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ソフトウエア開発（経験者）株式会社 ＴＲＩＮＣ -静岡県浜松市中央区神原町７１９－１
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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | ・自社製品組み込み用回路ファームウェアの開発 ・自社製品用Ｗｉｎｄｏｗｓソフトウェアの開発 ・Ｃ、Ｃ＋＋、Ｖｉｓｕａｌ、Ｂａｓｉｃ等を 使ったソフト開発 変更の範囲：会社の定める業務 |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
高専以上が必須
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| 必要な経験等 |
必須
電子電気機器の組み込みソフト開発経験者で即戦力になる方
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| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | ※ワード・エクセルの出来る方 |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒432-8007
静岡県浜松市中央区神原町７１９－１ 【研究所】 将来、業務内容に伴い本社にて勤務の可能性あり
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 敷地内禁煙 |
| 賃金 |
300,000円〜400,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額20,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
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| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 120日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数5年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 会社の特長 | 商品企画・開発から営業まで、創造する喜びを満喫できる自由で生 き生きした社風。数々の国際特許とバイブル「トリンクメソッド」 で世界をリード。堅実かつ高成長で一生を託せる会社です。 |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒432-8007
静岡県浜松市中央区神原町７１９－１ 【研究所】 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | 賞与：実績等により支給（２ヶ月～７ヶ月） ＵＩＪターン歓迎：入社日について配慮いたします。 「応募にはハローワークの紹介状が必要です」 |
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| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：高柳 順 |
| 会社所在地 | 〒432-8006 静岡県浜松市中央区大久保町７４８－３７（浜松技術工業団地内） |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成3年 |
| 資本金 | 2億8,300万円 |
| 事業内容 | 静電気・クリーン関連機器の企画・開発・製造・販売。 ＴＲＩＮＣブランドで世界中に販売中。 |
| 事業所番号 | 2202-207729-3 |
| 法人番号 | 6080401003076 |
| ホームページ | http://www.trinc.co.jp |
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【仕事内容】メインキャッチ
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【仕事内容】・未経験可
未経験者を対象にした研修つきの採用を実施。未経験からでもやる気があれば、技術を身につけられる環境は整っています。ここで、エンジニアを目指して下さい。
ITエンジニア/研修からスタートし、Web系・アプリ開発、インフラ、社内システム開発などにチャレンジ
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