しています。 ※仕事内容の詳細については、面接時にご説明いたします。 変更範囲：変更なし |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 正社員登用 | なし |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
介護職員初任者研修修了者
必須 ホームヘルパー１級 あれば尚可 ホームヘルパー２級 必須 いずれかの資格を所持で可 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 勤務地 |
〒572-0062
大阪府寝屋川市高柳栄町８－１ パークサイドラビアン |
| 最寄り駅 | 京阪寝屋川市駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 屋外喫煙場所の設置 |
| 賃金 |
1,350円〜1,650円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額20,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
|
| 休憩時間 | 0分 |
| 週所定労働日数 | 週1日〜週5日労働日数について相談可 |
| 休日 |
|
| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 会社の特長 | 弊社の強みは『働く職員』です。小規模ですが様々な事業が集まり 、より良いサービス提供を目指して多職種連携に力を入れています 。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒572-0062
大阪府寝屋川市高柳栄町８－１ パークサイドラビアン |
| 最寄り駅 | 京阪寝屋川市駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返戻 | あり |
| 選考に関する特記事項 | 面接時間は３０分程度とさせていただきます。 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ＊経験者 優遇 ＊加入保険、年次有給休暇は、労働条件により法定通り加入、付与 |
|---|
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：浅野 誠一 |
| 会社所在地 | 〒678-0232 兵庫県赤穂市中広２１１８番地２ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成24年 |
| 事業内容 | 訪問介護、訪問看護、居宅介護支援事業所、福祉用具、住宅型有料 老人ホーム、訪問マッサージ治療院の経営、パフォーマンス事業 |
| 年商 |
|
| 事業所番号 | 2821-004699-8 |
| 法人番号 | 6140001087389 |
| ホームページ | https://mnta.co.jp |
| 事業所に関する特記事項 | 全体では、２０～７０代の方が働いています 割合的に、３０～５０代の方が中心になっています |
|
|
|
【仕事内容】有料老人ホーム内 ヘルパーステーションでの夜勤業務
巡回・排泄介助・食事準備・居室清掃・食事介助など
夜勤体制:2名体制
過去に離職された方も「職場環境がよかった」・「一番楽しく仕事できた」と改めて戻ってきて頂ける方も多くいらっしゃいます。
長期的に働いていきたい方にはぴったりの職場です!!
会社の定める業務
|
|
|
|
【仕事内容】住宅型有料老人ホーム内での訪問介護業務
・施設職員としての支援業務
・業務に対する事務作業あり
従事すべき業務の変更の範囲:なし
就業場所の変更の範囲:あり(本人希望があれば異動の可能性あり) 【経験・資格】
下記のいずれかの資格をお持ちの方
・介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)
・介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級)
・介護福祉士
訪問介護業務のた無資格者は不可 【...
|
|
|
|
【仕事内容】有料老人ホームでの介護業務全般
入居者の介護・生活支援をお願いします。
〈具体的には…〉
入居者の見守り、食事介助、身体介助など
雇用期間の定めなし
従事すべき業務の変更の範囲:なし
就業の場所の変更の範囲:なし 【経験・資格】
初任者研修、実務者研修、ヘルパー2級、介護福祉士のいずれか
学歴、経験、年齢不問
ブランクOK
特別養護老人ホームや訪問介護、デ...
|
|
|
|
【仕事内容】住宅型有料老人ホームにおける介護業務全般。 【経験・資格】
下記いずれかの資格をお持ちの方
・介護福祉士
・介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)
未経験者やブランクのある方も研修を実施しますので安心して働くことが
できます。
!!今から資格取得予定の方も大歓迎です!! 【給与】時給 1,300円 〜
時給1,300円～
初任者研修 1,310円～
基礎研修...
|
|
|
|
【仕事内容】住宅型有料老人ホームの入居者様 または 在宅の利用者様への訪問介護業務
・排泄、食事、入浴介助
・更衣、洗面、整容
・起床、就寝介助
・清掃、買い物同行など
業務変更なし
雇用期間の定めあり(1年/原則更新/更新上限なし)
転勤の可能性なし 【経験・資格】
介護職員初任者研修修了者
年齢不問
学歴不問
介護福祉士
介護職員実務者研修(ホームヘルパー1級)
...
|
